档案课件

档案课件(精品十篇)。

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关于档案管理工作的汇报 我局历来对档案管理工作非常重视，建局伊始，就成立了档案室，十几年来，档案管理工作从无到有，一步一个台阶，实现了档案管理的跨越发展，被评为省一级档案室，现将有关情况汇报如下。一、高度重视，落实责任，确定领导负责制我局档案管理工作的发展与业务建设，既有市委、市政府及有关业务主管部门的支持，又有局领导多年的关心和重视，更有全局职工的努力。去年7月6日，经局长办公会研究决定，下文成立了档案工作领导小组，局党组书记、局长XXX亲任组长，主管办公室和档案工作的副局长XX任副组长，确定了领导责任制，并明确工作人员，划定阶段性任务、目标，规定对各单位、科室档案工作实行目标管理，实现了档案管理制度化、规范化。同时，局党组和局长办公会把学习贯彻《档案法》，提高机关的档案管理水平，列入了本机关工作的重要议事日程，对档案工作进行了多次的专题研究，重点认真查找档案管理工作中存在的薄弱环节，制定整改措施，研究探讨进一步做好档案管理和服务的办法措施，对相关工作进行认真的部署安排，促进工作的落实。同时从经济投入、人员配备、设备装具购置等方面给予大力支持，确保档案室的正常运转和安全。二、严格管理，全面完成档案整理、安全和宣传工作在继续巩固和完善省一级标准的基础上，我局进一步提高档案管理工作标准，增大在档案管理方面的投入，解决档案管理工作中的实际困难，严格依法治档，加快档案信息化进程。一是重视档案管理队伍建设。我局档案室原有2名工作人员，去年又特别增派一名科级干部专职负责档案管理，同时我局注意对档案管理人员的教育，要求他们积极参加档案管理部门的培训和档案学会的活动，执政上岗，平时注重开展形势多样的业务学习，打造了一支强干的档案管理队伍，这3名同志文化素质高，业务能力强，工作认真负责，由于工作关系，来我局查找用地档案的`单位和群众非常多，他们都能热情接待，按照《档案法》和《土地登记公开查询办法》提供优质服务。去年，3名档案管理人员有一人立三等功，一人被评为优秀工作者，其中XXX同志还被评为全市档案工作先进个人。各二级单位和县局也都有档案管理人员，并定期进行业务培训，有几个县局正在争创省一级档案室。二是及时完成文件归档入库和分类整理工作。对于各科室、二级单位的各类档案，我们都严格按照国家有关档案工作的法律法规，对应归档的文件材料，做好文件的收集、归档工作，对档案文件严格按照程序做好鉴定、销毁、归档工作。去年，我们专门抽调了8位同志对近一时期的档案进行分类整理，完成了年度立卷装盒工作。同时，将人事档案与业务档案分离，由人事科负责，加强人事档案的保密性。经过多年的建设，我局现已形成各门类档案22188卷（件），其中：文书档案1971卷（件）（永久194卷（件），长期1186卷（件），短期591卷（件）），XXX专门档案18671卷（永久17662卷、长期395卷、短期614卷），会计档案室1223卷（永久14卷、定期1209卷）；资料390册；干部职工档案157卷；声象档案90册；实物档案76件；电子档案22件。编制了机关工作大事记、组织机构沿革、基础数据汇编、专题目录索引、全引目录等较为齐全的编研资料，基本实现了机关档案管理工作现代化、整理规范化、排列标准化、检索科学化。 三是加大投入，严肃纪律，确保档案安全。档案安全是档案工作的重中之重，我们要求档案工作者要从对党、对国家、对人民负责的高度，深刻认识档案安全的重要性，自觉从思想上、行动上确保把档案安全放在首位，要求时刻牢记“档案安全，责任重于泰山”，牢固树立“安全第一，预防为主”的思想，坚决防止和克服松懈、侥幸心理，确保档案安全万无一失。把安全工作重点从事后处理转到事前防范上来。在自查的基础上，对重点部位和可能存在安全事故隐患的地方进行重点检查。对检查中发现的问题和隐患，采取了有力措施，及时整改，坚决堵塞危及档案安全的漏洞，防止各种危害档案安全事故的发生。建立健全档案安全规章制度。把建立健全档案保管、编目、利用、编研、保护、保密等方面的规章制度，真正做到责任到人，措施到位。为档案时安装了防盗门，并出资购买了一批灭火器、防虫剂、吸尘器、温度计、空调等设备，达到档案库房“八防”标准的要求，并安排专款进行了一次彻底的杀虫，目前未发现霉变、虫蛀现象，确保了档案的安全。增强档案利用安全意识，正确处理好档案安全保管和方便利用的关系，既保证档案不丢失、不损坏，又保证了档案信息不失密、不泄密。四是加强档案宣传统计工作。档案工作是一项基础性工作，许多人对档案工作比较陌生，不够了解，不够重视，为此，我们在全局干部职工大会上多次强调对档案的管理、使用和爱护，并组织全局干部职工结合“四五普法”学习了《档案法》、《档案法实施办法》和《湖南省档案管理条例》，取得了较好的效果，全局档案管理法律意识明显加强。

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真抓实干开拓创新努力开创档案的新局面

――县人民政府副县长

(11月9日)

各位领导、同志们：

首先，我代表――县委、县政府向莅临我县指导的省市领导表示热烈欢迎。各位领导的到来对我们来说，既是鼓舞，又是鞭策。下面，我把――县近年来档案情况向各位领导作一汇报：

――县距省会石家庄15公里，是国家级历史文化名城。近年来，我们――县的档案在县委、县政府的正确领导下，在上级档案部门的关心指导下，以“抓精品、上档次、争一流”为目标，努力夯实基础，积极开发档案资源，服务全县大局，使我县档案年年迈大步，岁岁上台阶。县档案局多次被省、市档案局评为“档案系统先进单位”、“十佳档案馆”、“宣传征订先进单位”。连续5年荣获“石家庄市档案综合考核优胜单位”，被县委、县政府评为“实绩突出领导班子”、“文明单位”等。“十五”期间，档案局集体共荣获省、市、县表彰奖励33次，个人73次。

一、努力夯实基础，全面提高档案管理水平

1、加强馆库基础设施建设，切实改善档案保管条件。档案馆是整个档案事业的窗口，是档案开发利用的物质基础。――县委、县政府十分重视档案馆库建设，五年来先后追加经费55余万元,其中,投资7万余元为档案馆安装了全封闭防盗网和44.3立方米的密集架；投资2万余元安装了监控、视频监视设备,并进一步健全了档案安全管理相关制度，确保了档案的科学管理和绝对安全。为适应信息化管理发展趋势，档案局共投资5万余元，先后配置了微机、扫描仪等信息化管理设备，超前谋划，科学实施，将馆藏档案资料于前全部录入微机，实现了文件级计算机检索，并在全市率先建成了已公开现行文件查阅中心，所有微机全部联入了政府办公网，并建立了档案局网站，可通过网上发布档案信息，使人民群众能够更加快捷、便利地查询文件和有关资料，进一步提高了档案为社会服务的能力，拓宽了为群众服务的渠道，扩大了人民群众的知情权。

2、加大档案业务培训力度，提高业务基础素质。

（1）、积极组织参加省市举办的培训班，“十五”以来共组织推荐33人次参加了省、市举办的档案培训班。（2）、由于种种原因，档案人员调整频繁、新手多、业务不熟悉、我们及时了解各单位档案人员的更换情况，对新换档案员进行单独培训。同时积极组织各种岗位培训和业务培训，向各单位档案员进行档案法宣传提高档案人员的业务素质和知法、守法、执法能力。“十五”以来共举办各种培训班19期，培训775人次。

通过学习和培训，培养了一批作风优良，业务过硬，又懂现代信息技术的人才，保证了档案的健康发展。

二、真抓实干，不断推动业务再上新台阶

1、以档案升级为突破口，努力开创档案新局面。档案升级是一项硬任务，通过档案升级可以全面提高档案规范化、科学化管理水平。近年来，我县为进一步促进升级，经常通过报刊、电视、召开座谈会等多种形式宣传升级的作用和意义，并积极与各单位主要领导进行沟通，争取支持。目前，全县共有119个单位的档案室通过考评验收。其中省一级20个、省二级17个、省三（部）级82个，政法、税务、金融、保险、乡镇等5个系统形成了档案升级“一片红”，提高了全县的档案管理水平。

2、信用档案实现双赢。我县确定在信用联社下属的23个县乡级信用社建立了22621件小额贷款档案，不仅及时解决了农民的资金问题，带动和支持了当地农村种植、养殖业和农产品加工业的发展，同时也减少了不良放贷，实现了农民致富和信用社资金优质运行的双赢目标，为推进小康建设起到了积极作用。

3、突出重点，狠抓农业和农村档案。农业农村是党委、政府的重点，也是档案的重点和薄弱环节。“十五”期间，我县以乡镇和小康村立卷、升级为契机，派出业务骨干，加大指导力度，采取以点带面，典型引路，逐步推进的办法，从根本上改变了乡镇和农村档案的落后状况。全县9个乡镇全部达到“四有一能”标准，全县174个村全部建档，有75％的村建立起了比较规范的档案室。

4、加大执法力度，推动档案的整体提高。

我县坚持以档案行政执法责任制规范档案执法检查。依据档案法律法规，每年根据重点，开展执法检查活动，努力实现执法检查规范化、科学化。并多次会同县人大、政协、县政府法制办等部门，对全县各个单位及经济建设发展的重点部门、民营企业等新领域、机构体制改革撤并单位档案和职工档案管理状况进行视察或重点检查。在行政执法检查中，注重实效，不走过场。找准影响行政执法检查开展

的问题，对症下药，增强执法检查的针对性。如发现个别单位档案库房存在安全隐患、职工档案的接收、转递环节存在漏洞等问题，及时提出整改意见。通过执法检查，各基层单位开始注重依法加强档案，增设专兼职档案人员，加大资金投入，解决实际困难，为档案管理的规范化建设，开发利用档案信息资源提供组织和物质保障。几年来，我县不断加强行政执法，认真全面推行和落实档案行政执法责任制，提高行政执法水平，促进了法治档、依法行政，推动档案事业的`健康发展

5、加强宣传报导，提高档案的知名度。档案不受重视，关键在于人们是否了解档案的价值和作用。近年来，我县以国庆节，《档案法》颁布纪念日、法制宣传日及其它重大纪念活动等为契机，充分利用电台、电视台、报刊、杂志等新闻媒体，大力宣传《档案法》、《河北省档案条例》和档案取得的成就。“十五”期间共在国家级报刊上发表稿件8篇，省级21篇，市级35篇。通过加大宣传力度，形成了全县重视支持档案的良好局面，也使――的档案在全国都有了一定的知名度。五年来共接待全国76个单位3000多人次前来参观视察。

三、充分发挥档案功能，积极服务全县大局

档案资源具有教育、宣传、服务等多种功能，收集、保护、管理档案的目的，是为了更好地发挥档案资源的功能与作用。因此，我们始终以服务社会为宗旨，紧紧围绕县委、县政府的中心，积极发挥馆藏丰富的优势，努力探索档案资源开发利用新路子，为两个文明建设服务，取得了明显成效。

1、强化了提供利用。“十五”期间共为各界人士提供档案咨询8700多人次，化解各种矛盾纠纷数百起，挽回直接经济损失300余万元，特别是利用婚姻档案补办结婚证、利用土地房产证档案化解矛盾和纠纷、利用劳动合同档案接续工龄等方面效果显著，为农村稳定和农业发展做出了积极贡献。

2、利用馆藏资料投入15万元创建了“古今――”展览馆。并被命名为“――县爱国主义教育基地”，共展出照片、图解多张，展出文物、资料、科研成果、奖杯、奖牌等实物200多件，展示了――三千年灿烂辉煌的文明史，到目前为止，共接待了180个单位23800多人次参观，极大地激发了全县人民热爱祖国、建设家乡的热情，为全县精神文明建设做出了积极贡献。通过开发利用档案资源，使人们看到了档案的价值和作用，形成了全社会重视档案的良好氛围。

四、关于全省档案发展状况综合评估调查的准备情况

县档案局接到通知后，及时向县领导作了汇报，县委、县政府、人大、政协主管领导高度重视，并多次对准备指导督促，同时协调县编委下发文件，正式将“――县档案馆”更名为“――县国家档案馆”，协调县财政拨款3万元用于，馆内监控设备，县档案局根据这次检查要求，作了认真细致的部署，并将调查内容，逐条分解到人，确保了不漏项，期间多次召开局班子和科室主任碰头会，采取分工合作的方法确保了准备有条不紊的进行。

五、中的几点体会

回顾几年来档案的经验，我们的主要体会是：

1、领导重视和支持是做好档案的关键。档案部门比较清苦，条件比其它单位差一点，中遇到的困难比较多，离不开各级领导的重视、支持和关怀。县委、县政府配齐、配强了档案局领导班子，进一步加大资金投入，并将档案列入了国民经济和社会发展计划及乡局级单位共性考核目标，为做好档案奠定了坚实的基础。

2、坚强有力的领导班子是做好档案的基础和保证。事业要发展，班子是关键。档案局领导班子是有凝聚力、号召力、战斗力的坚强集体，一流的班子，带出了一流的队伍，促进了档案事业快速健康发展。

3、真抓实干是做好档案的前提。档案要想取得长足发展，必须扑下身子，真抓实干。

各位领导、同志们，虽然我县档案取得了长足发展，但与国家、省、市的要求和兄弟单位相比还有差距。希望大家对我县档案多提宝贵意见，我们将以此为契机，振作精神，再接再厉，高标准、严要求，使我县档案再上新台阶。

谢谢大家!

《分管档案副县长汇报发言》来源于网，欢迎阅读分管档案副县长汇报发言。g6c

的问题，对症下药，增强执法检查的针对性。如发现个别单位档案库房存在安全隐患、职工档案的接收、转递环节存在漏洞等问题，及时提出整改意见。通过执法检查，各基层单位开始注重依法加强档案，增设专兼职档案人员，加大资金投入，解决实际困难，为档案管理的规范化建设，开发利用档案信息资源提供组织和物质保障。几年来，我县不断加强行政执法，认真全面推行和落实档案行政执法责任制，提高行政执法水平，促进了法治档、依法行政，推动档案事业的健康发展

5、加强宣传报导，提高档案的知名度。档案不受重视，关键在于人们是否了解档案的价值和作用。近年来，我县以国庆节，《档案法》颁布纪念日、法制宣传日及其它重大纪念活动等为契机，充分利用电台、电视台、报刊、杂志等新闻媒体，大力宣传《档案法》、《河北省档案条例》和档案取得的成就。“十五”期间共在国家级报刊上发表稿件8篇，省级21篇，市级35篇。通过加大宣传力度，形成了全县重视支持档案的良好局面，也使――的档案在全国都有了一定的知名度。五年来共接待全国76个单位3000多人次前来参观视察。

三、充分发挥档案功能，积极服务全县大局

档案资源具有教育、宣传、服务等多种功能，收集、保护、管理档案的目的，是为了更好地发挥档案资源的功能与作用。因此，我们始终以服务社会为宗旨，紧紧围绕县委、县政府的中心，积极发挥馆藏丰富的优势，努力探索档案资源开发利用新路子，为两个文明建设服务，取得了明显成效。

1、强化了提供利用。“十五”期间共为各界人士提供档案咨询8700多人次，化解各种矛盾纠纷数百起，挽回直接经济损失300余万元，特别是利用婚姻档案补办结婚证、利用土地房产证档案化解矛盾和纠纷、利用劳动合同档案接续工龄等方面效果显著，为农村稳定和农业发展做出了积极贡献。

2、利用馆藏资料投入15万元创建了“古今――”展览馆。并被命名为“――县爱国主义教育基地”，共展出照片、图解2000多张，展出文物、资料、科研成果、奖杯、奖牌等实物200多件，展示了――三千年灿烂辉煌的文明史，到目前为止，共接待了180个单位23800多人次参观，极大地激发了全县人民热爱祖国、建设家乡的热情，为全县精神文明建设做出了积极贡献。通过开发利用档案资源，使人们看到了档案的价值和作用，形成了全社会重视档案的良好氛围。

四、关于全省档案发展状况综合评估调查的准备情况

县档案局接到通知后，及时向县领导作了汇报，县委、县政府、人大、政协主管领导高度重视，并多次对准备指导督促，同时协调县编委下发文件，正式将“――县档案馆”更名为“――县国家档案馆”，协调县财政拨款3万元用于，馆内监控设备，县档案局根据这次检查要求，作了认真细致的部署，并将调查内容，逐条分解到人，确保了不漏项，期间多次召开局班子和科室主任碰头会，采取分工合作的方法确保了准备有条不紊的进行。

五、中的几点体会

回顾几年来档案的经验，我们的主要体会是：

1、领导重视和支持是做好档案的关键。档案部门比较清苦，条件比其它单位差一点，中遇到的困难比较多，离不开各级领导的重视、支持和关怀。县委、县政府配齐、配强了档案局领导班子，进一步加大资金投入，并将档案列入了国民经济和社会发展计划及乡局级单位共性考核目标，为做好档案奠定了坚实的基础。

2、坚强有力的领导班子是做好档案的基础和保证。事业要发展，班子是关键。档案局领导班子是有凝聚力、号召力、战斗力的坚强集体，一流的班子，带出了一流的队伍，促进了档案事业快速健康发展。

3、真抓实干是做好档案的前提。档案要想取得长足发展，必须扑下身子，真抓实干。

各位领导、同志们，虽然我县档案取得了长足发展，但与国家、省、市的要求和兄弟单位相比还有差距。希望大家对我县档案多提宝贵意见，我们将以此为契机，振作精神，再接再厉，高标准、严要求，使我县档案再上新台阶。

谢谢大家!

《分管档案副县长汇报发言》来源于网，欢迎阅读分管档案副县长汇报发言。g6c

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档案是由文件有条件地转化而来的，这里的“文件”是指广义文件，即一切由文字、图表、声像等形式形成的各种材料。接下来由小编为大家整理出怎么合并学籍档案和人事档案，希望能够帮助到大家！

一、如何将人事档案盒学籍档案合并到一起

把两个档案都抽离放到别的人才中心合并，再转移回单位。

二、学籍档案的档案去向

1、毕业后就找到了接受户口的单位，档案和户口都转到工作的单位。

这是通常认为最正规的档案流向，但据统计，这种情况大约只占到毕业生档案的10%左右的比例。

2、毕业后没有找到接受户口的单位，户口和档案留在学校。

两年后户口打回原在地，档案或留在学校，或转到省档案局。在这里需要强调一点，由于国家相关政策，规定毕业生毕业后暂时找不到就业单位的`，其档案可免费由学校保存两年，许多大学生以为，既然学校免费保存，就无须再到人才交流机构托管了，这是一种省钱的档案存放方式，其实不是的。这种误解是没有搞清“学籍档案”与“人事档案”的区别。在学校保存的只是你的“学籍档案”，不是真正发挥作用“人事档案”，如转正定级、职称评定等相关事宜都是由学籍档案转换成人事档案后才能进行的。学校保存的学籍档案只是“存放”，起不到任何作用，甚至无法缴纳社会保险，将来也无法计算成为工龄，从而影响养老金的数额计算，在某种意义上说，也是得不偿失。

3、把档案和户口放在人才市场交流中心。

首先必须确定在毕业时是否已签过三方协议，这是学生、学校和工作单位共同签的一个协议书，签了的话，报到证备注栏就不是空白，此时档案会在这个单位所在地的人才市场，没签的话，报到证备注栏为空，默认打回原籍，本科生打到省级人才市场，专科打到市级人才市场，师范类毕业生打到教育主管部门，一般在教育局。可由毕业生自己联系人才市场，把档案转过去保管。如果大学生在毕业时，没有安排好档案的事情，几年过去，个人档案不知去向，在查找时，可根据上面的档案去向，查找相关管理部门下属档案室的电话，告诉接待人员毕业学校和毕业年份通常可查询。另外，与参加工作前最后一个学校的相关部门，原户籍所在地的人事部门;第一家用人单位等，这些地方通常与个人档案的去向有关系，在这些地方问问。

三、人事档案的托管

方法1、毕业工作后可以由公司接收存档。

方法2、没有档案管理资质的单位可以委托人才交流服务中心托管。

方法3、个人可以委托有资质的人力资源公司代办，把档案放到人才交流服务中心。

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根据档案管理工作要求，我们对公司的各项档案进行了分类管理，下面从以下几个方面做以汇报：

一、抓好学习，努力提高能力素质

坚持政治理论学习，提高档案管理人员的政治素质，组织档案管理人员认真学习有关方面的政策法规，同时坚持自身业务学习，认真贯彻《档案法》，并注重理论联系实际，在学习中进一步解放思想，统一思想和解决问题，重点认真查找档案管理工作中存在的薄弱环节，制定整改措施，促进了工作的落实。

二、严格管理，全面落实完成档案整理工作

1、落实责任，确定分类负责制

根据我们企业的特点，我们将档案分为五大类分别管理，其中包括：职工档案、财务档案、合同档案、技术档案、设备档案。确定具体负责人，负责档案管理及档案安全工作，夯实了责任，层层抓落实，确保档案工作万无一失。

2、及时完成文件归档入库工作

20XX年开始，我们结合企业 “质量管理体系”认证审核要求，进行了突击整理各类档案和集中档案入库工作。按要求整理各类文件档案，若干册，截至目前，所有文件，基本纳入管理程序，分类、排列、编号、便于使用、查找，随时可对外提供服务。

3、落实设备，提高档案管理工作信息化程度。我公司根据不同类别，分为三个档案室：人事劳资档案室、技术设备资料档案室、财务档案室，各档案室分头管理，为实现档案管理现代化打下良好基础。

4、在日常工作中做好文件的收集和归档工作，办公室建立了统一规范的内部收发文件制度，安排专人负责此项工作。

5、做好服务利用工作，档案工作的目的就是为了利用提供方便，便于查阅档案资料。我们坚持立足现实，着眼未来，强化服务意识，创新服务机制。对于前来查档的利用者，为其提供方便、快捷、优质的服务。

三、保证档案安全工作落到实处

档案安全是档案工作的重中之重，我们要求档案管理人员要从对党、对国家、对企业负责的高度认识档案安全的重要性，自觉从思想上、行动上确保把档案安全放在首位。

1、加强领导，充分认识档案安全工作的重要性，加强了对档案安全工作的领导，实行安全领导负责制，确定了档案工作的主管领导和档案机构负责人，并把安全教育贯穿在学习及工作的始终，时刻牢记“档案安全，责任重于泰山”。牢固树立“安全第一、预防为主”的思想，坚决防止和克服松懈、侥幸心里，确保档案安全万无一失。

2、把安全工作的重点，从事后处理转移到事前防范上来，在自查的基础上，对重点部位存在的安全事故隐患，进行重点检查，对检查中发现的安全隐患，及时采取有力措施，及时整改，坚决堵塞危及档案安全的漏洞，防止各种危害档案事故的发生，建立健全档案安全规章制度，把建立健全档案保管、编码、利用、保护、保密等方面的规章制度，真正做到责任到人、措施到位。

3、严格做好档案收集、保管、利用，设备档案管理工作。严格按照国家有关档案工作的法律法规，对应归档的文件材料，做好文件的收集、归档工作，对档案文件严格按照程序做好鉴定，销毁、归档工作，库内均安装了防盗门，室内有灭火器等设备，基本达到档案库房的标准要求，确保档案安全。目前，均未发现霉变，虫蛀现象，确保了档案的安全，增强档案利用安全意识，正确处理好档案安全保管和方便利用的关系，既保证档案不丢失、不损坏，又保证了档案信息不失密、不泄密。

四、存在问题

1、硬件设施不够齐全

如窗户无防护网、室内无空调、档案柜、架等设施不齐全。

2、信息化进程缓慢

五、下一步打算

为了进一步加强档案管理建设，针对以上存在的问题，我们下一步打算：

1、加强对档案管理工作的重视

继续加强领导的管理和责任制，宣传档案管理的重要性，学习《档案法》及《档案法实施办法》，加强档案管理的法律意识，提高对档案经费的投入，保证档案工作的开展。

2、推进档案管理信息化程度

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目前，我公司的信息化管理缺乏独立的信息平台及专门的档案数字化管理人员，我们应积极提高自身信息化管理水平，采用科学先进的管理手段管理档案，逐步实现档案管理、检索微机化。为开展信息化管理打下更为扎实的基础。目前，我们的档案保存手段还比较陈旧，在下一步的规划中，信息化将是努力和发展的重要方向。

在今后的工作中，我们将向重视档案的开发利用方向努力，抓好文件材料的归档，档案的保管以及档案基础建设，积极采取措施，抓好开发和利用档案信息工作，充分发挥档案的独特作用，使建档工作和提供档案服务工作，相互促进，协调发展，使我公司的档案管理工作得以持续发展。

20XX年12月

[档案管理工作自查汇报]

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实习生活是每个大学生成长道路中重要的一部分，不仅能够锻炼自己的实际能力，还可以为以后的职业发展打下坚实的基础。在我的四年大学生活即将结束之际，我回顾了自己的实习经历，并总结出一份实习档案，记录下了我在实习中所取得的成就，以及遇到的困难和解决方案。

实习档案的第一部分是关于我所实习的公司的简要介绍。我曾在一家跨国科技公司实习，该公司专注于开发创新的软件和技术解决方案。通过实习，我对公司的组织结构、业务模式和企业文化有了深入了解，也深刻感受到了现代企业的运作方式。

档案的下一部分是关于我的工作职责和取得的成就。在实习期间，我被分配到软件开发团队，并负责开发一个新的应用程序。我与团队成员密切合作，采用敏捷开发的方法，根据客户需求进行快速迭代。在项目开发过程中，我负责设计和编写代码，并对系统进行测试和调试。通过我的努力，新应用程序成功上线，获得了客户的高度评价。

在实习过程中我也遇到了一些困难，例如在技术方面的知识缺乏和与团队成员的沟通。为了解决这些问题，我主动向导师请教，参加了一些专业知识的培训课程，并积极参与团队讨论和交流。通过不断学习和努力，我逐渐克服了这些困难，并能够更好地融入团队并为项目做出贡献。

除了工作职责外，我还积极参与了一些额外的项目和活动。例如，我参与了公司的内部创新比赛并荣获一等奖。这个项目不仅展示了我的创新能力，还提供了一个展示自己才华的舞台。我还与其他实习生组成团队，参加了社区公益活动，帮助当地学校建立图书馆和电脑室，为贫困儿童提供更好的教育资源。

我总结了在实习中所学到的宝贵经验和教训。提高沟通能力是我认为最重要的一点。在团队合作中，良好的沟通能力可以帮助我们更好地理解项目需求，并能与团队成员高效合作。持续学习和自我提升是成功的关键。在快速发展的科技行业，不断更新和提升自己的知识和技能是必不可少的。坚持勇于挑战自我和追求卓越的精神是我从实习中汲取的重要启示。只有不断挑战自己，才能取得更好的业绩和成长。

我通过实习档案的记录和总结，深刻认识到了自己在实习中的优势和不足，并得到了许多宝贵的经验和教训。这份档案不仅是对我实习经历的记录，更是对我的职业发展规划的重要参考。我相信，通过这次实习，我已经为将来的职业道路奠定了坚实的基础，并为自己的未来做好了充分的准备。

✧ 档案课件

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1 . 愿平平安安，健健康康。

2 . 不一样的圣诞节，不一样的祝福语；不一样的爱人，不一样的心情；与你相伴，此身不变；与你相守，一步不走；亲爱的，祝福你圣诞快乐！

3 . 从指间悄悄溜走的是逝去的光阴，从指尖轻轻送来的是漫天的祝愿，光阴留不住，幸福来把握，愿你的平安夜温馨洋溢，愿你的圣诞节快乐无比!

4 . 如果人生的风景有无数，愿幸福高居生活的榜首；如果情感的历程长而久，愿快乐领跑在最前头！您的生日，有我们的祝福相伴左右！

5 . 祈望你心灵深处芳草永绿，青春常驻，笑口常开。祝你生日快乐，健康幸福！

6 . 我我们每个人都是梦想家，当梦走了，就只剩想家了。

7 . 放孩子去飞！孩子，你要记往，飞累了，就回到我们爱的怀抱，停泊在爱你的港湾，补充爱的营养！

8 . 这个世界上从来没有那么多的一见如故和无话不谈，不过是因为我喜欢你，所以你说的话才有意义。

9 . 宝宝的生日，是我永远忘不掉的日子。愿上帝保佑你一生平平安安健健康康幸福快乐！我的宝贝。希望你身体强壮，快快长大，越长越可爱哦。

10 . 生活六“朋友”：信心是支柱，目标是动力，三思是舵手，运动是健康，知识是财富，知足是大乐。祝自己生日快乐

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（一）企业人事档案管理现代化的必要性

（1）提高人事档案工作效率

（2）有利于人事档案原件的保存

（3）节省人事档案管理成本，节约企业资源

（4）缩短人事档案利用过程中的时间滞延

（二）企业人事档案管理数据库建设

（1）人事档案基本信息数据库

（2）人事档案材料接收数据库

（3）员工工资数据库

（4）人事档案目录数据库

（5）职务任免数据库

（6）建立其它档案数据库

（三）建立和完善企业人事档案计算机管理系统

（1）企业人事档案计算机管理系统模块

（2）建立企业人事档案管理计算机系统方法

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我是一位大一的学生，在学校响应号召参加了这个为期一个月的社会实践，在这当中我主要的工作是去政府的档案室整理文件。

我知道在这社会上要有能力依靠自己的双手和大脑维持自己的生存，虽然我还是一个大一的学生，但想通过亲身体验社会实践让自己更进一步了解社会，在实践中增长见识，锻炼自己的才干，培养自己的韧性，想通过社会实践，找出自己的不足和差距所在。

我是和3个队友在一起工作的，我们都相处得很融洽，我们的工作效率都很高，在工作的时候互相帮助，讨论自己不是很懂的要整理问题，而且我们很有条理地整理文件。我们也通过交流了解到东莞外面的一些情况，大学生的生活及工作环境，等等问题。这真的让我知道，成长很多 我所在的部门现在还不完善，并不是在政府楼所在地，而是在外经部门的大楼里。但是它是被评为“市一级档案室”的，这是因为它达到了市里所要求的，整理方法及干净程度，保存的有效性都很高。它的环境却不错，有空调，有抽气扇，有风扇，有电脑，这些对于保存资料很有帮助。但是这个档案室的面积确实很小，只有20多平方米，我们4个人就挤在那里工作，我们身体瘦小，还可以较为容易活动。虽然负责我们的人一开始是叫我们把资料搬到会议室去做的，但每天我们都要把重要有用的文件再搬回到档案室，这确实不容易啊，在档案室的文件有很多箱，一箱都有一百多斤吧，小的还可以，大的就不行了，要两个人来一起搬，但是那些纸箱不是很硬，坚固，抬起来好像要烂开似的，而且这样抬来抬去真的很浪费时间，降低我们的效率，所以我们就决定在档案室里做。整理方法是这样的，首先将文件分为关于谢岗的红头文件和白头文件，所谓红头文件是政府直接拿文号出台的文件，否则是白头文件，分开红头及白头。然后按年份分开。我们主要的工作是20xx年的文件。我们把每个箱子都作了标志，写明是什么年份的红头或白头。这样让我们明了，做的昏混的时候能够清晰。有些文件具有一定的私隐与保密性，这真的需要工作人员的工作操守及自身素质。

我觉得这部门存在的问题有这些：档案室的面积小，没有值班的人员，电脑太老化了，跟不上速度，功能单一。文件没有及时处理。资料没有及时送来和收集。

我的上班时间跟政府人员一样，让我体验到他们工作的情况。也让我更多地面对政府人员，跟他们打招呼。在政府里工作，人与人之间沟通相处真的很重要。现在已没有像从前的那么害怕，会不卑不吭地相处了。

这次暑期社会实践真的学了不少，认真地工作，认真地学习，没有白费努力，总结自己，提升自己。大学生就应该多动手多努力!

✧ 档案课件

在半梦半醒之间，我发现自己在一个房间里。这个房间没有特别明显的特征，只是一面墙上挂有很多索引卡大小的小本子，像图书馆里面按作家或内容的字母顺序排列的索引卡一样。我走近那面墙，最先看到的一张卡上面写着“我喜欢过的女孩们”，我翻开它，吃惊地发现每一页上面写的女孩我都认识，我赶紧合上。

这时候，没有人告诉我我也知道自己在哪里了。这个没有生命的房间是我一生的档案室，我一生当中每一刻所做的每一件事都记录在这里，事无巨细，全部详尽地记录，有好些我已经忘记了。

我心里充满了好奇和害怕，我开始随意地翻那些档案，看里面的内容。有些内容给我带来了欢乐甜美的回忆，有些让我感到强烈的羞愧和悔恨。有一本档案的名字为“我曾经背叛的朋友”。

那些档案的名称有些平淡得很，有些非常新奇。“我读过的书”“我说过的谎”“我给别人的安慰”“我嘲笑过的人”。有些名称甚至几乎是搞笑，“我曾经向兄弟们说的生气的话”“我生气的时候做过的事情”“我曾背着父母说的抱怨的话”。我奇怪地发现，这些档案本中的卡片比我预料的要多得多，有时候又比我希望的少得多。我都不敢相信，在我二十多年的生命里哪有时间写下数百万张卡片？但每一张卡片上的字都是我的笔迹，每张都有我的亲笔签名。

当我拿出那本“我听过的歌”，我发现非常厚，足有两三码。我感到羞愧，我在听歌上浪费了多少时间啊！我拿出那本“贪得无厌的想法”，虽然只有一英寸，但我翻出一页看时，我羞愧得无地自容，我怎么有那种想法呀？

我有了一个自私的想法：“不能让别人看到这些卡，不能让别人看到这间房，我要破坏它们。”我想把那些本子都扯下来，堆在地上，准备放一把火烧光它。但这时我发现我拿不动它们了，我气急败坏地想把它们一张一张地扯下来，但怎样扯都扯不动。

我无助地把头靠在墙上，深深地叹了一口气。

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