学院工作计划精选6篇。
为了提高工作效率我们需要合理分配工作任务和资源，我们可以写一份完整的工作计划。写一份工作计划有助于你更有条理的完成工作，经过反复修改栏目小编为您编辑出了这份精选的“学院工作计划精选”，一边享受阅读一边也别忘了分享这篇文章给身边的朋友！
学院工作计划精选 篇1
学院工作计划
近年来，随着经济的快速发展和人们对教育的日益重视，学院的工作显得尤为重要。为了更好地推进学院的工作，提高教育质量和服务水平，学院制定了一份全面详实的工作计划。
学院计划加强师资队伍的建设。作为教育事业的中坚力量，优秀的教师队伍是学院发展的关键。因此，学院将加大人才引进的力度，引进一批高水平的优秀教师。同时，学院将加强培训，提高现有教师的专业素养和教学能力。通过提供全面的培训机会，鼓励教师不断学习与研究，以提高他们的教学水平和学术造诣。另外，学院还将加强对教师的考核和评价，对优秀教师进行表彰和奖励，激励他们在教学工作中不断创新和进取。
学院计划优化课程设置和教学方法。随着教育环境和需求的变化，学院需要及时调整课程设置，使之与时俱进。通过开设新课程，加强实践教学环节，提升学生的动手实践能力和创新意识。学院还将推行多元化的教学方法，充分发挥互联网和信息技术的优势，借助多媒体教学、在线教育等手段，提高教学效果和学生的学习兴趣。学院将积极鼓励教师运用案例教学、团队合作等方式，培养学生的实际操作能力和合作精神。
第三，学院计划加强实践教学和学生实习实训。作为职业教育的一大特点，学院重视实践教学和学生的实习实训环节。学院将与企业合作，积极开展实践教学活动。通过组织实地考察、企业实习和校企合作等方式，帮助学生了解各行业的实际情况，提升他们的实践能力和解决问题的能力。学院还将加强实训基地的建设，提供先进的设备和实验条件，为学生提供更好的实践机会。
第四，学院计划加强科研与学术交流。作为高等学府，学院注重科研成果的转化和学术交流的开展。学院将建立健全科研管理制度，加强对科研项目的立项和管理。同时，学院还将组织学术研讨会、论坛等活动，邀请国内外知名学者和业内专家，提供学术交流的平台。通过不断深入的学术交流和合作，学院将进一步提升教师和学生的学术水平和研究能力。
学院计划加强与社会的联系与合作。作为肩负着培养社会人才的重任，学院需要与社会各界保持紧密的联系与合作。学院将与行业协会、企事业单位等建立合作关系，开展校企合作，共同推动教育和产业的互利发展。学院还将积极开展学生就业指导和创业培训，为学生提供就业创业的机会和平台。通过与社会各界的紧密合作，学院将培养出更多适应社会需求的优秀人才。
小编认为，学院的工作计划旨在提高教育质量和服务水平，推进学院的发展。通过加强师资队伍建设、优化课程设置和教学方法、加强实践教学和学生实习实训、加强科研与学术交流以及加强与社会的联系与合作，学院将不断提高办学水平和社会影响力，为培养一流人才做出积极贡献。相信，在全体师生的共同努力下，学院的未来将更加光明和美好。
学院工作计划精选 篇2
文艺系2008年工作计划
新学年，文艺系将在“以文艺服务学生，以文艺服务我院建设”，切实开展文艺活动，丰富学生课余生活，活跃院内氛围，集娱乐、创意、教育于一体，提升文艺内涵。艺术活动，服务我院精神文明建设。医院文化，努力树立我院形象。
我。部门内部建设
指导思想：抓好组织工作，以能力培养干部作为内部建设的主要抓手，防止交接期间，出现青黄不接现象，为研究所培养后续人才，有效调动干部积极性，做好人才储备工作。
1）将文艺系招生改为仅限有文艺人才，确保该系有擅长策划、管理、写作、组织等方面的干部.，并保证部门人才的多元化，关键是要认真、勤奋
2）严格界定部门内部规章制度，严格规定例会和出勤标准。
3）建立内部规范合理的干部考核机制，对各阶段表现良好的干部给予内部加分，为最终选拔优秀干部提供依据。
4）培养当官的能力，为大家提供培训机会，激发大家的积极性，让大家参与到部门的工作中。
二、定期活动
主题为“五月科技文化节”。 1) 大学生个性服装大赛 2) 大学生曲艺比赛
3) 部门特色活动（体育舞蹈）
3.活动和计划 p>
1.大学生个性服装大赛
1.活动目的：
服饰是人类文明的象征，从古到今，服饰不断变化，反映了人类不同时期、不同时代的审美和服饰。举办本次个性化服装大赛的目的，是为了展示广大学生用服装载体展示自己对人类文明的诠释
，展示青年学生的动手能力和创新精神。
2.参赛方式：
由部门组队参加比赛。
3。比赛规则
1.本次活动的主题将自行制定，并附有解说（150字以内）介绍服装设计理念和理念。
2.参赛选手分为时装设计师和时装模特两部分。 服装不得少于10套，不得超过15套。总展览时间不应超过6分钟。
3.本次活动以服装为载体。设计师可以充分发挥想象力，利用现成的材料，比如报纸、旧衣服等物品来设计服装。可以使用道具要求。作品形象健康、生动、活泼、创新。
4.带上自己的伴奏带参加预决赛，并在比赛前一天将作品编号、佩戴作品的模特姓名和设计师姓名提交给团委。
5.服装表演期间最多可出现 2 位设计师。
4.比赛时间
初赛：2008年4月25日（待定）
决赛：2008年5月20日（具体待定）
5。比赛场地
初赛：待定
决赛：东校区大学礼堂
6.评分标准：（10 分）
本次评分由设计师和表现两部分组成。
(1)，服装设计（5 分）
(1) 根据您身边现成的材料设计、剪裁和制作服装。 （分）
（2）时装设计要求美观、生动、富有想象力、创意，充分表达主题。 (2 分)
(3) 服装设计师的造型得体。 （分）
（2）、模特表现（5分）
（1）模特气质好，节奏感强，和一个很好的表达。自然大方。 （分）
（2）背景和古装音乐解说可以融合协调。 (分)
(3)时间控制得当，没有超时。 （1 分）
2.大学生民间艺术比赛
1．活动宗旨：
为丰富我校文化建设，培养学生业余文化生活，全面发展学生综合素质和人格，体现培养学生健康向上的精神面貌，体现奥林匹克精神。本次比赛特意举办，活动计划如下：
2.活动主题
青年校园和谐体育学院
3.对象体育学院全体学生
1）。报名方式：参赛者可以参加各班的文娱活动报名可以由组委会成员进行，比赛可以个人或团队的形式报名，各班文娱委员会将亲自检查和完善节目的质量。 （您可以从之前安排的优秀节目中选择） 2）。本次比赛分为小品（校园剧）、相声等民间艺术三类。其中（曲艺的其他形式包括：双簧、哑剧、魔术、杂技等）3）。每个班级的节目保证有两个或更多的优质节目。 （类别不得重复，鼓励原创作品和表演） 4）。推广以奥运会为主题的节目，希望创新多姿多彩。
5。比赛规则和计分标准
本次比赛为现场决赛
(1)，计分标准：1)。本次比赛总分10分，由评委团打分。 2）。内容：节目内容要求积极向上，健康向上，与校园文化密切相关，体现校园文化
生活，展现当今大学生的精神风貌；体现奥林匹克精神；节目设计紧凑巧妙，编排新颖，情节冲突（包袱）密集。最长时限为8分钟，超过时间每10秒扣分； 3) 表演：如实反映节目设计，具有良好的语言表达、肢体语言、生动自然的表情等；
4) .舞台效果：舞台设计和布局新颖合适，且演出气氛起到很好的哄骗作用； ) .为保证比赛的公平性、公正性和公开性，评委将在去掉最高分和最低分后取平均分，并保持最终得分保留小数点后三位。现场公布； 7）。其他形式的曲艺将根据评委的综合评价确定。
6.比赛时间和地点
时间：4月5日星期六
地点：新篮球管
7.奖励
1）。本次大赛设一、二、三等奖各一个，优秀奖若干。 2）。获奖者将获得证书和一定的物质奖励。
3).前三名将有机会代表体育学院参加学校组织的大学生歌曲艺术比赛，为学校争光，在学校获得名次后将有可观的现金奖励。
8.活动思路：
为重视本次比赛，提高学生参与活动的兴趣，
9．其他
1）本计划如有变动，我们将另行通知您；
2）本方案最终解释权归体育学院所有。总部学生会。
三．部门专项活动（体育舞蹈）
活动与组织部门相互合作的具体方案待定。
四。其他活动
1.班风大赛
最初的想法是以班级为单位，可以展示班级文娱方面的建设，也可以为熟练的同学提供一个舞台在文学和艺术方面。更重要的是，它可以拉近学院与各个基层班级的关系，加强互动。展示内容：
1）展示班级风采，介绍班级建设，包括班级管理理念、班级风貌建设等。 2）展示娱乐活动和风采以 PPT 或视频的形式对班级进行介绍 3) 请每个班级准备两个文学节目进行才艺比赛。
4) 要求班级代表对学生会的工作提出有利的建议声明，作为评分标准之一。
2.文艺周活动
包括：影视鉴赏活动、影评征文、
另外举办文艺演出比赛，规则（待定）：
1) 第一节，选手们准备了一个语言演示项目，可以是音乐朗诵、绕口令、相声、短主持等。
2) 二等奖环节，选手模拟经典电影或话剧片段，选手提前做好准备。 3）第三个环节根据话题设置场景即兴发挥。
3.送毕业生相关活动
将传统的毕业晚会改为优秀学生颁奖典礼
提前评选出体育学院年度优秀学生10名，即在各方面取得突出成绩和表现的人。颁奖典礼上学生事迹的介绍与文学节目相结合。学生的优秀事迹可以通过PPT或视频进行介绍。
发掘高年级毕业生的文艺骨干，总结和回顾他们过去精彩的舞台表演，作为对大学生活的回忆，同时邀请部分高年级毕业生表演节目。一定要把晚会变成一场汇聚事迹和访谈的盛会，以激发年轻学子和毕业生对大学的铭记和团结
以上活动仅为初步假设，将根据实际举办情况。
总之，文艺系将秉承以往传统，努力做好，积极配合各科室开展工作，为我院建设贡献力量.
文艺系
2008年3月8日
学院工作计划精选 篇3
金秋累硕果，旅院迎新才，为方便2018级学生顺利完成报到和感受学校大家庭的温暖，同时展示我校师生良好精神风貌，特制定长春大学旅游学院2018年迎接新生工作方案。
一、指导思想
为深入贯彻落实习近平总书记在全国高校思想政治工作会议上的重要讲话精神，努力创办人民满意的教育，努力创办国内一流的民办高校，将迎新工作与“立德树人”的理念相结合，落实、落细全程育人、全方位育人体系，以温暖学生、服务学生、树立我校良好形象为出发点，烘托出“喜庆、热烈、祥和、有序”的主题，为此学校董事会坚持大手笔，大动作，大战略的思想方针，
在2018级新生入学之际，指示学校拿出200万资金，对我校新生进行奖励和资助。做到让“让学生安心，家长放心，社会满意”。
二、工作原则
加强领导，全力以赴;周密安排、精心准备;气氛热烈，厉行节俭;明确责任，各负其责;服从指挥，协调有序;坚守岗位，守土负责;热情服务，细致周到。
三、组织领导
(一)迎新工作领导小组
为确保迎新各项工作顺利完成，学校成立2018年迎新工作领导小组，负责迎新工作的组织协调。
组 长：
副组长：
组 员：
(二)各项工作负责人
1.迎新工作总体协调：
2.校内接待负责人：
3.校外接待、火车站及轻轨站负责人：
4.各学院接待负责人：各学院院长、党总支书记
5.新闻媒体、宣传报导、影像资料收集负责人：
6.党组织关系接转负责人：
7.新生各项费用收缴负责人：
8.学籍管理负责人：
9.迎新校园环境布置负责人：
10.安全保卫负责人：
11.学生资助绿色通道负责人：
12.新生住宿负责人：
13.后勤保障、校园环境美化负责人：
14.餐饮及新生备品负责人：
四、报到时间、地点及流程
(一)迎新时间
9月1日8：00—21：00
9月2日7：00—21：00
(二)报到地点
9月1日、2日各学院、各部门接待地点为行政楼前。提前报到学生由招生就业处引导到各学院学生工作办公室办理。
(三)报到流程
新生凭录取通知书到各学院迎新点办理报到手续à财务缴费à大学生活动中心领取备品及军训服装à移动电话卡激活à各公寓入住。
五、各部门职责及工作安排
(一)各部门职责
1.学校办公室：负责全校迎新工作的总体协调;制定迎新工作人员通讯录。
2.学工处：负责全面迎新工作;负责安排新生住宿和相关服务工作;开辟绿色通道，审批缓交学费学生名单;负责新生入学教育的组织协调工作。
3.招生就业处：负责新生录取解答、统计学生实时报到情况。
4.宣传部：负责迎新期间校内外宣传报导;负责拟定迎新期间宣传通稿;负责联系相关媒体对新生报到进行采访和报导;负责收集相关影像资料工作;负责审核宣传标语内容。
5.组织部：负责新生党组织关系的接转工作。
6.财务处：负责新生收费、批扣工作。
7.保卫处：负责迎新安全保卫工作，维持迎新现场、车辆交通秩序;维护财务处收费窗口秩序稳定和谐;做好新生户口接收工作;查处未经学校审批的校外商家进校开展商业活动，确保道路畅通，保证车辆顺利通行。
8.后勤处：负责迎新后勤保障工作，负责迎新车辆的调度和安排;做好学生公寓维修工作，保证公寓床铺的正常使用;保证寝室电源正常使用;负责美化校园环境;负责条幅等迎新物品安装，做好迎新期间现场保洁工作;。
9.后勤服务中心：负责新生及备品的发放工作，负责迎新工作人员及新生、家长餐券的制作和发放;新生报到期间热水免费供应工作。
10.网络中心：保障校园网络的正常运行，确保迎新工作需要;会同党委宣传部负责网上迎新宣传等工作;迎新期间录像工作;设立校园网开通办理处。
11.校医务室：负责设立迎新医疗点，安排专人做好迎新现场的医护工作。
12.校团委：负责校园迎新氛围营造和场地布置工作;负责组织学生会、志愿者等学生队伍设置新生咨询服务处;校园广播播放工作;旅游青年微信公众账号宣传工作。
13.各学院：负责本单位迎新点的桌椅配置、接待、寝室分配等工作;负责组织召开新生家长座谈会;负责接待提前到校的新生及家长，并与相关部门联系协调新生住宿事宜;做好本单位宣传和学生宿舍卫生检查工作，及时提醒新生及家长注意安全，提高防范意识;迎新工作人员挂牌服务。
14.其它工作：迎新期间，校内外单位组织的临时商业活动、商业赞助等须经迎新工作领导小组批准后方可进行;其它未尽事宜，以迎新领导小组通知为准。
(二)具体工作安排
1.学校及各学院迎新条幅、校园布置工作统一由校团委负责安排，各学院配合实施。此项工作在8月31日下午13:00前全部完成。
2.校园环境卫生，各学院、各部门按照分担区进行彻底清理打扫，8月29日前完成，学校领导8月30日上午对学院环境卫生进行全面检查。
3.校外接待工作
接站工作由学工处、后勤处负责，人员由学工处、学院辅导员、车队及学生组成。学校在长春火车站北出口、临河街南三环轻轨站点、长影世纪城轻轨站点设新生接待处。9月2日全天接站。第一趟车早7点发往学校，最后一趟车晚19点结束。接站人员要准备好校旗、校牌及桌椅等物品。接待新生共需要10台大巴车。
(1)一号线路：临河街南三环轻轨站点--长春大学旅游学院奢岭校区。先乘轻轨、后乘校车：负责接站的工作人员组织新生及家长乘坐轻轨从长春火车站北---南三环轻轨站点--乘坐学校校车行至长春大学旅游学院奢岭校区。
(2)二号线路：长影世纪城轻轨站终点--长春大学旅游学院奢岭校区，用于接送自行前往学校的家长及学生。
(3)取款专用车：后勤处安排两辆面包车用于新生去银行取款专用。
(4)车辆接送学生到学校后，必须返回原指定站点等候。即停即走，可捎带家长返程，一号线路车辆终点送至轻轨南三环站，二号线路车辆终点送至长影世纪城轻轨站。
4.校内接待工作
(1)招生就业处在8月25日之前将录取的新生名单、获新生奖学金名单交到各学院。
(2)财务处要做好学费、公寓费、教材费的批扣工作。在8月28日之前将已经扣缴学费、住宿费、教材费的学生名单及票据发给各学院。
(3)后勤服务中心：新生备品8月28日前要进校500套，8月30日前所有备品要全部到校。
(4)各学院在8月26日之前进行新生辅导员专业分配和寝室分配计划;从8月29日开始每天7：00至20：00安排学生统一着装，佩戴工作牌到招生就业处接待提前报到的新生;提前做好本学院的迎新宣传工作。办理入学手续工作：收录取通知书、党团组织关系、中学档案，分配寝室、引导新生办理各项入学手续，安排住宿。登记获新生入学奖学金名单，发放新生入学奖学金喜报。
(5)学生公寓管理科从8月30日到9月3日，每天安排工作人员接待报到的新生，并办理住宿手续。
(6)后勤处负责报到地点的电源插座安装，检查校园路灯照明是否正常。
(7)安全保卫工作
保卫处应在迎新期间加大、加强值班人员安排，负责安全防范及入校车辆的管理工作，送学生的车辆不得进入校园，教工车辆在9月1日、9月2日全部停放校外指定停车场，校园内不允许停放任何车辆，上岗人员要统一着装。并联系双阳区交通队协助迎新期间学校门外的交通管理;设立户口迁移办理处。
六、工作要求
(一)高度重视，精心组织。各部门、学院按照学校要求和安排各司其职，考虑到迎新现场的每个细小环节，从为学生提供优质服务的的角度出发，安排好工作人员，制定本部门迎新工作方案。
(二)加强领导，沟通顺畅。各学院由院长、总支书记带队，全面负责迎新工作，迎新辅导员要保持联系畅通，有特殊情况要及时上报和沟通。
(三)到岗到位，认真落实。迎新的各项工作要落实到事、到人、到位，做好人员落实、措施落实、责任落实、效果落实，确保迎新工作人员要自觉遵守工作时间，接待新生要热情、耐心、细致，认真负责。要对新生进行安全教育，帮助他们增强防范意识和自我保护能力，以免造成不必要的损失。
(四)主动热情，服务新生和家长。各学院要安排、培训好负责接待的工作人员，工作人员必须明确学校整体工作安排和迎新工作流程，能够按要求完成现场接待工作。迎新工作人员要求：所有参加迎新工作的教工要求穿着得体，学生要求统一着装，佩戴工作证。用语要文明，服务要热情，各学院保证做到一对一接待与服务。
(五)火车站、轻轨站点等外接工作人员必须积极主动，热情周到。挂牌上岗，每趟车辆必须保证有一名工作人员跟车。要听从指挥，服从安排，坚守岗位，不允许脱岗、空岗，有事需提前请假。
(六)迎新工作结束后，各教学院要认真查阅新生报到通知书、档案等材料，做好复查工作;发现问题要及时上报学校，以便妥善处理。
学院工作计划精选 篇4
2014-2015学年第二学期学院领导新年慰问
学生工作安排
各学部、处（室）：
为了解我院学生各方面的情况，传达学院对学生的关怀，使他们更好更快的投入新学期的生活，学院领导决定3月4日走访学生宿舍，慰问学生，传递关怀。具体安排如下：
一、慰问学生时间
2015年3月4日(星期三)17：00，各参与学生慰问人员于当日16：50之前到各学部办公室集合。
二、组织领导 总指挥：朱有兰
副指挥：胡志先、邵学言、孙令武、杜振龙、曾祥彪、芦金兰 成 员：各部门负责人、学部部长（副部长）、学部中层干部
三、负责范围
第一组：组长：朱有兰，副组长：彭秋霞，成员：国贸学部（学部干部、辅导员、班导师）负责10#宿舍楼
第二组：组长：胡志先，副组长：孙 虎，成 员：会计学部（学部干部、辅导员、班导师）负责，12#宿舍楼
第三组：组长：邵学言，副组长：胡海滨，成员：管信学部（学部干部、辅导员、班导师）负责6#宿舍楼
第四组：组长：孙令武，副组长：陈文军，成员：机电学部（学部干部、辅导员、班导师）负责A3#宿舍楼宿舍楼
第五组：组长：杜振龙，副组长：谭维伟，成员：城建学部（学部干部、辅导员、班导师）负责9#宿舍楼
第六组：组长：曾祥彪，副组长：孟允煌，成员：传媒学部（学部干部、辅导员、班导师）负责2#宿舍楼
第七组：组长：芦金兰，副组长：凌云平，成员：成教学部（学部干部、辅导员、班导师）负责B3#宿舍楼。
三、慰问学生内容
1、了解学生的思想动态；
2、询问学生的宿舍生活情况，如有困难及时反映；
3、鼓励学生要尽快调整心态，充分融入到学校的学习和各项活动中来；
4、提醒学生注意提高安全防范意识，保管好贵重物品，外出注意锁门。
广州华立科技职业学院
2015年3月4日
学院工作计划精选 篇5
指导思想：在学院党委的正确领导下，坚持以“三个代表”重要思想为指导，深入学习实践科学发展观，切实落实《教育部关于全面提高高等职业教育教学质量的若干意见》(教高〔20xx〕16号)，促进高等职业内涵建设，走我院机电特色发展之路。
一、完善管理制度，加大宣传工作力度，重塑机电新形象
1、在原制度基础上继续完善管理工作制度，明确行政、党务、办公室职责。
机关工作人员必须提高为一线教学服务意识，细化服务内容，不断提高服务质量。让一线教师潜心教学，在现有的条件下通过多种方法激励老师创新教学，不断提高综合素质和教学水平。积极开展有利于教师团队建设活动。
2、加强为学生服务工作，增加与学生交流沟通。夯实修德强技内涵建设，培养不容易失业的.学生，让学生在学院快乐学习、快乐生活。
3、完善系网站建设，重塑机电新形象（建立名师强系意识，树立专家、教授形象，凸显机电工学结合、校企合作教学特色、展示系文化内涵建设）。
二、完善师资队伍建设，不断提升教学管理水平
各教研室根据专业特点及现行条件进一步完善教学管理工作。
1、建立名师强系意识、加强教学督导。
a.加强教师队伍建设，以自我培养为主、以老带新、新老交流方式，加强内部交流学习；积极争取对外学习交流、培训活动，不断提高教师综合素质。加强教学督导工作，特别是导教工作。
b.建立自己名师队伍培养建设，激励教师创新发展（以业绩、数据说话）为老师搭建发展平台，为学院名师评审做好基础工作。
三、加强系内学术交流、促进教学改革、走自己专业特色之路
1、建立每学期不少于一次系级学术交流，各教研室要根据自己专业特点开展二次教学交流（系领导、督导员要参加，要有记录），根据现有条件，探讨走我院机电特色发展之路。
2、积极利用院级科研经费围绕教学改革、社会服务开展活动。如：各专业精品课程建设的前期研究；教学改革方式研究；产学研研究等。鼓励教师与学生一起组团研究，倡导将科研项目融入学生毕业设计的教学工作。
3、加强教学与考证、技能竞赛能力提升工作。组织机械、电气制图识图比赛；积极鼓励参加全国、省、市各种技能竞赛（机关人员要积极参与并做好服务工作）。20xx-10 CAXA全国竞赛
4、积极申报市、院级科研、专利项目。
四、加强校企合作及行业联系工作
1、继续加强专业指导委员会与企业专家联系制度，不断提升内涵建设。
2、继续加强与宝钢湛江有限公司、珠海润星泰电器有限公司、双龙石墨涂层模具厂、z建材有限公司等企业合作；扩大校企合作内容、深度，提高合作效益。继续加强z石化汽车服务有限公司等实训基地建设。积极开拓新的实训基地，不断满足教学、学生实训要求。加快落实宝钢订单班计划实施工作。
3、根据专业特点积极参与行业交流、学习，鼓励老师参加行业、学会工作服务社会。不断提高老师专业水平和社会沟通能力。
五、招生工作
1、加强在校学生联系，积极开展粤东、西翼主要生源地宣传工作。
2、3、4月份电视广播、报纸宣传。
学院工作计划精选 篇6
秘书处是一个工作比较繁琐的部门。需要部员更加耐心细致，任劳任怨的工作，而且，秘书处接触其他部门的机会比较多，所以就更需要提高我们之间的沟通与协调能力。
在新学期中，我们将继续以热情、踏实的工作态度，秉承着将简单而繁琐的工作做到百密不熟、繁而不杂的宗旨，坚持不懈，积极工作，在工作中及时总结，认真汲取新的经验和教训，取长补短，一丝不苟。
总的来说，工作是忙碌的、辛苦的，但却又是充实和快乐的，和大家一起奋斗，一起解决工作中的困难，一起享受活动成功的喜悦，这种合作的快乐让人回味。我为自己能在学生会这样一个大家庭和大家一起工作而感到幸福和骄傲。同时，也相信在大家的`共同努力下一定能把本学年秘书处的工作圆满完成!
一、工作背景
新一届的学生会委员会已经组建完毕，此次新组建的干部队伍由大二学生组成，各部门将在新学期招收新的干事。外联部的主要工作在于拉取赞助，解决学生会工作经费问题。对于一个团体来说，资金是各部活动的基础，在这个层面上说，外联部工作做得好坏与否，对整个学生的工作会产生重大影响。外联部与其他各部一样，是隶属于学生会的相互协调的部门，这就决定了外联部的工作离不开各个部门以及主席团的配合与支持，同时，外联部只有积极配合其他部门以及主席团的工作，才能使整个学生会的工作正常运转起来。在学生会新组之际，先拟订新一学年的工作计划：
二、主要工作计划
1.针对学校、学院活动的相关拉赞助的计划
自学生会换届之后的一年任期内，总共有校运会、元旦歌手大赛、无私文艺汇演、合唱大赛和“金融之星”的系列活动等，总的说来，一年的工作还是比较多的，需要我们下大力气、花狠功夫去做才能做好。所以，针对各个不同活动的性质，我们都会有不同的针对性来争取获得的赞助，和更大的企业合作，扩大学院的影响。以下是针对不同活动的一些粗略策划
①文艺类活动。诸如元旦歌手大赛、五四文艺汇演、“金融之星”班舞大赛等。
此类文艺类的活动，除了学院演员需要的服装等之外，我们会主要对一些艺术类的企业来进行赞助策划，例如影楼、服饰、化妆品等。
②体育类活动。诸如篮球、足球比赛等。
体育类的活动，我们的主要对象集中在药品、饮品和体育用品上，争取在最大程度上减轻学院的相关开销。
总之，我们对于相关活动的性质会采取不同的主攻目标，力争让每个企业的赞助都获得最大的收益，同时最大程度上减轻学院的资金负担。
2.部门内部建设
在做好本部门本职工作的同时，我们也在积极的进行部门内部的改革，充分发掘每个人的潜力。为了积极相应金融学院第三届学生会的相关部门内部建设的会议精神，经过仔细讨论，外联部有以下的计划
①部门对外品牌项目的建设
经过内部的讨论，我们决定联系像可口可乐、百事可乐、澜沧江啤酒等影响较大的饮料企业，举办属于外联的“堆易拉罐”大赛。
此活动面向全校同学，时间初步定为一天，活动资金有相关企业负责，活动人员有外联部主要负责，活动评选出一、二、三等奖及优秀奖有相关企业发放奖品。
活动初步预计就是这样，目前已经与可口可乐公司有了一些接触，正在进一步洽谈中，一旦找到合作企业本部门会以书面的活动策划交由学生会相关领导审核。
②部门内部活动项目探索
由于外联部的工作性质决定了口才的重要性，为了在工作之余锻炼部门干事的口才，我们决定定期举办属于部门内部的辩论比赛，相关选题由部长、副部长决定，每次都由不同的干事上场参加比赛，让部门人员发挥自己的特长，同时锻炼自己的特长。由于是进行部门内部活动的探索，所以可能相关的经验还需要一定的摸索。所以，如果此活动在部门内部的举办一旦成熟，我们会在学生会领导的帮助下争取与其他学院的甚至校学生会的外联部展开辩论赛，辩出我们金融学院外联部的风采，同时扩大与其他院系外联部的经验交流，扩大学院的影响力。
③人性管理，细心待人
在新的年度里，我们计算机与控制学院团委学生会的工作又要开始了，这是每个学期都要做的事情，我们学校计算机与控制学院的主要工作都是由我们团委和学生会做的，我们义不容辞。
我们的工作就是帮助学校和同学，将我们学校的事情处理好，为此我们计算机与控制学院团委学生会制定了新的年度工作计划：
创新、合作、有恒、进取，努力开创计算机与控制学院团委学生会工作的新局面，打造一个团结、奋进的团体。
我们的主要任务是：以邓小平理论、“三个代表”重要思想及社会主义荣辱观为指导思想，以构建和谐校园为己任，切实加强和改进大学生思想政治教育；以学风科技建设和主题团日活动为工作重点，积极开展丰富多彩的校园文化活动；以服务维权为宗旨，切实维护广大同学的正当权益；以科学发展观指导工作，创建学习型、创新型、服务型、高效型团委学生会，切实强化自身建设，不断提高工作效率和服务水平。
1、完善机制建设。对以前的管理制度，去其糟粕，取其精华，及时修订和完善团委学生会各项规章制度并严格执行，做到科学管理；坚持集体领导和民主集中制原则，做到科学决策；实行分管副主席、部长负责制，做到职责明确；建立活动应急预案制，做到科学运作。推行项目责任制度，落实到个人，提高工作效率；平时对各成员工作进行量化，避免出现个人工作负担过重的问题。
2、开创工作新亮点。活动不在多，而在精.集思广益、群策群力，努力开创我院学生工作的新亮点，在切实做好传统工作的同时，深入了解、发散思维，力求开创更多我院品牌活动。
3、继续加强学风科技文化建设。努力培养良好的宿舍学习氛围，从小处着手，直至落实到宿舍，最终到个人，真正有效的促进良好学风的形成。学生会应引导广大同学树立正确的学习目标，养成科学的学习方法。合理的举办一些文体活动，使得同学们在繁忙的学习之后，能够有所放松。依托我院学科优势，继续加大对科技创新活动的投入，努力提高计算机与控制学院学生科技创新与动手实践的能力。
4、拓宽交流合作。以服务同学为目的，加强与各兄弟院系团委学生会、校级社团的交流与合作；完善联系机制，加强与基层班集体的交流，积极加强学生会与各年级委员会、科协、党支部的交流与合作。加强对各年级委员会及我院社团工作的帮助与服务工作；加强部门之间的协作和交流，努力创建学习型、开放型团委学生会组织。另外，开拓进取，以与校外各学校社团的交流与合作为目标。
5、积极拓展宣传平台。充分发挥团委学生会博客、各年级主页、院主页、校主页（二频、漓江夜话）等宣传阵地的宣传作用，同时要注重宣传形式的创新，要从传统的单一的平面宣传模式走出来，要提高动画、视频、网站等技术的驾驭能力，努力通过动画、电台、博客等多种媒体来切实改变宣传的途径，让宣传思想政治工作能够进入网络。如此，来加强与广大同学的沟通，做到学生会工作透明化，让广大同学监督我们，不断扩大团委学生会的号召力和影响力；主动加强与校内各兄弟院系和其他高校及校外相关新闻媒体的联系，扩大我院团委学生会的知名度，切实做到团委学生会走出去的重大战略.
6、加大学生就业服务工作的力度。主要将最新的就业形势通过各方面的宣传告知同学们，增强同学们的就业危机意识，以成为同学们成长成才的督促力量。另外，将联合各社团，举办一些有助于同学们增长就业能力的活动，以扩大影响力。
7、加强组织建设。进一步加强和规范团委学生会组织的管理、运作，学习科学、高效的管理模式，创新工作理念，提高工作效率，积极协助校院开展各项工作。继续加强学生会自身组织建设与队伍建设，联合各年级努力完善计算机与控制学院学生干部梯队建设，积极组织干部培训，开展素质拓展活动，以培养新一代青年团员的先进性，培养出一大批有工作能力和工作激情同学，保持计算机与控制学院学生工作的可持续发展。
对团委学生会成员的个人要求：
1.配合和指导各个部门的工作，督促各部门及时反馈工作进度，确保各个部门工作计划的顺利进行，并定期做好工作小结。
2.在列会上，认真听取各个部门的周工作总结以及计划，做好记录，以加强对各部门现状的了解，并能及时的做出工作安排。
3.不定期的询问各成员的学习状况，以此做一些工作上的调整。
4.组织主席团多开小会，以增加主席团的凝聚力；另外，多参加各部门的小会，以了解各部门最新的动向，并能够参与其中讨论。
5.定期对各部门的工作做一个详细的总结，并上传博客。并在列会上做出适当的鼓励与批评
6.定期向相关领导汇报团委学生会各部门的工作进程，并在相关领导的指导下做相应的改进和调整。
7.及时了解学校团委学生会的工作动向，为我院相关活动的开展做好充分准备。
8.认真的接纳意见，做出工作上的改进。
9.积极协调各部门，促使各部门加强合作，促进成员之间团结、互助，以让整个学生会有序、高效率的运作与发展。
这就是我们计算机与控制学院团委学生会新学期和年度的工作计划，只要我们做的够好，相信我们学校的工作室很容易就会被解决的，就看我们的积极性了！
相信我们团队是最强的！