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窗口人员工作思想总结

窗口人员工作思想总结(必备10篇)_窗口人员工作思想总结

时间:2020-09-01 作者:工作汇报网

窗口人员工作思想总结(必备10篇)。

▷ 窗口人员工作思想总结

个人事迹先进材料

今年以来,我局窗口工作人员认真履行职责,遵守各项规章制度,年内未受过任何处罚,业务精通,方法得当,态度认真,工作效率高,无群众投诉,在年度工作中表现突出。以推进审批重点服务项目为重点工作,充分发挥我局良好作风,依法提高行政水平和工作效率,圆满完成计划任务。

同志勤于思考,利用课余时间自觉学习各方面知识,注意窗口工作的文明语言,保持窗口和办公室的清洁卫生,营造良好的工作氛围。来上班的员工的环境。

根据本局今年纪检组的要求,同志认真查找岗位廉洁风险点,认真写了一篇关于实际廉洁工作的小故事,认真完成岗位诚信风险点试点工作。通过组织学习和外派培训,努力提高职业素质,正确把握工作的原则性和灵活性,在依法行政的前提下实现优质服务。行政服务中心规划局窗口是局窗口部。办事态度以及审批发证是否依法、规范、高效直接影响着规划局在各行各业的形象。工作任务比较重,同志的本质始终是勤勉的。岗位工作勤奋认真,耐心整理所有繁琐的事情,大大节省了待办事项的审批时间,及时了解规划、建设、质监、房管、招投标等法律法规.提高窗口工作人员依法行政能力。按照行政服务中心的要求,进一步明确和明确准入审批事项。

她的窗口主要负责规划和征地工作,严格按照程序和时限受理、审查、转发、发证、备案等行政审批事项。根据法律。 ,认真履行规划局交办的各项职责。确实,效率制度已经落实,橱窗工作已经标准化,橱窗形象已经形成。面对来访者,她能“起床热情接待,迅速结账”,尽可能耐心细致地解答与策划业务相关的问题,基本做到“一次通知”。对于一些特殊的专业策划问题,为了准确把握,免去当事人来回奔波的烦恼,她会第一时间通过电话联系业务部进行解答。同时,也加强了档案整理的基础工作。对今年的档案、图纸等备案文件进行了全面清理,旧档案转入规划档案,方便企业和有关部门查询。在她的工作中,加强与局领导的汇报工作也是不可或缺的一环。我局领导多次亲临现场了解窗口办事员的工作,也增强了窗口办事能力,切实解决了部门窗口的实际问题。工作中的困难和问题。

2010年工作中,同志严格遵守行政审批服务中心各项规章制度,改进工作作风,积极热情为群众服务。 我的窗口与局部门密切配合,大大缩短了办理各项事务的时限,极大地方便了办事群众,得到了广泛好评。 全年无投诉,树立了良好的政务服务形象。

谈企业相关信息录入制度、相关法律法规、政策、办理指南,为企业提供政策、办理指南和程序、审批结果公示等信息。 力争将服务、亲和、便的窗口形象提升到一个新的高度。

▷ 窗口人员工作思想总结

20XX年5月份,根据县政府统一要求,公安消防大队进驻行政服务中心,恰逢新《消防法》颁布之时,消防审核及竣工验收审批手续做出一系列重大的调整,由原来的对建设工程消防审核验收制度,调整为审核验收和备案抽查相结合的建设工程消防监督管理制度,这对消防窗口的行政服务提出了更高的要求和挑战。消防窗口抓住这一契机,不断完善硬件,加强业务学习,提高办事效率、提升服务水平,切实为民服务,树立了良好的消防形象。现将窗口工作总结如下:

一是完善硬件,服务内容规范。窗口结合新《消防法》和与其配套的《建设工程消防监督管理规定》(公安部第106号令)的颁布实施,在窗口放置新消防法宣传资料、窗口办事服务指南,公布咨询和举报电话,以便于群众办事、咨询和反映情况。在窗口办公物品摆放上及环境整洁卫生上下功夫,窗口工作人员沿袭了部队机关物品设置和摆放有关规定,进一步规范服务窗口办公设置,全面提高工作整体质量,做到“物品摆放有序、资料及时归档、环境清新卫生”。

二是加强学习,服务水平提高。大队通过对窗口工作人员进行培训,提高业务工作水平。针对开展新《消防法》以及配套规章的培训教育,切实加强窗口工作人员的素质教育和消防业务知识的培训,同时窗口工作人员强化理论和业务学习,不断提高自身综合素质,形成了为窗口服务自觉“充电”的局面。

三是加快许可,服务效率提速。坚持“优先办理、特事特办”的原则,以最简单的审批条件、最简化的审批环节、最快捷的审批速度优先办理。为保障办事的高效快捷,大队领导亲自担当“绿色使者”,保证绿色通道的快速畅通。进驻行政服务中心以来,所受理的业务均在规定时间内提前完成,方便了群众,提高了效率。四是热情文明,服务态度提升。消防窗口服务是消防部门联系群众、密切警民关系的桥梁和纽带,是消防部队形象的具体表现地点之一,窗口工作人员坚持微笑服务,认真且不厌其烦地向每位来访群众细心讲解,使他们能够满意而归,杜绝了冷、硬、横、推等现象,进驻行政服务中心以来,实现了办事单位和群众零投诉。

▷ 窗口人员工作思想总结

一年来,我们积极响应市委、市政府的号召,进一步深化窗口工作改革,深刻认识到人防窗口是深入推进人防依法行政,转变人防机关职能,建设法治人防,责任人防,服务人防的重要载体,是人防机关联系建设单位的桥梁,为此,我们充分发挥主观能动性,巩固人防与建设单位的良好关系,维护人防建设的优质环境,为窗口工作的深入推进出谋划策,并都能自觉地从点滴做起,从小事做起,主动约束自己,注重个人形象,注重窗口形象,注重人防形象,注重政府形象。

▷ 窗口人员工作思想总结

为全面推行行政审批相对集中,切实提高行政审批效率,根据上级有关文件精神,我局增设了行政审批科,由周锦安副局长担任科长,并确定了进驻行政服务大厅工作人员,具体承担本单位的行政审批事项的集中办理工作。同时,按照有关要求将我局面向社会的各项行政审批职能全部集中到行政审批科,将行政审批科集中到县行政服务大厅办公,所有行政许可审批项目到大厅窗口审批、办结,实行一个窗口对外的一站式服务。为进一步建立健全行政审批“两集中、两到位”工作长效机制,制定了首问责任制、一次性告知制、限时办结制、行政许可责任追究制等一系列保障制度。

▷ 窗口人员工作思想总结

今年以来,我局窗口积极贯彻区委、区政府的经济工作方针,以“创先争优”活动为契机,以创新服务为核心工作,努力提升服务水平,进而提速审批效率。从规范审批、核准以及备案程序入手,不断强化服务职能,积极转变工作作风,按照“规范服务、方便群众、自我约束、廉洁高效”的原则,进一步对审批、核准、备案的各个环节进行了规范。截止到12月,我局窗口共受理各项建设项目175项,其中:审批39项,备案126项,核准10项。全部为当场办结,办结率达100%,群众满意率100%。

▷ 窗口人员工作思想总结

学无止境,特别是在现如今知识爆炸、信息指数化增长的时代,只有通过不断的学习,才能使自己在日新月异的时代游刃有余。20xx年,我充分利用业余时间学习进修。在周末,我参加XXX培训和xxx学习,并报考了XXX并取得了优异的成绩。通过学习,不仅大大提高了我的业务能力,提高了工作效率,还提升了自身能力素质,为迎接更大更复杂的工作挑战奠定了扎实的基础。

玉兔辞岁去,祥龙迎春来。新的一年,我将以更加饱满的工作热情和更奋发有为的精神,继往开来,踏实进取,取得更好的成绩。

▷ 窗口人员工作思想总结

今年以来,本人始终坚持党的方针政策,努力工作,求真务实,积极进取。在领导的关心下与同事一齐圆满完成了各项工作任务。下头我从德、能、勤、绩、廉五个方应对去年的工作做一总结。

一、“德”方面。始终牢固树立马克思主义世界观、人生观、价值观,坚持良好的道德风尚。无论做什么工作都能摆正自我同组织、同事的关系,把实现个人的人生价值同服从上级领导的安排紧密地结合起来。在工作和事业面前,不争名夺利,不计较个人得失,时刻坚持良好的道德情操。

二、“能”方面。在日常工作中不断加强方针政策、法律法规、业务知识、信息化知识等的学习,在工作中多向老同志请教,遇到疑难问题及时向领导请示。经过努力不断提高自已各方面的本事,为完成好本职工作打下坚实的基础。

三、“勤”方面。勤勉敬业是对一名公务员的起码要求,我时刻牢记自我是人民的公仆,严格遵守各项工作纪律,上班不迟到不早退,不离岗、串岗、脱岗。在工作中始终坚持“做了就要做好”原则,对领导布置的工作认认真真按要求及时完成。有时遇到工作量大、时间赶的任务,能够利用中午或晚上的时间加班,按时完成工作。

四、“绩”方面。在工商局办事大厅我主要受理企业年检和户外广告、动产抵押、商品展销会登记窗口的业务,在窗口工作中我格遵守窗口岗位职责规范,热情高效服务办事群众,做到优质服务、支持地方经济发展。20xx年共办理企业年检800多份,办理户外广告登记120份,受理动产抵押、商品展销会资询12次。在受理窗口工作的同时做好企管股收发文和材料汇报工作,20xx年共收发文165份,按文件要求对各工商所报上来的材料进行收集整理,再向梅州市局企管科、兴宁市安监局汇报的材料达200多份。今年8到12月份我被抽调到注册股,在完成本股日常工作的同时协助注册股的企业档案扫描工作,共去黑企业档案扫描件500多份,为完成企业档案扫描工作尽了自已的一份力。

五、“廉”方面。按照国家工商总局和省工商局的“六项禁令”严格要求自我,廉洁奉公,依法办事,始终坚持清正廉洁的作风。从来没有利用职务之便,获取一己之私。在党风廉政建设方面,把重点放在严谨、细致、扎实、求真上,养成奉公守法以廉为荣的作风。

一年来,虽然在工作、学习方面取得了必须成绩,但仍然存在着一些不足,如理论学习不够、服务缺少创新等,今后我将加强学习,在实践中总结经验不断提高服务水平,成为一名人民满意的工商公务员。

▷ 窗口人员工作思想总结

1、加强窗口工作,落实审批责任,对入驻窗口的各项审批事项下一步办理工作进行了认真的梳理和分析,调整后的行政许可事项已全部进入中心窗口。对入驻窗口工作人员、有关科室人员提出了明确要求。要按照《中华人民共和国行政许可法》、《中华人民共和国森林法实施办法》要求,按程序依法办理许可项目。要求有关部门科室人员不仅要掌握和熟练运用本科室涉及的法律法规,还要掌握所涉及的相关科室的法律法规。局领导定期对许可办理情况进行检查。

2、强化监督机制,规范化服务。设立群众举报电话(2818057),以便群众及时监督。首席代表对许可办理情及时上报局领导,制作了行政许可流程图,让前来办事人员一看即知。

3、提高全员素质,塑林业新形象。局领导要求我们入驻窗口工作人员,认真履行窗口服务承诺,牢记服务宗旨,在电脑、业务知识等方面过得硬,树立全新的形象。

▷ 窗口人员工作思想总结

今年以来,我局窗口积极贯彻区委、区政府的经济工作方针,以“创先争优”活动为契机,以创新服务为核心工作,努力提升服务水平,进而提速审批效率。从规范审批、核准以及备案程序入手,不断强化服务职能,积极转变工作作风,按照“规范服务、方便群众、自我约束、廉洁高效”的原则,进一步对审批、核准、备案的各个环节进行了规范。截止到12月,我局窗口共受理各项建设项目175项,其中:审批39项,备案126项,核准10项。全部为当场办结,办结率达100%,群众满意率100%。

一、规范办理程序,提供优质服务

我们从规范项目办理程序入手,按着为各类投资者提供全方位服务为标准,建立了简便、高效、快捷的项目办理体系。一是落实一次性告知制度,制定项目审批、核准、备案告知单。一次性告知投资者应提交的材料,做到不让投资者跑第二趟。二是缩短办结时间,对符合办理条件的建设项目,在备案的时间上,全部缩短为能够当时办结的当时办结,并实行“绿色通道”,在工作时间内不能办完的主动延长时间办,包括利用节假日时间办理。三是对区委、区政府确定的重点项目全部施行特事特办。

二、用足用活国家放权政策,及时巧妙地解决项目建设难题

我们及时抓住省、市简政放权的有力时机,充分用足用活国家的放权政策,对影响我区大局的建设项目,做到了急事急办、特事特办、难事巧办。先后帮助区丰南区城市建设投资有限公司批复了投资158947.24万元的丰南区小集工业园区基础设施建设工程项目和丰南经济开发区管理委员会投资112900万元的河北丰南经济开发区管理委员会基础设施建设项目;帮助唐山市丰南区君熙房地产开发有限公司办理了丰南区惠丰湖住宅小区项目的核准及变更名称、内容变更等事项,解决了项目办理中遇到的许多难题。这些项目如跑省、市上报办理,不但需要投入大量的人力物力,而且还需要较长的时间办结,我们在这方面,确实帮助企业解决了许多项目建设中出现的办理土地、环保评估、申请资金等许多难题,得到了项目单位对我们的工作高度评价。

三、建立健全项目信息联动管理机制

我们建立了项目月通报制度,每月28日前将当月办理的项目审批、核准、备案等信息汇总,网络传送统计等相关部门,确实做到了信息共享,达到了对项目协调联动管理。

▷ 窗口人员工作思想总结


随着城市快速发展和人口增加,窗口服务人员的工作变得越来越重要。他们是政府机构、银行、医院、酒店等公共服务场所的第一道接触点,他们所做的服务直接关系到客户的满意度。制定一个详细、具体且生动的工作计划对窗口服务人员来说至关重要。本文将详细说明一个窗口服务人员的工作计划,以确保他们能够高效、专业地提供优质的服务。


第一部分:日常工作计划


1. 定期培训:窗口服务人员需要定期接受培训,以提高专业知识和技能。这包括了解和掌握最新的政策、流程和技术。培训还可以帮助他们提高沟通和解决问题的能力,以及处理客户投诉的技巧。


2. 维护窗口和设备:窗口服务人员需要确保他们的工作环境整洁有序,并保持设备的正常运转。他们应定期检查窗口和设备,如电脑、打印机、电话等,以确保一切正常工作。如果发现任何问题,他们应立即进行维修或重新安排。


3. 排队管理:窗口服务人员需要合理安排和管理客户的排队。他们应确保每位客户都能按照先来后到的顺序有序办理业务。这涉及到有效的人员调度、合理的业务量评估和客户等候时间的控制。


4. 反馈和统计:窗口服务人员应定期收集客户反馈,并将其记录在统计表中。这可以帮助他们了解客户对服务的满意度,发现问题并及时解决。统计数据还可以用于业务分析和改进。


第二部分:客户服务计划


1. 热情和友好:窗口服务人员应对每个客户都保持热情和友好。他们可以用微笑和问候来迎接客户,以营造积极的氛围。他们还应提供帮助和解答疑问,确保客户得到周到的服务。


2. 倾听和理解:窗口服务人员应耐心地倾听客户的需求和问题,并尽力理解。他们可以运用积极的倾听技巧,如眼神接触和肢体语言,以表达他们的关注和理解。通过与客户建立良好的沟通,可以更好地满足他们的期望。


3. 解决问题:窗口服务人员需要具备解决问题的能力。他们应迅速反应,并找到解决方法。如果问题复杂或需要其他部门的支持,他们应及时与相关人员联系并跟进解决进展,确保问题在最短时间内得到解决。


4. 投诉处理:窗口服务人员应善于处理客户的投诉。他们需要耐心听取客户的不满和问题,并及时采取行动来解决。如果问题无法立即解决,他们应向客户解释并告知处理进展,以保持客户的信任和满意度。


第三部分:自我提升计划


1. 个人专业知识和技能的提升:窗口服务人员应持续学习和提升个人专业知识和技能。他们可以参加相关的培训课程、阅读专业书籍和文章,以及关注最新的行业动态和发展趋势。他们还可以通过参与工作坊、研讨会和行业交流活动来积累经验和拓宽眼界。


2. 沟通和人际关系的提升:窗口服务人员需要不断提升沟通和人际关系能力。他们可以通过参加沟通技巧培训、学习和模仿优秀的沟通者、与同事和客户的交流互动等方式来提高自身的能力。良好的沟通和人际关系可以让他们更好地与客户和同事合作,提高工作效率和质量。


3. 自我评估和反思:窗口服务人员应不断进行自我评估和反思,发现自身的优点和不足,并提出改进的方法和计划。他们可以定期与上级或同事进行交流,寻求意见和建议,以更好地发展自己。


窗口服务人员工作计划的制定对于提供优质的客户服务至关重要。通过制定详细、具体且生动的工作计划,窗口服务人员可以更好地安排日常工作,提高客户满意度,并不断提升自身能力。这样的工作计划可以帮助他们成为更专业、更高效的窗口服务人员。

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