学校双减工作总结范文(6篇)。
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学校双减工作总结范文(篇1)
学校双减达标工作报告
近年来，为了深入贯彻党的十九大精神和习近平总书记关于教育改革发展的重要指示精神，我校积极响应国家教育部的双减政策，不断加强学校内部管理，努力提高办学质量。现将我校双减达标工作进行详细具体且生动的报告。
一、理念与目标
我校秉持“全面发展，以人为本”的办学理念，将学生的综合素质培养作为核心目标。同时，结合国家教育政策，提出了双减达标的具体目标：减轻学生课业负担，促进学生全面发展；减少教师负担，提高教育教学质量。
二、课程设计与改革
针对学生课业负担过重的问题，我校采取了一系列措施。首先，完善了教学计划，合理设置了学科课程。增加了选修课程，为学生提供了更多的选择空间，满足他们的兴趣和发展需求。同时，对于必修课的教学内容进行精简，并调整了课程难度，以减轻学生的学习压力。
此外，我校还注重提高课程的实践性和趣味性，积极引入课外实践活动和社团组织，让学生在课堂之外有更多的锻炼机会。通过开展各类实践活动，学生们能够加深对理论知识的理解，提高实际应用能力，同时也能锻炼他们的团队合作和领导才能。
三、教学评价与改进
为了减轻教师的负担，我校进行了教学评价的改革。一方面，我们加强了对教师的培训与指导，提高他们的教学水平。另一方面，我们改变了传统的考试评价方式，增加了综合素质评价的比重。除了平时作业和期末考试，我们还增加了课程设计、课堂表现、实践活动等方面的评价内容，全面评价学生的能力。这样一来，教师可以更加灵活地开展教学工作，学生也可以全面展示自己的才华。
四、教育资源优化与共享
为了提高教育教学质量，我校注重共享教育资源。我们积极推进合作办学，与其他学校、企业以及社区建立了不同形式的合作关系。通过共享教育资源，学生可以接触到更多优质教育资源，拓宽视野，提高综合素质。与此同时，教师们也能够通过资源共享获得更多的教学工具和教学方法。这不仅减轻了学校运营的经济负担，还提高了教育教学质量。
五、家校合作与沟通
家庭教育与学校教育密不可分，为了更好地减轻学生的课业负担，我校加强了家校合作与沟通。我们组织了家长学校，邀请家长参加学生活动，增加了家长对学校工作的参与感和了解程度。同时，学校也积极与家长沟通学生的学习情况和问题，共同探讨解决方案。通过家校合作，我们鼓励家长为学校提供建议和支持，共同为学生的成长营造良好的环境。
综上所述，经过我校的努力，双减达标工作取得了显著成效。学生成绩和综合素质得以提升，学生课业负担得到一定程度的减轻。教师的教育教学质量也有所提高，教育资源得到有效的共享与利用。家校合作的加强更加有利于学生全面发展。我校将继续坚持双减达标工作，不断探索创新，为学生提供更优质的教育。
学校双减工作总结范文(篇2)
学校的课后服务时间，安排在放学之后，具体的内容以学业辅导和个性化课程两个板块组成。学业辅导除了监督和督促学生的书面作业完成情况，更重要的还要求老师们对学有困难的学生进行辅导和答疑，对学有余力的学生进行培优工作。个性化课程我们以五大领域为主要内容，通过经典诵读、传统文化教育、益智类活动、体育运动健康活动、爱国主义教育、生态文明教育、安全教育和心理健康教育促进学生的全面发展。除此之外我们充分挖掘学校的教育教学特色，不断升级课后服务的内容，把素质拓展和社团活动结合起来，把大课间活动和服务内容结合起来，充分发挥教师特长和功能教室、运动场地的作用，根据学生的兴趣爱好，打破班级和年级界限，成立了衍纸画、芦苇画、剪纸、书法、音乐舞蹈，足球、集体跳绳等社团活动，并吸纳家长志愿者参与我们的个性化课程，如烘焙，绘本阅读等（还在酝酿和开发），努力以独特的课程魅力吸引每一个学生。通过一系列的课程设置，我们参加课后的人员也由最初的420人到现在的519人。
学校双减工作总结范文(篇3)
（一）减轻学生负担的核心是对课堂作业、双休日作业实行“三限”，即限份量、限数量、限时间。
1.“限份量”即对课堂作业、双休日作业、寒暑假作业的总量进行限制，学科配套的课堂作业、双休日作业、寒暑假作业严格按照省规范化办学要求，只使用上级教育主管部门推荐的教辅资料。
2.“限数量”即各科教师作业量必须严格按照学校规定布置，不准超量布置。
3.“限时间”即除一二年不留家庭作业外，各科布置的作业总量完成时间绝不能超过1小时。
同时，对布置课堂作业、双休日作业的学科明确限定为语文、数学、英语三科。规定外的学科，如果布置作业，必须让学生当堂完成，绝不留课外作业。
（二）任何年级、备课组和任课教师必须严格遵守学校制度和上级规定，依据学生学习和生活规律科学地执行课程和教学进度，不准要求学生利用课间、午休时间写作业、背课文等。
（三）严格按照教学计划的规定量布置课外作业。提倡为学生布置实践性、活动性及创新性作业，不布置重复性、机械性作业，严禁教师使用增加作业量的方式惩罚学生。学校要加强对各科作业布置的协调管理,切实控制每日各学科课外作业总量，要加强对教师布置课外作业量和批改课外作业情况的检查。
（四）学校、教师不得随意占用节假日、双休日、寒暑假组织学生集体补课、提前上新课；不准教师开办任何名目的有偿补课班，不准为社会上的有偿补课提供场所，教师不得以任何名义参与社会有关部门和个人组织的任何形式的有偿补课，不准强迫或变相介绍推荐学生参加社会上举办的补习班。
（五）探究“作业减负提质”创新方法
我校从交通红绿灯获得灵感，设置“红黄绿”三个小组，红色代表暂时落后的第三组，引申义为目前稍微暂停，只要自己一加油门，就会顺利通过绿灯。黄色代表中间第二组，引申义为目前为成绩暂缓，处于中间位置。绿色代表第一组，义为目前为高速前进状态，应继续保持。这种分组布置作业的办法，被我校称为“三二一，进步走”作业法。
1.根据学生课上的学情分析和完成作业情况，将全班学生划分为红黄绿三个小组。分别布置程度不同的学习任务，如为学优生和中等生，设立有挑战的作业，培养学科思维发散；对待转化生，则把课本知识作为主要教学目标，夯实学科基础。
2.红黄绿三个小组确定后，先选定一名小组长（根据其表现可定期更换）。再为每位学生颁发写有自己名字的对应三种颜色卡片，后期如果调整小组，卡片将及时更换。平时将卡片张贴在班级内明显位置，时刻提醒鼓励着同学们。
3.制作“三二一，进步走”作业检查表，分发给小组长，每天由小组长收齐作业，交给老师，老师检查完后，如全部正确，则在正确一栏划“√”，并及时公布完成作业情况。
为更加充分调动学生完成作业积极性，特为每位成功晋升上一小组的同学设立“三、二、一，进步走！”仪式，老师会结合雏鹰争章进行奖励，并喊口号：“进步走！一二一，一二一......”同时，学生高举自己新的“红黄绿”小组牌由后面小组成功进入上一小组，全班学生给予热烈掌声。“老师，我这一次从绿色小组进到黄色小组啦！”还有的同学会把自己晋升小组的高兴时刻写进日记。
“红黄绿”分层布置作业，无形中激发了同学们的好胜之心，他们从预习作业阶段就开始发力，课堂上积极踊跃参与，完成作业时候高度集中，时刻关注自己在作业小组中的动态变化。还有的同学在完成了本小组的课后作业任务后，主动找老师要求增加任务，学习劲头空前高涨。学生由以前的被动应付作业，转为主动完成作业，这正是学校贯彻因材施教的教育理念，教师提供个性化作业设计的实践结果。
（六）作业管理的疑惑和建议
对今后作业管理的建议：一是严控作业量。要严格按照“双减”的要求，作业不要过多。各科之间要注意协调好，同一天作业都不要布置得太多。只有这样学生才能按时完成作业，并且质量才能有保证。二是作业难易程度适中。要让学生感到完成作业并不是一件很难的事，这样有利于提高学生完成作业的积极性。另外，上课时我们要多关注待转化生的听讲情况，只有好好听讲了，作业质量才有保证。三是作业及时批改，及时反馈。学生们希望及时得到老师的评价，从中看到自己的进步，受到鼓舞。因此对认认真真完成作业的先进典型，要大力表扬。对于学习有困难的学生，只要他按时完成了作业，也应对他们进行鼓励，使其体会到战胜困难取得成功的快乐。
总之，提高学生作业的效益，促进学生身心健康成长，真正让作业成为提高学生能力，培养情感、态度、价值观的.主要手段，让师生在作业的量与质中找到平衡点。今后，我们将继续用创新思维探索作业管理新方法，并应用到学校教育教学实际工作中，为“减负提质”走出一条新路。
学校双减工作总结范文(篇4)
一、前言
学校开学双减工作是一项重要的工作，是为了保证学生在健康的环境下进行学习，同时也是为了防止疫情的再次爆发。本文将从几个方面来总结学校开学双减工作所取得的成绩和存在的问题。
二、总体情况
在开学前，学校积极采取各种措施进行防疫工作，包括对学校进行全面消毒，对学生和教职员工进行了全员检测。同时，学校还制定了开学后的各项措施，例如严格落实“一日三检”的制度，分区、分时错峰入校等等。这些建议在实践中得到了有效的执行，对保证学校正常运转起到了非常重要的作用。【yjs21.cOm 幼儿教师教育网】
三、值得肯定的地方
1. 高效的工作态度
学校在准备开学前进行了详尽的调研，从人员、物资、设施等各个方面进行了周密的安排，确保了准备工作的顺利进行。同时，学校有关部门在开学后也积极配合，保证学生、教师等的生活和学习环境的顺畅，大大提高了工作效率。
2. 严格的防疫措施
学校在开学前对所有人员进行了全员检测，并定期对宿舍、教室、图书馆等公共场所进行消毒，确保了学校的安全性。在学生、教师入校时，强制测量体温，要求全天戴口罩等严格的防护措施也得到了有效的贯彻。
3. 科学的教学方式
在双减期间，学校采取了基于互联网的远程教学方式，每位学生都可以在家中通过网络学习课程。这一举措既保证了学生的学习效率，又保证了学生的健康安全。
四、需要改进的地方
1. 协调工作不够
在双减期间，学生不再校园生活，而是在家中完成学习任务。这需要学校与家长的高度配合，然而在实践中，家长并没有得到充分的教育和指导，导致学生的学习效率和自律性缺乏保证。
2. 课程安排不够科学
远程教学的模式需要更多的个性化课程，但当前学校的教学资源基本上还是传统的面对面授课的教学资源，这导致一些学生的学习效果不够好，需要更多的改进。
3. 学生精神健康缺乏关注
双减期间学生的课余时间过多，学校应该更加关注学生的精神健康，鼓励学生多参与社会活动，培养学生健康向上的生活态度。
五、结论
学校开学双减工作虽然取得了一定的成效，但是在实践中仍存在一些问题和不足。学校应该进一步完善工作流程，加强家长的教育，夯实学生的基础，并注重培养学生的美德、精神意识与未来规划，实现学生全面健康发展。
学校双减工作总结范文(篇5)
2022年10月26日下午，雨花区“双减”和“五项管理”交流工作会第一组10所学校在枫树山悦东方小学举行。本次活动以“深入贯彻‘双减’政策，全面落实‘五项管理’”为主题，10所学校围绕主题进行精彩的发言。我校教学副校长桂阳玲参加本次活动。
桂校长从家校携手、课堂研究、作业设计、课后服务、教学评价等五个方面如何落实进行了汇报。汇报中指出，学校把落实“双减”政策作为学校转型、教学改革的机遇与挑战，结合上级“双减”工作要求，学校全方位精准发力，创新施策。
一是强化家校携手，统一思想认识。学校通过微信公众号、班级微信群对家长推送【育新小贴士】，育林家学堂举办线上线下家长学校讲座，深入开展家校共育，构建双向环境，提升家长育人水平，赋能学生成长。二是深化课堂研究，教学提质增效。学校专注教研，在提升课堂教学效率上积极探索，用问题化学习推动课堂教学更上一层楼。三是优化作业设计，减轻学生负担。通过布置分层作业、周三实践作业、探索融合作业、完善作业机制等一系列作业改革举措，确保学生在校内学得充分、学得有趣、学得满足，切实减轻了学生过重的学业负担。四是实化课后服务，发展多元智能。学校坚持五育并举，依托“基础辅导+特色活动课程”相结合的模式，推出“3+1+X”课程体系，涵养育人新生态。五是细化教学评价，体验成长快乐。以少年政治军校特色“独立 责任 成长”为培养目标出发，多元评价，让每个育新学子找准奋斗目标，体验成功。
在总结讲话中，雨花区教育局陈俊科长对每个学校在“双减”工作中所做出的成绩给予充分的肯定，同时希望各学校要更高站位把稳双减“方向盘”，总结经验、梳理亮点，对于优秀做法继续扎实推进，对于工作中遇到的困难如何破局作深入思考。学校是落实“双减”政策的“最后一公里”，在上级部门的领导下，学校将继续从校情、学情出发，以系统思维统筹校内校外、课上课下、学校家庭，以满足学生多样化、高质量的教育需求，构建教育良好生态，切实办好人民满意的教育。
学校双减工作总结范文(篇6)
今年秋季学期是中小学全面落实“双减”有关部署要求的第一个学期。与之前的历次减负不同，“双减”不再是片面的“校内减负，校外增负”，而是校内外一并治理。。随着“双减”措施的落实，进行学科类培训的校外培训机构面临退市、退出或转型的选择。而对于学校，“双减”强调要推进义务教育优质均衡发展，推进课后服务全覆盖，通过学校提质增效，减轻学生的学业负担。
“双减”之后的第一个新学期，教育部提出下大力气做强做优校内教育，切实做到教师应教尽教、学生学足学好，推出了一系列减负要求。为深入贯彻党的十九大和十九届五中全会精神，切实提升学校育人水平，根据中共中央办公厅、国务院办公厅《关于进一步减轻义务教育阶段学生作业负担和校外培训负担的意见》和省市县相关文件精神,有效减轻学生过重作业负担和校外培训负担，全面推进素质教育,切实减轻学生过重的课业负担，提高课堂教学效率，促进学生全面、健康而有个性地发展，一阶段以来，我校落实“双减”工作阶段总结如下：