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教导处第一学期

教导处第一学期工作总结

时间:2023-12-27 作者:工作汇报网

教导处第一学期工作总结(汇总9篇)。

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教导处第一学期工作总结(篇1)

一学期来,我们以教科研为突破口,以落实素质化教育目标为中心,以培养学生的学习能力为出发点,在校长室领导下,在学区教研处的支持下,重点地抓好常规工作。加强教研组的建设。

一、常规管理规范合理。

学校工作抓得实,常规工作才会规范化,一学期来,

1.定期检查教师的教案,督促每一位教师切实做好本职工作,并在期中、期末组织了两次全面的常规检查。

2.做好教学质量评估工作。教导处督促任课教师认真做好后进生的期中、期末试卷分析工作,并建立完备的后进生档案,以点带面,抓全校的质量的提高。

二、教研成绩突出。

本学期我校教研工作通过全校教师的努力,取得了丰硕的成果。

1、教师论文获奖市级1人次:朱坚尖温州三等奖;县级以上4人次:叶斌杰一等奖,姚慧慧二等奖,戴茜茜二等奖,虞文文三等奖。

2、读书活动获奖学区级现场介绍图书:赵凡二等奖;图书推荐:虞文文优秀奖;

3、评课活动英语学科学区获奖:陈辉莲二等奖;评课活动第三共同体获奖:姚慧慧一等奖,张芷若二等奖,虞文文二等奖,林陶慧二等奖,朱坚尖三等奖。

三、青年教师成长迅速。

一直以来,对于青年教师,我们给他们压担子,也予以他们机会如:听课——青年教师优先、严要求、在肯定其优点的同时多提不足;外出学习——青年教师优先;县教研室组织的各项观摩课让好学的青年教师参加;县外的活动,更是让青年教师参加。通过几年的努力,现我校的青年教师均函授本科或即将毕业,

四、教学质量稳步前进。

学校教育是以培养高质量的学生为目标。我校教科研工作所取得好成绩,其归宿就是为更好地质量服务。为提高学校的质量:在校长的直接领导下,我们建立了教学质量奖励制度,精心组织好校内的教研活动,经常性地开展学生竞赛,促学校质量的提高。一学期来,我校教师乐教苦教、学生爱学好学,现学校已基本消除了“落后班”,学校质量提高较快。

五、学生轻负担、全面发展。

创造性的人才观,需要我们在创新性和开拓性上下功夫,重视让学生有足够的自我支配时间发展自身的兴趣爱好,形成自己的能力和特长,就是我们所想的,也就是我们所做的。

1.组织各类比赛,丰富学生的课余生活。本学期,我们配合学校组织了达标运动会、书画比赛等形式多样的活动。这样,学生的课余生活丰富了,更又是提高了学生的素质。

2.第二课堂全面开花。各种兴趣小组管理规范,教师认真负责。取得了喜人的成绩。如剪纸兴趣小组的学生在温州市中小学生比赛中获得二等奖2人次、三等奖1人次,在瑞安、塘下学区也多次获奖;声乐兴趣小组的节目也在塘下学区获奖。

一学期来,我校的教学工作获得长足的进步,相信今后,在校长室的正确领导下,通过全校教师的共同努力,我校的教学工作一定会大踏步向前!

教导处第一学期工作总结(篇2)

第二实验小学走过了两年半的路程,承接实验小学的传统精神与品格,以年轻人物特有的朝气、上进与对工作的热情,面对现实,迎难而上,继往开来,铸就了实验二小教育教学的新辉煌。

我们在教学中确立了:“继承传统,完善自我,提质增效,赶超发展”的思路,在原有的基础上,“让全体师生每天都有新的收获,都有新的进步”。“抓常规、重教研、实课堂、提质量、树特色、创品牌”以此来奠定第二实验小学的根基,扩大学习的知名度和办学水平。本学期在教学上主要做了以下工作:

一、教学常规

1、建章立制,制度约人。进一步完善教师请销假制度,班主任量化考核细则,教职工量化考核方案等,强化对教师进行全方位的规范。2、坚持实行随机查岗、签到和教师工作期间行为检点,以及家长和社会关心的热点问题的随机考察。

3、坚持进行安排听课、示范与研讨听课、随机听课、跟踪听课,促进教师间的互相学习与交流,同时,把教学中产生的问题能够及时交流、反馈和解决,提升教师的业务技能。

4、教案作业检查,随机与安排相结合,通过听课查、到办公室查、查个别教师、查个别学科、查个别年级、集中检查等方式进行。做到有检查、有记录、有总结、有反馈。

5、为了减轻教师的工作压力与负担,进行教案改革,制定教案文本方案,分阶段的实施,分学科推进,从点到线、从线到面。在改革过程中通过召开座谈会,深入了解教学改革中的优势与不足,以及改革过程中产生的相互问题,不断地完善和推进,形成具有实用、方便的教案。

6、狠抓薄弱学科教学:英语上增加课时,减少代课教师的任教班级;英、科、品提前通过教研拿出单元课时的重点,提前印制、发放,作为教学的底限;重视科学实验,在没有实验室的情况下,尽量利用和开发资源,能够在本班进行演示,解决学生的抽象和不便理解的问题;克服勾、写、背的简单做法,从备课做起,着眼课堂,联系学生生活实际,给学生以直观形象的认识和记忆。

7、组织段前学习,强化考前指导与检测,段后进行分析总结。

二、教研科研

1、坚持每天集体备课和周二教研活动、周四校本研训及每月一次的大型教研活动。a、各处室工作安排;b、语文上讲读课和略读课示范教学(胡晓琴、庞海燕),数学张丽娟、白洁、庞晓芳示范,亲近校内名师,资源优势共享;c、全校性所有学科教师教学观摩研讨活动;d、继续开展教师信息技术培训,推进教师的信息技术应用层次,广泛利用最近资源;e、邀请县文化界名人对全体教师进行了教师基本功培训,从书法的角度探讨写好字的重要性与方法,旨在全校教师间形成认真、规范书写汉字的习惯;f、举行国家、省、市、校各级十一项课题开题仪式。2、重视教材分析、统一内容、统一重点、统一教法与学法等形成共识,互帮互学,帮助提高。由于历史的原因,我校中低年级教师缺乏从高年级抽调后可能会有诸多不适应,这样做主要是帮助他们尽快熟悉教材、提高起点、寻求捷径。在开学初和中段后分别要进行段前与段后的教材内容分析,利用集体备课对本节课内容进行课时分析。

3、抓有效课堂的构建,在形成三个课堂教学模式的基础上向音乐、体育、美术学科均适用的“3+x”课堂教学模式推进。(上学年由教研室牵头,制定方案、落实到人、发挥青年教师的作用形成了语文讲读课、略读课及英语课堂教学三个模式)本学期开始研究和打造语文、数学、英语高效课堂,进行“两导两练三段八环节”课堂教学模式的研究,预计在本学年末形成,在下学期进行推广。

4、实施“青蓝工程”“名师工作室”制定计划记录活动过程,积累经验,取得教学业务的新突破,使更多的青年教师迅速成长,成为我校的中坚和骨干力量。

5、认真填写三本:学习笔记、教科研记录、学生成长记录本,教导处随机检查、期末检查。

6、为全体教师订阅相关教育教学报刊,在不断的学习中汲取营养;创办报刊,为全体师生提供展示争鸣的平台,积极向其他报刊杂志推荐师生的作品与文稿。

7、现在我校已经申报、批复、制订的课题有:国家级三个,《略读课有效课堂教学对学生读写能力培养研究》、《小学英语导学自悟教学模式研究与实践》、《良好习惯之项目内容、养成方法途径的研究》;省级课题三个:《小学英语高效课堂与有效教学模式》、《教师备课、说课、上课、评课案例研究》、《小学特色学科建设与研究》;市级课题四个:《高效课堂与有效教学模式研究》、《学生综合素质评价研究》、《信息化时代学习方式的演变和学习策略研究》、《学校健康体育实施模式研究》;校级课题两个:《信息技术与语文学科整合研究》、《信息技术与数学学科整合研究》。现在按照方案分步分阶段实施,有的已经取得了阶段性的成果。

8、派出教师求取真经,提高教师素质。

a、国培计划:王玉凤到运城学院参加山西省农村青年教师短期集中培训项目中小学科学。

b、王晓芳到运城学院参加山西省农村青年教师短期集中培训项目中小学品德与生活。c、马慧英到运城学院参加山西省农村青年教师短期集中培训项目音乐。

d、张慧芳到北京外国语学院进行农村青年教师短期集中培训项目英语。GsI8.cOm

e、孙文霞、吴采花到到太原商务学院参加山西省农村青年教师短期集中培训。

F、郭丽霞、贾淑娟、杨世鸿到阳泉市实验小学参加阳泉市小学语文同课异构观摩研讨活动。

g、郭丽霞、贾淑娟、杨世鸿到阳泉十中参加阳泉市小学常态作文观摩研讨活动

h、学校领导带领年级组长、教研组长到榆次逸夫小学进行校际教研联合体教学开放活动

9、推选教师参加各级各类比赛并获奖。

a、魏春燕老师参加山西省中小学教师技能大赛荣获三等功b、白洁老师荣获山西省第十届教学能手称号

c、王丽红老师参加阳泉市班主任综合素质大赛荣获一等奖

d、孙文霞老师参加阳泉市“主体性”课堂教学模式大赛荣获三等功10、举办教师论坛,每周一班主任会上均有两位教师对自己所从事的教育教学与班级管理经验进行交流、互相学习借鉴。11、对学校校本教材《弟子规》《养成教育》、《仇犹风情》《走进国学,诵读经典》和《每周一首古诗》加强使用和开发。

三、活动育人、活动促教。

1、深入开展“四个一”活动(每周一首古诗、一道数学思维题、一句英语口语、一个5分钟小演讲)。

2、深入开展营造书香校园活动,为全体师生制作独立的借书证,开放图书阅览室,培养学生的阅读兴趣和习惯,开阔知识视野,在阅读中学习语文。

3、进行班级学生行为习惯养成考核评价。

4、举办六年级“教纲引领”研讨活动

5、开展“三课一条龙”的“四新”观摩研讨课

6、举行教师基本功(三笔字、普通话)考核展示

7、举行一年级“深化课堂、强化习惯”联合教研活动

8、开拓第二课堂,努力丰富学生的课外生活,音乐上:组建了军乐队、舞蹈队、口风琴小组、葫芦丝小组、管乐队、合唱队;体育上:组建了田径队、乒乓球队、棋类兴趣小组;美术上:形成了书法小组、绘画小组,教导处统一安排、协调活动时间,专人负责培训,有计划、有记录,使校园不仅有书声、歌声,还有笑声。为切实实施好体艺“2+1”,培养学生的兴趣爱好提供了机会,真正体现出学校生活的生动活泼。

四、成绩荣誉

1、学校被国家教育发展基金评为“全国名优学校”称号

2、在阳泉市组织的“主体性课堂教学模式”大赛中学校荣获“优秀学校”称号

总之,新的学校需要有新的面貌,要让事实去检验我校的办学。我们只有静下心来,躬下身来做实教学,高举生命线不放,才能有所作为。任重而道远,仍需快马加鞭,我们有信心、有能力做好教学工作,为我校早日跻身三晋名校而不懈努力!

教导处第一学期工作总结(篇3)

20xx学年的第一个学期在静悄悄中渡过了,但学校的教学工作却是静而不死,活而不乱,努力朝着“精、细、实”推进。现总结如下:

一、学科质量评估方案不断完善。

1每月一“教学交流日”活动,推动课堂教学的研讨与交流。

“教学交流日”活动每月一次,每次设有一个主题,同一主题,同一学科的不同教研组老师进行赛课。在“同”与“不同”中使老师们实实在在地得到了锻炼与提高。

2加强教学过程管理,实行教学追踪制

随堂听课,亲近班级经常化,注重教学过程管理,发现问题,及时整改,跟踪调查。

二、教研组活动建设不断向前推进。

1分块分工,把教研组活动内容落到实处。

本学期教研组活动在以往提前制定计划,安排任务的基础上,进行了调整:每次教研组活动须包括两块内容:1、一分钟信息交流,2、教材分析。为使教材分析保质保量,要求分组分块,责任到人,分析材料在活动前上交至教导处。

2重做重写,做到教研组活动资源与人分享。

(1)年段传承制

开学初,新老教研组组合备课,经验介绍,备课本、试卷资料传承。

(2)特色项目推广、应用制

特色活动、主题活动以讲座、资料分享的形式传承,以是否具有实效性、指导性为评比原则,组织评比。

(3)教案人气指数

以网络为依托,组织教案评比,通过教案点击率,得票率选出最佳精品案。

(4)校内专家讲课制

针对某个问题,教研组可自行聘请校内专家共同研究探讨。校内专家团由校骨干教师及某方面有研究的教师共同担任。

三、课堂教学更具个性化、特色化。

1特色项目申报制

每月申报一次,期末集中进行展评。

2特色课堂展示与评比

特色课展示内容、形式不限,授课教师须围绕本堂课作一个讲座。

四、学业评价更具人性化、多元化

弱化评价的甄别、选拔功能,以单项过关的形式为主,评价内容多元化。如:一年级握笔姿势过关,课堂常规(倾听习惯)过关,三年级朗读过关,笔算过关,五年级演讲过关,递等式计算过关等等。

五、年级组活动开展更具人文化、自主化。

1、一年级讲故事比赛

2、三年级诗歌朗诵

3、四年级歌手、器乐比赛

4、五年级演讲比赛

5、三、四年级作文比赛

6、五、六年级奥数比赛

7、英语圣诞游园活动

教导处第一学期工作总结(篇4)

本学期,我们根据xxxx县教育局、进修学校教研室工作思路和学校校长室整体工作安排,以“主动有效”课堂达标与提升活动为着力点,以教研组建设为抓手,充分推进素质教育工作。现对xxxx年第一学期的教导处工作作一总结。

一、以xxxx县“主动有效”课堂达标与提升活动为契机,重抓课堂教学

xxxx县“主动有效”课堂达标与提升活动是在xxxx年上半年提出,xxxx学年度在全县范围铺开。根据教育局相关有求,我们学校成立了以校长为组长的领导小组,同时制定了《xxxx小学“主动有效”课堂达标与提升活动方案》。本学期主要落实的工作有:

1、暑期培训活动。本学期开学前,我们组织全校教职员工进行了为期三天的“主动有效”校本专题培训活动。培训活动中,先由学校教科室主任作了“主动有效”课堂的理论学习,组织全体教师观看了专家视频报告。接着又邀请张秀丽校长来我校作了题为“主动有效课堂的思考与策略”专题报告,通过学习使每一位教师对如何构建主动有效课堂有了更深刻的认识。听完报告之后学校全体教师围绕培训主题进行了学科分组讨论;最后,召开了总结会,教师代表作了大会交流。此次暑期培训拉开了我校打造“主动有效”课堂活动的序幕。

2、精心组织“主动有效”课堂教学活动。10月份,我们在学习研讨的基础上,在全体教师中开展“主题教学研究课”试水练兵活动。让每一位教师在进行教学设计的基础上,开展人人一堂课活动,互相学习,取长补短。12月初,又组织校、县级骨干教师上了以“针对学生差异打造主动有效课堂”的专题展示课。随后,组织全体任课教师分学科进行集体说课评课活动,大家对“主动有效”课堂的特征有了进一步的认识和体会。

3、围绕“主动有效”课堂教学,延伸夯实推进工作。学校各学科组围绕“三三一研究性支架”,制定“主动有效”主题性活动方案,开展校级专题研修活动;学科组认真组织教师讨论和学习《“主题教学研究课”教学设计活页》中的内容,要求教师全面规范常规教学设计要求,注重对“学情分析”、“教材分析”、“教学目标编制”等薄弱环节的关注。通过学习和教学实践中的改进,使单元教学设计得到切实落实,课堂教学设计得到全面规范,“学情分析”、“教材分析”、“教学目标编制”、“课后反思”等薄弱环节得到有效改善;12月份,我们组织全体教师进行了“主题教学设计”的评比活动,共有45名教师参与,并评出了一、二、三等奖。学校层面上,也举办了以“主动有效”为专题的骨干教师论坛;同时,学校还在本校网站增设了“主动有效”课堂专栏,教师们把自己的教案、评课、心得等传至网上,共同分享。

我们相信,通过“主动有效”达标和提升活动,会进一步推动教师课堂教学水平的整体提升,促进教师素质的群体优化。学校的素质教育将会得到进一步的巩固和发展。

二、继续落实精细化教学常规管理,全面提高了教学管理的效能

本学期我们总结xxxx精细化管理评比的经验,进一步规范五环节的常规管理,把每一项工作细化到每月每周的安排中,做到常态化、条理化。

1、备课方面

我们要求教师充分利用好研训部下发的教学设计参考,在学情分析、教学目标分层、教案调整、教学反思与重构等方面要根据本班的实际情况,作出分析与思考,提高备课效率和质量。语文备课中增设作文教学备课本和讲评记录本。其次,对非考试学科的教案与考试学科一样,也要求有教后反思。一学期内,对教师的备课笔记进行了两次检查。第一次是同事间的互阅互查,让教师们能够相互取长补短,第二次是由组长检查,并进行了反馈。

2、上课方面

我们坚持行政随堂课制度,听课主要时间放在星期一。本学期所听的主要对象为薄弱学科的教学。学校两处干部经常走进真实的课堂进行观察与分析,并与教师交流听课收获及体会。

结合“主动有效”课堂教学达标活动,教师人人上了组级以上研究实践课。各教研组围绕学期活动的主题,落实了课题、上课时间、执教班级。教导处汇总全校人人一节课的上课安排表,并下发每一位老师,真正做到“开放每一节课,上好每一节课,听好每一节课。”同时各教研组积极参与开展评课活动。教师不仅认真听评本学科的课,还听跨学科的课。很多教师超过了教导处规定的听课节数。除了口头评课、一定数量的书面评课外,今年我们继续尝试运用网上评课的方法,本校校园网上也出现了质量很高的评课。

3、作业方面

我们通过规范要求、规范管理,使大部分教师能为作业布置与批改动脑筋,提高效益。三次检查发现(第一次是自查;第二次是检查;第三次是两处对三年级进行抽查),整体上作业布置次数、批改数量、作业格式基本符合要求,大多数老师能认真批改、作出鼓励性评价,对错误之处能作出适当的批示与反馈。另外,我们也对部分有问题的老师批改提出了改进意见。

4、辅导方面

(1)我校重视对后进生的帮扶工作和个别化教育工作,我们建立了《xxxx小学个别化辅导手册》。学期初,两处干部随访了各班的学困生家庭。每位教师制定帮困计划,及时做好每次活动记录;对学习困难生进行基本情况分析,分析原因,及时记录家校联系、记录具体辅导内容,并通过反思总结,调整补差措施,让每一位学生在原有的基础上有所提高,有所收获。

(2)重视提优工作。根据学科和学生的特点,我校开展多种活动,为各类学生搭建展示自己才华的舞台。每个活动的开展都有计划,有过程,有资料积累。如小学生现场作文比赛、数学口算比赛、英语故事比赛、绘画比赛、音乐课本剧比赛、科技节比赛、眼保健操比赛、跳踢比赛等等,充分发挥了学生的特长,培养他们的兴趣。在各学科教师的辅导下,在语数英学科、体育、绘画、科技等各级各类比赛活动中,很多学生获得了奖项。

5、质量监控方面

(1)加强分析研讨。开学初,我们在教师会上对上学期的质量进行了反馈,各学科组也进行了多次的质量抽测,并及时、科学、详尽地评估教与学的质量。

(2)针对非考试学科,我们要求也有复习计划,考试方案,质量分析,考试内容要做到笔试与动口动手操作结合,从多角度来衡量学生的发展。大部分教师认真完成了非考试学科的抽测。

(3)加强对三年级的管理。本学期三年级进行质量统考,为此,我们两次召开三年级任课教师会议,单独召开三年级家长会,全面分析本年级实际,了解师生情况、家教情况,发现问题及时纠正解决,鼓励三年级教师都能做到尽心尽职。在期末会考中,我校获得三年级语文第4,数学第6,英语第8,总体第5名的好成绩。

三、加强教研组建设,提高了教研活动的质量

1、重抓教研组建设,提高教研活动质量。本学期,我们以小班化背景下“主动有效”课堂建设为主线,注重“主题教学研究课”备课、评课的实践探索,增强教研活动的主题性、针对性、系列性和教师参与的互动性,抓好教师评议反馈。加强教研活动有效性的研究,每次活动做到了定时间,定地点、定内容。

2、积极开展“学科合格教研组评比”活动。我们以评比为契机,总结提炼和推广优秀教研组的成功经验和做法,提高校本教研的质量,促进教师成长。本学期末,学校完成了合格教研组自评和考核。

3、深入开展“互动、对话”的研讨活动。本学期重点开展了一年级教学常规管理研讨和五年级教学信息资源研讨。同时,利用各种资源,创设“请进来、走出去”的机会,邀请有关教学专家、名师来校指导教师的课堂教学,通过面对面的交流,提高了教师的课堂教学水平,加快了教师成长步伐。

4、加强校本培训学习。各教研组根据当前的热点问题及教育教学中的疑惑,进行专题学习。通过视频网络等途径学习有关教育教学理论和课堂教学经验。我们还充分利用本校网站进行交流,积累资源。

四、以“小班化教育”为抓手,以课题研究为切入点,不断优化课堂教学策略

1、理论学习。在上学年学习和实践的基础上,我们继续加强了小班化教育的有关理论的学习,帮助教师转变观念。我们在教师学习时组织了骨干教师讲座,同时在上半年聘请进修学校专家来校进行小班化教学讲座,丰富了教师的理论知识。

2、根据小班化教学的特点,我们建立和完善各项检查和评价制度,保障小班化教学有效可行。我们对听课表作了改进、对作业评价的要求作了改进。

3、我们以学校龙头课题《针对农村小学生学习差异的课堂教学设计与反馈的有效性研究》来引领小班化工作,以科研促进教学。我们今年已进入研究的成果年,已有部分教师对自己的子课题进行了结题。本学期开展了xxxx小学第三届科研成果的评比。

4、根据学校总课题的推进思路,本学期,小班化教育研修主题为“针对学生学习差异的评价与反馈一体化研究”。根据研修方案,我们扎实开展了主题研修活动。9个学科的项目负责人完成了项目推进计划和总结。

五、进一步实施“今天行动计划”,培养学生良好习惯和道德素养

本学期继续围绕“训练日常化、活动有序化、教学课程化、家校一体化、考核制度化、成果本土化”,深化今日行动,固化相关成果。

我们疏理反馈“学习素养,人人写一手好字、人人会乐器、道德素养、人人讲普通话、自主项目”活动情况。总结、归纳自己好的做法、经验等,撰写案例或论文,以进一步固化相关成果。有关学习习惯养成教育经验成果已经进入县级层面的修改。

六、抓好队伍建设,建立一支能干的教学队伍

一支高素质教师队伍,是我们顺利实施课程改革,提高教育质量的重要保证。我们在青年教师的快速成长与壮大骨干教师群体上下功夫,在领头羊——教研组长上下功夫,不断创造条件,为他们搭设成功的阶梯。

1、抓好青年教师队伍的成长。我们为青年教师配备了教学能力强、教学经验丰富的业务指导老师。青年教师积极参加各级各类基本功竞赛、评优课比赛、学术培训活动,一批青年教师正在茁壮成长。本学期,青年教师水金伟、叶丹进行县级体育展示、李绍华获得市音乐课堂教学比赛二等奖、芦欣在xxxx县数学课堂教学评比中进入复赛。

2、加强骨干教师队伍的建设。今年我校也有19名教师申报了乡第五届骨干。本学期,我们组织骨干教师进行教学论坛、教学展示和经验交流活动,真正做到为其他教师树立榜样。

3、优化教研组长队伍。本学期,我们对教研组长队伍作一定的调整,综合组拆分为艺、体、科三个组,也增补了一些新教研组长。同时,学校领导分别联系各教研组,全程参加教研组的各项活动。通过合格教研组的评比,薄弱教研组的重点扶助,有力地提升了教研组长工作水平。

一个学期的教学工作忙碌而又充实,在全体老师的共同努力下,我们取得了一定的成绩。但我们也清醒地看到不足。展望未来,既面临挑战,又充满机遇。我们相信,只要全体教师共同努力,一定能使我校教学工作更上一层楼。

教导处第一学期工作总结(篇5)

根据学校办学理念和开学初制订的 工作计划 ,结合本学期所做的实际工作,现对本学期的工作做如下小结:

一、进一步完善课程开设

本学期继续贯彻国家课程要求,开齐开足开好规定课程。学校组织教师编写校本培训教材6本,具体有《天目邮韵》、《心灵之舟》、《身边的135个科学小实验》、《科技创新与科学实践培训教程》、《电脑动漫制作》、《影视音欣赏与英语听力训练》等,分解到三个年级,安排专人上好校本、综合实践等课程。在常州市优质学校复评中我校开发的校本课程受到专家的好评。

二、加强教学常规的落实和月考核工作

只制订计划不落实等于零。本学期,重点加强了教学五认真的检查督促力度。

1、加强课堂教育常规的检查力度。组织行政人员推门随堂听课24节,准确评价教师的课堂教学水平;10月9日邀请教研室领导及全体教研员来校指导教学;行政分工指导教学较差的教师提高教学质量;同时检查副课的上课情况,严格禁止主课教师占用副课时间讲主课内容,进一步规范班主任占用副课时间上主课。

2、改革传统满堂灌的教学模式,探讨适合我校实际的教学模式。要求教师每节课讲课时间不得超过30分钟,留出10分钟时间进行训练、反馈。

3、加强月考核工作,把月考核工作作为本学期的一项重点工作。从备课、作业批改、听课、公开课开设、出勤、考试成绩、功能室管理等方面加强考核。本学期先后检查3次,抽查7次,每次均进行了反馈,表扬先进,对较差的教师除批评外,还要求相关备课组长予以指导。从考核结果来看,绝大多数教职工工作均很认真。

三、扎实推进 “周末有效作业”工作的实施

为了及时检验教学质量,培养学生良好的学习行为习惯,本学期继续组织实施了周末有效作业,一共组织了16次;同时进一步完善了周末有效作业的管理工作。在原来做法的基础上,进一步形成了班主任---各任课教师---家长---学生全员参与的良好机制,取得了良好的效果。

根据班主任和任课教师的要求,本学期对学习上有困难的学生以及作业态度差的学生进行了集中整治,共6次。这一工作也得到了学生家长的支持,教师反应效果非常好。

四、周密细致做好各项考试工作

本学期先后组织了4次考试,考务工作一次比一次完善,学生考风、教师监考工作均有一定的提高。从监考、阅卷、登分等方面都制定了详细的细则,比如每张试卷加盖座位号,成绩输机不看学生姓名等做法,使得我校的考试工作又上了一个新台阶。在每次质量调研中,我们狠抓考风考纪,及时通报考试情况,使得全体教师高度重视、执行规范。

五、规范学籍管理

根据上级学籍管理工作要求,进一步规范学籍管理,专人专柜专机,纸质学籍资料整理规范美观。xx年12月接受局学籍管理检查受到好评,xx年1月按时和全国学籍管理系统对接。

六、加强体艺卫工作和兴趣小组工作

1、坚持每天锻炼一小时,开展阳光体育活动,合理安排每天锻炼一小时活动,学生课外活动形式多样,深受学生喜爱。继续抓好大课间,期中考试后组织了学生跑操活动。组织学生参加市级比赛,获得了较好的成绩。在xx年市“中小学生田径运动会”上xx获得400米第一名、200米第二名;xx获得100米第六名;在xx年市“中小学生羽毛球赛”中获初中乙组团体第三名,其中xx获男子第一名、xx获女子第二名xx获女子第三名、xx获女子第八名;在xx年市“促进会杯羽毛球赛”中获初中组团体第四名,其中xx获女子第三名;在xx年11月市“中小学跳绳踢毽比赛”中获团体初中组第七名。

2、对兴趣小组培训进行管理,组织好上级举行的各类美术、音乐、信息技术比赛、评选活动,分别由xx老师具体负责。我校网站建设获市级比赛三等奖;团委牵头组织的校园艺术节得到了全体师生的好评

教导处第一学期工作总结(篇6)

一、加强学习,增强依法治校的观念。

学校通过一定的形式组织全校教师认真学习讨论有关减负增效的文件通知,统一思想,充分认识到负担过重是全面推进素质教育的严重阻碍,也直接影响到学校和教师的形象,必须增强依法治校的观念,严格按教育部和市教委有关文件规定,规范办学行为,加强师德修养,真心真意地全面实施素质教育。

二、加强管理,使减负增效落在实处。

1、学校严格执行市教委颁发的中小学课程计划,不增减课程,不增减课时。根据学生学习和生活规律均衡安排每天在校的作息时间,8:00开始安排教育教学活动,学生一天的在校时间不超过6小时。三表上网上墙公布,任课教师严格按课表上课,遵守课堂秩序和教学规范,不得随意调课、占课,不得随意剥夺学生上课权。外出调课也要上网公布,并经教导处审查。

2、加强课堂教学管理,优化教学过程,提高教学效益。

减负增效的落脚点是课堂,但关键因素是教师,所以我们细化了课堂教学管理的各个环节,对教师提出了更细的要求。

(1)加强备课管理。一是建立相关制度。一开学,就对备课要求作了详尽的规范。根据《常州市小学学科教学建议》,要求写好教学内容、教学目标、教学重点、教学难点、教具准备和教后反思这六个环节。每个月教导处组织人员检查,信息及时反馈。

二是备课有重点。要求突出学习过程的预设,突出教学行为的反思。无论是课前、课中还是课后,都有针对性的根据教学中的成与败,进行反思,强调二次备课的重要性,达到反思的真正目的。

(2)在课堂教学中显身手。李校长身先士卒,首先在全校教师会议上结合学校的教育特色作了一场生动的讲座,题目是"让每堂课都富有创造力"。他提出:在实现基本教育功能的基础上,以培养学生创新精神和实际能力为目标,充分利用校内外一切资源和机会,全面提高师生素养。他倡导六种课型:以探究为主导的课型、以合作为主导的课型、以合作为主到的课型、以自我为主导的课型、以体验为主导的课型、以生成为主导的课型、以问题为主导的课型。

在校长室的安排下,教导处的全体成员和学校部分骨干教师共同探讨了适合我们学校的"xx中心小学创造力课堂教学能力评分标准",几经讨论,最后由赵校长亲自动笔最后定稿,并出台了相应的"评分标准解读"。具体有四个方面的标准:

1.能体现创造性的教学目标。

2.教学内容能有机重组和整合。

3.善于打破传统的教学模式,教学方法具有独特性。

4.能在培养学生的发展的某一方面具有有效性。对于每一个方面,又给予了更细化的指标。

在接下来的时间里,各个教研组对照这份评分表,创新来审视我们的课堂。在教师个性化的备课修改中,我们可以发现其意图,在课后的反思环节中,我们可以见到其痕迹,显示的最突出的当属我们的课堂上的热烈、课后评课的热情。教师们经常要扪心自问:"今天,你放手给学生创造的机会了吗?"

(3)加强作业布置与批改的管理。

一是控制学科作业量。严格按照省厅规定的布置作业的量;倡导学科作业形式的多样化,有书面、口头、动手操作、社会调查等多种形式的作业;提倡学科作业的质、针对学情,高质优效,减少不必要的重复。

二是规范作业的书写和批改,养成良好的作业习惯。根据学科特点的不同,根据作业类型的不同分别提出不同的要求。教师不得擅自向学生推荐或组织学生集体购买各类学习辅导资料。

3.采用合理的评价体制

我们控制学生的考试次数,对学生的评价以形成性评价为主,采用多元评价标准,对学生的评价强调等级制和评语评价的相互补充、相互结合,充分体现各类评定方式科学性和互补性。杜绝以学生的成绩好坏来论定学生的好坏,杜绝为学生排名次。

三、丰富校园文化生活,减轻学生心理负担。

1、积极组织各类兴趣小组。

这一学期,我们继续组织音乐、美术、航模等6个课外活动兴趣小组,凡有某些爱好的学生在这里可以充分展示他们的才华和能力。我们还组织开展各类竞赛活动,发展学生的能力。

2、校园环境重布置。

我们特别注重了校园橱窗的布置:从各种特色活动图片到英语小报乃至学生的剪贴画,整个学校处于一种非常融洽、和谐的氛围之中。每月一次的健康小报和科技之窗的更换,都会吸引无数孩子的眼球。

随着减负增效工作的深入展开,我们也将一如既往追求高效、有创造力的课堂,进一步更严格地规范各方面的教育教学行为,实现真正的师生共赢。

教导处第一学期工作总结(篇7)

本学期,我校教导处在校领导班子的正确指导下,以学校工作总体精神为指导,规范课程管理,从学校的实际情况出发,立足课堂,深入分析和研究教学中出现的新情况、新问题,与其他部门团结协作,着力进行教学研究和教育教学规范管理。以加强教师队伍建设,提高教师业务素质为保障,让每一位教师树立正确的教育质量观,扎实有效地开展各项教育教学工作,全面提升教学质量,圆满完成各项教育教学任务。

一、规范落实课程计划

我校能贯彻执行省、市、区的“减负”文件精神,规范课程计划,在期初严格按要求安排好总课程表、教师课务表、作息时间表等,确保学生的休息和锻炼时间。我校能严格控制学生每天在校时间总量。学生8:20到校,保证学生在中午有1.5小时的自主活动时间;傍晚,按时静校,依法保障学生在法定节假日享有充分的休假权利。严格执行体育与健康(体育)课程的课时安排,确保每天“体育大课间”的活动时间,保证学生每天有不少于1小时的体育锻炼活动时间。平时加强检查,保证各项课程计划和活动安排落实到位。

二、积极关注教学常规

我们教导处能积极做好教学常规检查工作,定时检查老师们的备课笔记、点名册、班主任手册的使用,语数英作业本、大作文的批改,读书笔记的使用等。期初学校提出了“深度备课”的要求,并在学校网站设立了一个网络教研的平台,每个学术团队的老师在上课前一周将教案发到教研平台,供团队成员研讨。一学期下来,已初见成效。

三、继续实施快乐星期三制度

为切实减轻学生学业负担,我校规定每周三各年级不布置书面回家作业,让孩子们有更多看课外书和参加课外实践的机会。学校有时也会搞一些活动来丰富学生的娱乐生活。快乐星期三制度的实施收到了家长和同学们的欢迎。

四、积极推行免考制度

对于班中那些平时学科成绩优秀、学习态度认真的学生,我校继续实行免考政策。每个班级语数英各学科每个项目3名学生,语文分为基础知识和阅读,写作各3名,数学分为基础知识和计算,应用操作各3名,英语笔试3名。免考名单由任课老师、班主任核准,最后教导处进行公示。免考制度更好地调动学生注重学习的过程,也得到了家长、学生和社会的关注和支持。

五、继续关注作文教学

作文教学是我校的一大特色,为了激发学生的习作兴趣,我们把学校的《蕺麓芳草》校刊作为学生习作展示的阵地,另外,我们积极运用《绍兴晚报》“花季版”、《天天商报》、《绍兴广播电视周报》等刊物,拓展学生的发表阵地,一学期下来,共有160多篇文章发表。

六、积极实施和谐课堂。

本学期,我校继续实施和谐课堂。在教学中,我们积极地创造学生合作的机会,使学生与学生之间建立良好的合作伙伴关系,互相促进,共同进步。我们以和谐的课堂教学氛围,激发学生的潜能,让学生形成良好的品格。学生拥有了自主性,会主动地去学习,思想解放了,思维活跃了,潜能得以发挥。如今我们的课堂上,学生在自主学习的过程中,逐步形成了良好的学习习惯和较强的学习能力。学生要赞扬同学或提出补充意见,首先要以认真听取别人的发言为基础,久而久之学生就形成了认真聆听的能力。要给同学补充答案或提出自己的意见,学生会将自己思考的内容与同学的发言进行比较,分析比较的能力也大大提高。我们在课堂上鼓励学生质疑、评价,前提是学生自己要进行独立思考,在这样的学习环境中,学生的思考、质疑的能力也得到了提高。

把课堂还给学生后,学习的主动权在学生,讲台还给学生,时空留给学生,提问、质疑、交流、对话、评价、补充都成为学生学习的主旋律。而我们老师成为一位名副其实的组织者、引导者、合作者,这样的课堂成了师生精彩生活的展示。我校已将和谐课堂的考评列入制度。

七、精心设计课内外作业

为摒弃拿来主义,避免重复机械的作业,努力培养本校教师自己设计练习作业的能力和习惯,切实提高课堂教学效率和质量,真正实现减轻学生课业负担,我校严格要求教师不得组织学生购买课外教辅练习,教导处每周给语数英老师排出一个下午两节课的集中教研活动,要求老师们深入钻研教材,避免抄袭教案,精心设计好每一课的练习作业及课外练习,力求课堂上少讲精练,切实提高课堂效率和课堂质量。

八、积极提倡古诗词诵读

为了加强学生在古诗词方面的学习,提高学生的文化底蕴,弘扬国学精粹,我校继续将古诗词学习作为传统内容在不断地完善。各班举行“每周一诗词”活动,平时要先理解,再背诵,诗词作者及朝代也应一并背诵。期末各语文老师对每一位学生进行过关测试。除了学校推荐的篇目以外,各班还可以根据班级实际情况引导学生阅读《三字经》、《弟子规》、经典文言文等。

九、全面开展课程超市

为了满足学生个性化发展的需求,全面发展学生特长,使课程的开设更具有实效性、灵活性和自主性,努力为学生的终生持续发展奠定坚实而广博的基础,变“要我学”为“我要学”。在确保国家课程开齐、上足、教好和不随意增减课时的前提下,本学期,我校继续开设了课程超市。本期课程超市共开出了56个班,除一年级不打乱班级外,其余年级同学都由学生在期初自由选课,班主任把关分班,校内外老师联手教学,力求使每个学生都能享受到教育的快乐,特长的满足,使我们的学校真正变成学生的学园、乐园、家园。

教导处第一学期工作总结(篇8)

本学期,教导处按照学期初制定的工作计划,在校长室的正确领导下,以全面实施素质教育为目标,紧紧围绕全面提高教育教学质量这一中心开展教学教研活动,加强教师业务素质培训,努力提高教师教育教学水平;加大常规教学管理力度,圆满完成本学期工作,现将主要工作总结如下:

一、坚持德育为首,抓实育人工作

1.抓主题教育。重视每周一的升旗仪式和国旗下的讲话,校团委精心组织,每周教育主题明确,而且我们还转变了国旗下讲话的模式,每周由一个班级主持进行国旗下讲话,由班级自主确定讲话内容及发言人对学生进行主题教育,既教育了广大学生,又锻炼了学生干部,达到了“兵教兵”的目的。我们也高度重视班会课,每节班会课确定一个主题,力争使班会课的效能落到实处。我校郭道香老师的主题班会《待人以礼,尊重为先》获得了xx市一等奖,镇江市二等奖的好成绩。

2.抓行为规范养成教育。每学期伊始,学校都把开学的第一个月作为行为规范强化月,狠抓学生的日常行为习惯及文明礼仪,发挥学生主体作用,成立学生“文明监督岗”,全程参与学校值日工作;对刚入校的初一新生,学校组织他们学习《中学生守则》、《中小学生日常行为规范》等,并以书面的方式查效果,以求入脑入心。

3.创新“三节”形式和内容,铭记青春岁月。按计划举办了艺术节、体育节、科技节,让学生在活动中展示自我,提升综合素质。20xx年4月我们开展了科技节,我们带领学生参观了xx市金州水务有限公司,让学生了解现代工业基本的生产流程。同时我们还开展了各种科技活动,激发了学生从小热爱科学和学习科学的激情。11月我们又举行了校园艺术节,艺术节由多个分项目和最后的集中展演组成,要求所有教研组、班级、社团都参加,合唱、小品、相声、舞蹈等,真可谓精彩纷呈,我们还邀请了家长代表参加了本次艺术节。12月我们举行了体育节,改变了过去重竞技项目的做法,在“趣味”上动脑筋,巧设了适合人人参与的“袋鼠跳”、“时代列车”、“众人划桨开大船”等项目,要求全体师生参与,老师同学齐上阵,师生互动,其乐融融,既锻炼了体魄,也拉近了师生之间的距离,真可谓是“师生共竞技,幸福满校园”。有位学生在日记中这样写道:“风吹散了操场上热闹的气息,但它吹不散我们这个班团结的气息,吹不散同学们间的友谊,更吹不散我们心中美好的记忆!”

4.以“486”活动为载体,加强学生的思想品德教育。

(1)今年6月我们举行了初三学生“毕业仪式”。毕业典礼上播放了微视频《青春相册》,看着视频中的自己三年来的点点变化,伴着《同桌的你》的音乐,毕业学生感动着,回味着。

(2)5月份,我们和开发区团工委共同举行了别样的“青春仪式”。开发区团工委书记首先发表了激情洋溢的青春寄语,要求学生能坚持心中的梦想,肩负历史赋予的责任,认真学习,成为有担当、有作为的新一代青年。然后来自开发区各个社区的团员代表向我校的学生赠送了书籍和文具。

(3)加强了“社会主义核心价值观”的学习。通过显示屏呈现、班会宣讲和每个班级张贴,让同学们牢牢记住了社会主义核心价值观。

(4)今年我们还继续开展了“快乐活动日”,我们走进法制基地,感受法律的庄严;走进城北公园,感受自然之美;走进消防大队,感受军人奉献之美。

5.抓特色建设。为丰富学生的业余生活,锻炼他们的体魄,学校继续以篮球为抓手,积极开展特色的创建。可以说我校的篮球特色经过几年的打造,已经形成了一定的成果,具有了一定的社会影响。申报了“江苏省篮球特色学校”。今年我校的篮球队参加全市的中学生篮球比赛中,不畏强手,敢打敢拼,取得了全市第一的历史最佳战绩。今年我校还着力打造“幸福”德育校本课程,围绕着“幸福课程建设”、“幸福舞台”、“幸福讲坛”、“幸福农场”、“幸福之窗”开展了许多扎实有效的工作。本学期,我校“幸福农场”顺利开园并成功举行了首届采摘节;“幸福舞台”活动丰富多彩,为广大师生提供了展示各类才艺的平台;“幸福讲坛”成功举办了十余场幸福主题讲座;各班级的幸福文化理念及特色设计也通过班级、学校的“幸福之窗”得到了进一步的呈现。目前,我校的“幸福”德育校本课程建设已经在我市中小学德育领域引起了广泛关注并拥有了一定知名度。

二、坚持质量第一,抓实教学工作

1.严格执行课程计划,向课程要质量。我校坚持把执行国家课程计划作为实施素质教育的根本保证,严格做到开齐开足各类课程,并切实保证学生每天体育锻炼不少于一小时。学校按规定将学校总课表、班级课表上传至校园网,并在校园内“校务公开栏”和各教室门前的公示牌上,向全体师生和学生家长公开课程计划和班级课表,自觉接受上级领导及群众的监督。学校领导及值日行政每天不定时地巡视课堂,确保课时不被挤占。

2.狠抓“教学五认真”,向常规要质量。进一步明确“教学五认真”要求,强化“五认真”检查,做到每月一次,及时发现问题,解决问题,并做好记载与考核。学校领导不定期地参与检查,分管校长及时通报检查结果。

3.打造高效课堂,经过近两年的研究和实践,我校的“先学后导,自主互助”课堂模式已经取得了一定的成果。我们要求所有的教师能完成好规定动作。力求要做到以下几点:

(1)上课要按基本模式走。

(2)新授课最后15分钟必须用于课堂检测。

(3)中午不允许集中上课,必须进行限时作业。

(4)每周进行“薄弱学科调研”。

通过三年的实施,我校的课堂模式改革取得了较好的效益。在20xx年中考中成绩位列全市第二。在教研室组织的统一考试中,初一、初二均处于全市前列。

4.积极开展“推门听课”制度,向日常课要质量。学校要求校长及中层干部每学期听课不少于30节,并把每次听课都作为教学研讨的契机,肯定成绩,指出问题,努力通过听课评课活动促进课堂教学模式的转变、质量的提升。

5.推进教科研工作,以研促教。上学年我们按计划完成了语数外三个镇江市级课题的结题工作,本学年我们举全校之力进行了“自主互助”课堂模式镇江市级课题的研究,并接受了课题的中期评估。

三、坚持健康第一,抓实体卫艺工作

1. 抓好眼保健操和课间操的质量,把两操作为展示全校师生精神风貌的窗口。学校人手一球,个个都会做篮球操。而且我校的篮球宝贝啦啦队也小有名气,是校园最靓丽的一道风景。

2.进一步加强体育课和活动课的管理,确保学生每天有一小时的体育锻炼时间。学校还开设了丰富多彩的体育社团:乒乓、篮球、排球、足球、太极。

3. 认真组建校文艺队、校运动队,加强平时的训练,积极参加市中小学生运动会及市中小学生文艺汇演。我校的《谁说女子不如男》获得xx市二等奖。体育成绩更是创历史最佳,在镇江市第五届阳光体育节上,我校作为学生总数最少的初中勇夺初中乙组第二名,在全市中小学田径运动会上获得全市第三,在全市中学生篮球联赛上,获得了全市冠军。

当然教导处工作还存在许多问题,但是我相信有校长室的正确领导,有广大教师的支持,我们教导处工作一定会取得长足的进步。

教导处第一学期工作总结(篇9)

本学期,学校本着“以人为本”的教育思想,扎实开展教育教学工作。教导处努力贯彻《基础教育课程改革纲要》,继续深化课堂教育改革,加强校本培训力度,加强教研组建设和教学常规管理,促进了教师队伍建设。

教导处组织教师积极学习先进的教育思想和新课程标准,积极实践课程改革,全面深化素质教育,以更新观念为前提,以提高师资素质为核心,以提高课堂教学效率为重点,深入教学一线,为教师、学生服务,以务实的工作作风,加强教学研究,不断解决教学中的新问题,全面提高了教学质量。

教导处努力落实平川区教育局下发的各种教育教学的文件(通知)精神,结合本校实际,挖掘潜力,创设环境,科学合理地安排课外活动,丰富学生的校园生活,促进了学生生动活泼健康发展。现就以下几方面加以总结。

一、继续抓好各类培训。

培训分校内培训和校外培训。我们根据期初计划切实抓好学科培训、业务培训,以提高教师领悟新课标以及驾驭教材的能力。本学期,各教研组有计划、有组织地开展了新课程标准解读、教材研讨系列活动,集体备课活动,学校在开学初利用一周时间集中组织全体教师进行校本培训,进一步学习了新课标的的相关理论和所带学科的教材,参加学习的所有教师都纷纷表示,通过这样的学习,受益匪浅。

另外,学校每周安排2-4名教师进行汇报课、公开课、示范课等“听、评、说”教学研讨活动,让教师学习先进理念、教学经验以及最新动态的教育信息,并以他们为点,以点带面,开展岗位练兵活动,这些活动在一定程度上提升了教师的教育理念。

本学期,我们还十分注重教师的自主学习。激励教师在辛勤耕耘的同时,不忘给自己“充电”:读专著,翻教学杂志,写教学随笔,浏览教学网页。教导处在期末,要求每位教师上交1-2篇有一定质量的教育学习心得。

二、规范教学管理。

教学常规是教师开展日常教学工作的准则,良好的管理体制是我们顺利实施课程改革,提高教学质量的重要保证,因此,我们始终抓实抓好。重点做好了如下工作:

1、严格按调整的《新课程设置方案》开齐、上足,教好每一门课程,不随意增减。

2.做好学籍管理工作,严格执行《学生学籍管理规定》。各班做好学生名册的登记和上报工作,健全学生转学手续,做到来去清楚。

3.进一步规范和强化教学“六认真”工作。本学期,要求教师真贯彻实行《平川区中小学课堂教学常规》,向40分钟要质量。杜绝提前下课和拖堂现象的发生。要求每位教师认真做好课前准备,提前到岗,保证40分钟授课时间。教导处、教研组长对每位教师的备课、作业批改情况每周进行详细认真的检查,并及时反馈,面对面提出整改意见,不断提高“六认真”工作的质量。

4、着力抓好学生的“规范”教育。从学生的基础文明行为,养成教育的训练抓起,抓纪律,抓常规,抓行为。

5、加强了教研组建设。每个教研组能坚持周一次的教研活动,每两周一次的集体备课。教导主任、教研主任包括各教研组长以身作则,带头上示范课共计30多节,在全校掀起了教研热潮。大家实实在在地研究课堂教学微观领域经常面临的问题,发表见解,交流困惑,在一定程度上提高了教研组的凝聚力和科研能力。

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