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十二月份总结

十二月份总结

时间:2023-12-26 作者:工作汇报网

十二月份总结精选(5篇)。

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十二月份总结 篇1

开始摆放蜡烛,图案设计为“300000”和心形图案,代表我们对逝去的三十万骨肉同胞的哀思之情。很多同学知道我们的活动后主动前来帮忙,在大家的努力下,十分钟就将蜡烛摆放完毕。虽然,我们宣传的是晚上7:

30开始祈福活动,但很多同学提前二十多分钟就赶了过来,活动开始时,滴水涌泉已聚集了一百多人。晚上7:30活动正式开始,我们一同将蜡烛点燃,滴水涌泉变得烛光摇曳,那摇曳的烛光寄托了同学们满满的心意!

在悲伤的**中,每个人都默默地举着蜡烛三分钟。过程中,学生们表情凝重,气氛肃穆。随后,负责此次活动的张志远和秦太三分别做了简短的主题演讲,呼吁大家不要忘记国耻,做一个有尊严的中国青年!在感谢大家的积极参与后,活动结束了。

然而,很多同学依然不愿离开,默默的站在烛光旁,并且不断有新的同学前来**。晚上8:10,学生们逐渐离开了。

活动结束后,校报和《新**人》的有关记者在活动结束后进行了采访。

在活动的最后,我们讨论了班级体活动的不足,并对今后的活动提出了一些建议。

二、活动自我评估

总的来说,我们在南京大**纪念活动各个阶段的工作都非常成功,甚至超过了预期的效果。成功的原因我们总结为以下几点:

1、主题极具意义。

活动主题激发了同学们爱国之情,同学们情绪高涨,愿意参与这样一个纪念活动,为所有的工作打下了坚实的基础。

2、集思广益,准备充分。

从主题的确定到活动的策划和实施,我们广泛征求了您的意见。例如:活动的主题和形式是在班会上讨论后确定的,活动的策划要经过大家的评审和修改后才能通过

正因为如此,大家对筹备活动的热情很高,各项工作都进行的很认真。

3、分工具体安排合理。

每项工作都有专人负责,并根据支部成员的专业特点安排一名负责人。这使得准备工作有条不紊。

4、密切配合。

各方面的积极协助和努力是完成活动得保证。例如,主题海报负责人与收集**的负责人沟通,努力使海报与展览匹配。

我们在活动中也发现了一些问题,吸取了一些经验教训,今后将加以改进

1、宣传力度还不够大。

活动的宣传主要在南园,北苑的宣传力度不够。主要原因是人员不足,资源有限。今后还会举办类似活动,我们会联系兄弟班一起开展活动。

2活动细节考虑不充分,应急处置不完善。

活动前,没想到参加活动的同学这么多,蜡烛也不够用。而且,没有大功率音响,这使得宣传效果和氛围对比效果大打折扣。

3、活动形式没有进一步丰富。

在**展览时,材料显得单一,加上文字资料会更好,在祈福活动中,没有很好的提供同学们表达自己的感受的平台,比如可以做一个祈祷册,将同学们的心声记录下来。

在全体成员的共同努力下,我支部共青团活动圆满完成,学院总支、团总支安排的任务也圆满完成。今后,我们支部将始终按照学**支部的脚步走下去。团组织将更有创造力和活力,使我们的分会更加和谐美丽!同时,我们将不遗余力地为全校师生服务,为校风学风建设积极贡献力量!

计算机网络工程学院112团支部

2011年12月15日

十二月份总结 篇2

教学月查小结

2014年12月21-26日按要求各教研组、检查项目负责人对教学中相应内容进行了检查,现反馈如下:

一、教案情况:大部分教师能够按要求将课后反思、单元小结、成绩及试卷分析较及时地完成,有些老师自觉得将首课五分钟教案附于教案中如刘琴蒲琼芳杨花连等。但教案中仍存在以下问题:

1、三个组都有教师教学工作总结未完成或者是没按要求粘于教案后,个别教师复习计划未能附于教案后。

2、教案中的反思存在的普遍问题是有的反思过于简单,只有一句话,应付差事凑数量。常识组中有跳着写反思的现象。最后一单元由于刚测试完,试卷分析、成绩有的教师还没有登录,单元小结中成绩试卷分析也不完整

3、英语教学进度稍慢,希望及时调整计划完成教学任务。

二、作业情况:(Jht868.Com 合同范本网)

作业教师能够及时批改,要求学生订错,并完成二次批改。数学练习册1-3年级上交情况较好,一

4、二

3、二

6、三7班的作业干净整洁,书写规范。胡蓉,赵菊英、张艳萍、李红、王金华,廖代秀这些教师对学生的书写要求比较重视,格式要求较严格。

练习册存在的问题:学生的书写还不规范,学困生的作业普遍完成不及时,二年级语文练习册中有个别班级错批现象比较多,数学一年级有老师存在漏批现象,而且部分课时作业没有评价。总体上练习册保护比较差:脏、乱、破。

英语练习册检查汇总还没有上交。作文方面:作文的批改中,大部分教师都能够按单元完成习作次数,能够及时批改,有眉批和尾批,评语中肯,指导性强。部分教师采取多种形式的批改方法,把老师批与学生自批、互批的方式相结合起来,如五年级。三年级都已完成了8篇习作,第8篇作文正在批改中,四年级6班8篇全批改完。六年级下册教学已完成4篇作文的批改,六5班完成5篇,作文存在的问题:有些批语不够细致,学生出现的错别字也不能及时订正;第8篇习作不少班级还在批改当中。

三、实验通知单和实验记载,科学教师都能按进度表指导学生分组实验,并能指导学生认真填写做到全批全改。

四、整改要求

在检查的过程中负责人已对每位教师教案中存在的问题、作业中出现的不足都做了相应的要求,希望在复习时教师们要加强学生的书写要求,提高学生的书写质量,同时注意作业量的布置,认真批阅作业,加大对学困生的辅导力度。

教案、作业、总结所有补救工作在12月30日前完成,并自觉找负责人再查。

十二月份总结 篇3

五月份的工作总结已告一段落。五月,一个春暖花开的季节,我部每个人都秉持着认真负责的态度,积极完成好各项工作。五月的我们,在上一个月的基础上又有了螺旋式的提高,就此,我们对十二月份的工作总结如下。

一、日常管理

根据安排我部依旧分别在早自习、课间操及活动课期间给执勤部门签到。这样做的目的有:

第一,检查各部门的出勤情况及仪容仪表,及时做好监督工作,提高工作质量。课间操期间,仍有教官部人员不按时签到,并且工作态度不认真,对此,我们将在下月加大力度监察。

第二,防止学生会人员打着执勤的旗号逃操。在我们的监管系下,本月只有宣传部出现此情况。

第三,调节各部门工作的协调性。本月文体部曾出现两次课间操不交表的情况,对此,已警告过文体部部长,并给予扣分处置。

二、本月出现的问题

内部:各部员不够团结,可能因为期中考试的缘故,精力比较分散,对各部门的监管力度没有上个月大,对此,内部已经开过会,迅速调整好了内部的精神状态,积极进取,努力工作。

其他部门:

文体部:出勤情况比较差,离岗现象比较严重,并且出现过没人交间操表的情况。

宿舍部:最近宿舍部有提前出来的情况,对此予以扣分处置。

教管部:少部分部员不服从管教,即使看见签到人员等待签到,仍不注意仪

容仪表,甚至不签到,直接出勤。对此,已对此小部分人警告并扣分。

宣传部:部分部员素质低,出言不逊,并且有逃操现象发生,对此,我们已和宣传部部长谈过,并予以扣分处置。

三、加强与各部门的合作

对它一个月的努力,我部与学生会其它部门的联系与合作得到了提高,各部门之间的感情越发深厚,学生会这样一个家庭也更显温暖。在接下来的日子里,我们仍会在这方面不断努力。

十二月份总结 篇4

(第14周至17周)12月x日至12月x日

临近期末,12月份工作是非常多,但级组老师工作热情很高,各项工作都井然有序地开展,现总结如下:

一、所做的主要工作:

1、高度重视,认真组织好“大课间”的实地检查工作。五年级组在本次活动中表现出色。

2、12月4、5、6号认真组织开展学校第六届校运会,年级组织很好,有507班与506班获得“道德风尚奖”。

3、各班级组织学生积极参与“创建平安校园”标语撰写的活动。

4、做好新老师工作情况汇报。落实是否可转正问题。

5、配合校长办做好学生问卷调查工作。

6、对各学科学生的优秀作业进行展评,并做好认真的总结,把相关资料收集整理并上交教导处;对老师的教案进行推荐到教导处进行评定。

7、认真组织级组内老师学习“老师年度考核细则”并对级组内老师进行公平公正的考核评定。

8、开展级组会议,认真商讨新年联欢晚会的节目及准备工作,克服困难,积极排练。最后敲定节目为《绝版小天鹅》。

9、各学科协调教学进度,制定好有效的复习计划。

10、摸底级组内老师家访工作的落实情况。

11、下发春季订位费通知并做好订位费收取工作:老师们工作细心,本项工作开展得比较好,截止1月x日统计,年级平均达到90%。其中最好的是501、502、507三个班。

12、非统考科目做好检测工作。

13、召开级组班主任会议,做好学生的思想工作,临近期末,学生心很浮躁,容易兴奋激动,爱与同学吵架,各班主任要把工作做细做到位,确保期末学生安全万无一失。

二、工作建议:

对级组内工作进步特大的老师提议学校进行表扬:如陈子卫、黄剑平。这也是提高老师工作热情的一种精神鼓励。

十二月份总结 篇5

工作小结

首先,很高兴能融入XX这样一个大家庭。对于初来乍到的新人来说能够得到大家照顾,真的很感谢各位。我也一定会全力以赴,尽早熟悉我的工作流程和职责所在。

自本月末尾,我用了一周的时间了解我们公司的企业文化、品牌文化、产品文化、护肤的基础知识、化妆的基础知识、下店流程……

时间紧任务重,刚进公司就被派去体验生活了。联系好XX的店主,在确定已经装修完工的情况下,我只身前往。

按照下店流程,与店家见面进行了简单的介绍,给我的最初印象,店主是个言谈举止十分老练,像是一个出入职场打拼有几年的样子,事实也证实了这一点。去店里的途中,我跟店家大概说了一下今天的工作内容。完全出乎意料的是,装修大半还没完工,装修大叔用着当地方言解释着。墙壁刚刚粉刷完,灯箱没装,玻璃板没上,看样子至少还要几天才能完工。店内人手显然不够,可是离元旦也就是还有2天的时间,我们全部加入装修工程,死马当活马医,拼了……

为了节省成本,店家用白色和绿色墙纸代替水晶玻璃板贴满整个柜,远看还可以,可是走近就感觉没那么好了。瑕疵很多,时间紧也没有补救的办法了,只能暂时这样。晚上回到去会讲一些皮肤的基础知识、化妆的知识……第二天早早的开工。灰头土脸的忙了两天,值得庆幸的是终于在元旦凌晨2点完工。时间的关系,我只能边摆放产品边介绍哪个产品有什么样的功能效果。

这两天忙里忙外的时候我留意了一下消费人群和店铺所在商场的卖点,发现存在很大问题,这与店家解说的完全不一样。

1.客流量:主要是步行街和商场的二楼。

2.商场的卖点:

负一楼主要是小型电器及饰品。

一楼主要经营家私饰品、工艺品及鞋店占1/4的位置,其次门口有欧泊莱的专柜,靠近店家有一间杂牌子的彩妆店。

二楼主要经营服装。喊价与实际成交价比例相差很大。

三楼主要经营婚庆用品。

四楼主要以网络营销的淘宝小屋为主。

3.消费人群:

以年轻女性为主要群体。

4.开门做生意的时间:

8:30——18:00,而实际有顾客的时间段为11:30——17:00,经营时间为

五个半小时。

(我们的劣势)

1.精美的装修风格显得别具一格,更加吸引人。

2.卖化妆品和护理用品的店铺少,有竞争优势。

解决方案:打折促销的模式吸引顾客,张贴海报挂横幅多做宣传,以免费美甲免费化妆的活动吸引顾客……

3.积累人气。多介绍朋友过来店里玩,有需要产品的,介绍最好的并且打折送精美小礼品。

(我们的优势)

此次下店感触颇多,考验人的随机应变的能力、人际关系以及处世态度。我作为一个下店老师,应当竭尽所能,把每一个店铺当做自己唯一家业的那种心态来对待,当小有成就时再苦再累心里也总是暖暖的。

始终坚信一句话:一个人能走多远,取决于他能想多远;而一个人的成功,则取决于他积极的人生态度。

市场部:xxxx

2010年12月31日

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