如何写团员的思想总结|如何写团员的思想总结(必备20篇)
时间:2020-10-17 作者:工作汇报网如何写团员的思想总结(必备20篇)。
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本表一式三份,由施工单位填写。监理单位、设计单位、建设单位3方审签后,施工单位、监理单位、建设单位各1份。
工程变更建议书
本工程属高速公路连接线拓宽工程,现状路宽24.5米,上面层已铺设完毕。管网工程原施工图纸对过街横埋管及过街排管均采用明开挖施工。全线过路横埋管共80余处,采用开挖施工会对现有路面造成极大破坏。因此段道路又是通往XX县的主要交通要道,交通流量大。结合当地要求及业主对现状路的保护要求经商议,确定以下调整方案:
1、道路工程:
2、雨水工程:
1)、主管线西侧di600mmHDPE双壁波纹管过街横埋管16处及6处过街辅管di400mmHDPE双壁波纹管,共计23处,总长约786米;建议调整为d800mmII级钢筋混凝土钢承口管,采用顶管施工;
2)、Y33西侧di600mmHDPE双壁波纹管过街横埋管建议调整为d800mmII级钢筋混凝土钢承口管,共计44.19米,采用顶管施工;
3)、Y47西侧DN1400mm玻璃钢夹砂管建议调整为d1400mmII级钢筋混凝土钢承口管,共计1处,总长约42米,采用顶管施工;
4)、Y42西侧DN1800mm玻璃钢夹砂管建议调整为d1800mmII级钢筋混凝土钢承口管,共计1处,总长约36米,采用顶管施工;
5)、Y42东侧DN2200mm玻璃钢夹砂管建议调整为d1400mmII级钢筋混凝土钢承口管,共计1处,总长约27米,采用顶管施工;
6)、因Y41(K1+931.692)在包茂高速出口与现状路平交路口内,建议将Y41检查井向北移至K1+907.014处,Y41~Y42DN1600mm玻璃钢夹砂管调整为d1600mmII级钢筋混凝土钢承口管,共计1处,总长约65米,采用顶管施工。
3、污水工程:
1)、建议取消W4、W13、W15、W22、W24、W31、W33、W39井东侧预埋di400mm管,共计8处,总长约312米;
2)、建议将原设计W1、W7、W17、W27、W35、W37、W42、W44井东侧预埋di400mm及di500mmHDPE双壁波纹管调整为d800mmII级钢筋混凝土钢承口管,共计8处,总长约227米,采用顶管施工;W29东侧增加d800II级钢筋混凝土钢承口管1处,长43米。采用顶管施工。
3)、建议W1、W7、W17、W27、W35、W37、W42、W44等8处d800mm顶管接入主管处管底标高同原设计di400mm及di500mm管底高程,顶至现状23m道路外在设计东侧
1.5m分隔带加做8座Φ1500圆形砖砌污水检查井(盖板式),02S515/28,然后继续向东沿用原设计di400mm及di500mmHDPE双壁波纹管开槽施工至道路红线外。
4、交通工程
原设计信号灯预埋管采用明开挖施工,管顶覆土0.8m。建议采用拖拉管施工,管顶覆土1.5m。
5、照明工程
6、桥梁工程
根据XX渠已废除及实地勘测,建议将K2+561处XX桥拆除。挖除桥下XX渠淤泥长70米、宽3米、深1.9米,后用素土分层回填至路床,结构层按设计图纸机动车道结构层施工。
7、电力管沟工程
原设计电缆沟向西预埋电缆保护排管2×3根ф150/14,共计10处、432.5米;2×6+4×6ф150/14共计1处、50米;6×6ф150/14共计4处、196米及主线包茂高速路口预埋电缆保护排管6×6ф150/14共计1处、52米,建议调整为36根ф166/10MPP管,采用拖拉管施工,管顶覆土不小于1.5米。
XX路桥建筑工程有限公司
二〇XX年三月三十日
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活动总结写及范文
活动总结写作方法
1、你都做了些事简明扼要
2、3、通过的工作你对岗位和工作的认识
4、今后的工作你还要提高些能力或者需要再补充方面的知识并已开始着手去做去学了
5、上司喜欢自动自发的人而不是推一推动一下的人所以没有分派到你的工作但是你分内的工作你要先有做的准备
活动总结的基本要求
1.总结必须有情况的概述和叙述有的比较简单有的比较详细这部分内容主要是对工作的主客观条件、有利和不利条件以及工作的环境和基础等进行分析
2.成绩和缺点这是总结的中心总结的目的就是要肯定成绩找出缺点成绩有些有多大表现在些方面是怎样取得的;缺点有多少表现在些方面性质的怎样产生的都应讲清楚
3.经验和教训做过一件事总会有经验和教训为便于今后的工作须对以往工作的经验和教训进行分析、研究、概括、集中并上升到理论的高度来认识
今后,我们计划根据今后的任务和要求,吸取前段时间的经验教训,明确努力方向,提出改进措施
活动总结的注意事项
1我们必须实事求是。不能夸大缺点,缩小缺点,更不能弄虚作假。这是分析总结的基础
2说清楚。摘要是写给人们看的。如果组织不清楚,人们就看不懂。即使他们读了,也不知道为什么。这样,就达不到总结的目的
3.要剪裁得体详略适宜材料有本质的有现象的;有重要的有次要的写作时要去芜存精总结中的问题要有主次、详略之分该详的要详该略的要略
活动总结的基本格式
1、标题
2、正文
开头:概述情况总体评价;提纲挈领总括全文
主体:分析成绩和不足,总结经验教训
结尾:分析问题明确方向
3、落款署名日期
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【步骤01】
选择网站
现在小说网站非常多,不过不同的网站也有所侧重,有的网站适合写穿越重生文,有的适合写言情小说等。根据自己喜欢写哪方面的题材,选择合适的网站。
【步骤02】
故事梗概
现在很多网站对日更数字有所要求,唯有达到要求的小说才会有推荐,因此,要学会写故事的梗概。
【步骤03】
投稿
故事脉络确定下来之后,就可以开始投稿了,第一次写书不要要求太多,能够完结就是成功了。
【步骤04】
不要抄袭
像楚乔传、甄嬛传等电视剧的网络作者都被爆出抄袭,有的是涉嫌句子抄袭,有的涉嫌故事走向抄袭等等,要坚守底线,拒绝抄袭。
【步骤05】
学会推广
现在每个网站都有上万本书,你怎么保证自己的书入编辑的眼,能够被推荐呢,除了写的好之外,还有有所推广。
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个人信息
姓名:xxx
性 别: 女
民 族: 汉族 出生年月: 1995年3月14日
婚姻状况: 未婚
身 高: 160cm 体 重: 45kg
户 籍: 福建莆田 现所在地: 福建莆田涵江区
毕业学校: 福建第二轻工业学校 学 历: 专科
专业名称: 财经类 金融会计 毕业年份: 20xx年
工作经验: 一年以上 最高职称: 高级职称
求职意向
职位性质: 全 职
职位类别: 公关/媒介
行政/后勤
文秘/文职人员
职位名称: 前台 ,秘书,助理,文员 ;
工作地区: 福建-莆田市区 ;
待遇要求: (面谈)元/月 可面议 ; 不需要提供住房
到职时间: 可随时到岗
工作经历
所在公司: 福建星斗文化传播有限公司
时间范围: 20xx年6月 - 20xx年10月
公司性质: 民营/私营公司
所属行业: 艺术、文化传播
担任职位: 公关/媒介
工作描述: 活动策划与执行
离职原因:
所在公司: 福建云昇投资有限公司
时间范围: 20xx年11月 - 20xx年3月
公司性质: 民营/私营公司
所属行业: 金融业(投资、保险、证券、银行、基金)
担任职位: 行政/后勤-经理助理/秘书
工作描述: 协助总经理负责各类文件呈送会议纪录就等等
离职原因:
其他信息
自我评价: 我是个乐观开朗的人,做事认真负责,坚持不懈,爱好交友,善于沟通,团队合作,较强的协助能力和应变能力能协助上级处理内勤事务。
在未来工作中,我会认真刻苦,脚踏实地,不断学习,不断完善自己,取得成功。
拓展阅读:个人经历也会影响到简历的发挥
不可否认,任何一点瑕疵的出现,都会对原本看起来非常优质的个人简历变得到处都是漏洞,站在使用方的角度来看,简历呈现出来的区别恰恰代表着不同的就职几率。求职者想要有方向的增加简历的可运用能力,他们也必须要在书写简历时,掌握相应的创作技巧,只有如此才可以确保简历发挥出来的实用性。
那么个人简历一般会存在哪些能够影响到其发挥的因素呢?这里我们可以站在招聘方的角度对此问题进行梳理,如此即可有层次的找寻到那些致命的误区。
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计算机专业技能:
办公软件:Word、Excel、PowerPoint、Access数据库技能
软件开发工具:C语言面向过程程序设计工具、C#.NET 2005/2008面向对象程序设计工具开发网站项目和WINDOWS应用程序的技术、ADO.NET技术
网站开发语言:HTML语言开发商业站点、JAVASCRIPT客户端验证和页面特效制作、ASP.NET网络编程技术、XML文档编写技能、CSS样式表设计技能、DIV+CSS网站页面布局开发技术
关系型数据库系统软件:SQL SERVER2000管理和查询数据、Visual FoxPro数据库及其应用技能
美术设计软件:Photoshop图像处理工具、CorelDraw图形设计工具。
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通过此次新课改学习,我学到了不少知识,也得到了不少的收获:先将我的收获和体会总结如下:
一、我的认识
新教学观念。通过学习和新课改的不断实践,我逐渐认识到教学的本质不再是传统教学中教师单向的灌输和讲解,而是教和学的双边活动,教学是交流的过程,是师生互动,合作的过程,不仅要使学生具有适应社会的能力更要强调学生获取支持的主动性和创造性。
新课程观念,通过学习和实践,我认识到课程是体验和感受,是教师、学生、教材、环境的整合。
新学生观念,通过实践,我领悟到课堂教学中学生是学习的主体,教师要创造机会,让学生成为真正的课堂主人。
二、以后的工作
1.挖掘教材,精心编写导学案。
大家都知道,在新课改课堂教学中,教师只是教学的组织者、指导者,学生才是学习的主人,教师的主体作用首先体现在导学案的编写上,可改以来,我认真钻研灵活挖掘教材,重组教材中的知识点,形成知识链,构成知识网。通过多种形式的问题设计,把散乱的知识变为简单有序的知识系统。根据不同的教学内容,精心设计导学案,为上好课打好基础,做好铺垫。
2.充分展示
让学生真正成为课堂的主人,新课改告诉我们,学生是学习的主体,课堂则是每个学生充分展示自己的一个平台。
3.反馈检测
落实学生的知识掌握情况,及时发现在知识掌握或口语表达方面的不足,并及时补充讲解。
三、我的反思
在感受新课改活动的同时,我们的课堂教学改革中也存在许多美中不足的地方,如课堂秩序较难维持,学生注意力容易分散,教学内容难以完成,学生热情不能持久等等,面对以上问题我们每位教师要把课改工作做得细之又细,每一个环节都要稳扎稳打,落到实处,要把课改作为一项持久的工作,同时我们要善于总结得失,及时修正完善,让我们的课改工作更上一个新的台阶。
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一、简介
1、制定《员工守则》的目的及其用途
本守则是向全体员工介绍公司人事制度、工作规章及员工待遇的常备手册。员工可以从中很快熟悉公司所有规章制度,以便员工更好地工作,公司更好地发展。
2、由于手册无法涉及工作中的所有情况和问题,手册中陈述的制度条例及待遇应不断完善,所以公司保留按其认为合适的原则修订、增加或删除手册中任何条款的权利。规章制度、工作待遇一经修订,都将通知员工。
二、聘用规章
1、培训制度
(1)职前培训:
所有新入公司员工都要进行培训,办公室负责培训内容包括:公司概况(组织结构、部门职能、产品、客户市场、企业发展史、发展前景、各项规章制度)。
(2)岗位专业培训:
公司根据需要对员工进行的专项培训(包括内部及到公司以外的单位),应签定《服务协议》并约定服务期,违约时按照《服务协议》及《劳动法》规定解决。
2、人事管理
公司职工一律实行合同化管理,平等协商办理合同手续,合同关系形成后,双方必须遵守。公司与职工签订的`合同,按职工自身具备的不同的条件,纳入不同的管理方式,确定不同的合同内容和有效期限。
(1)转正人员的人事档案应调入公司集体户,由公司办理并缴纳五险一金(养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育、住房公积金)及补充保险。
(2)试用期内和临时聘用的、兼职人员、返聘的离退休人员等公司不负责各项保险的缴纳。
3、试用期劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期为一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期为两个月,三年以上的固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期为3个月。试用期内甲方随时或乙方提前三天通知甲方,均可解除劳动合同。
4、履行工作职责计划及评估
(1)每周一早上由部门负责人组织召开例会,总结、分配、讨论、工作上的问题,并做会议纪要;
(2)试用期满,填写《员工转正通知单》,职员的直接领导会给其整个工作表现打分定级并通知办公室,办公室在接到通知后,为该职员办理档案调动手续并缴纳各项保险。
(3)每年十二月二十日交当年度工作总结,在次年一月份给员工评估,调整薪资、发放奖金。
在公司工作不满三个月的不涉及(3)。
5、辞职
(1)员工辞职,公司要求至少提前一个月提出书面申请(办公室索取表格),经批准后,必须将工作内容、相关资料、及所经手的业务进展情况等以书面形式移交给接管工作的其他员工,并积极配合移交工作。
(2)员工离职,随即停止各项保险及其他福利待遇。
(3)员工离职应主动交回手中的办公用品及公司的财产,并到财务进行个人的款项结算。
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如何写工作从构思到完成的全过程
一、
工作总结是对一定时期内的工作进行回顾、分析和评价,旨在发现问题、总结经验、明确方向。一份好的工作总结不仅能够帮助我们更好地了解过去的工作情况,还能为未来的工作提供宝贵的参考。本文将详细介绍如何写工作总结,并使用具体的数据、事实或例子来支撑总结的观点或。
二、明确总结目的和范围
在开始写工作总结之前,首先要明确总结的目的和范围。是为了向上级汇报工作、回顾项目进展、还是为了总结个人工作表现?同时,还需要确定总结的时间范围,是针对一个季度、半年、一年还是更长时间的工作进行总结。
三、收集数据和信息
在明确了总结的目的和范围后,需要收集相关数据和信息。这些数据和信息可以包括:工作目标完成情况、工作量统计、工作效率分析、工作中的问题和困难、解决方案和实施效果等。可以通过查阅工作日志、会议记录、项目文档等途径获取这些数据和信息。
四、整理和分析数据
收集到数据和信息后,需要进行整理和分析。可以使用表格、图表等方式对数据进行整理,以便更好地进行比较和分析。同时,还需要对数据和信息进行深入分析,找出工作中的亮点和不足,分析原因并提出改进措施。
五、撰写总结报告
在整理和分析完数据后,可以开始撰写总结报告。报告应该包括以下几个部分:
1. 简要介绍总结的目的和范围,以及对总结的总体评价。
2. 工作目标完成情况:列举工作目标,并详细说明完成情况。可以使用表格或图表等方式进行展示。
3. 工作效率分析:分析工作效率,包括工作时间、工作量等方面的统计和分析。可以使用表格或图表等方式进行展示。
4. 工作中的问题和困难:列举工作中遇到的问题和困难,分析原因并提出解决方案。同时,还需要说明解决方案的实施效果。
5. 亮点和不足:总结工作中的亮点和不足,分析原因并提出改进措施。同时,还需要说明改进措施的实施效果。
6. 和建议:对总结进行概括性评价,并提出对未来工作的建议和展望。
六、审核和修改总结报告
完成总结报告后,需要进行审核和修改。可以请同事或上级领导对报告进行审核,以便发现并纠正其中的问题。同时,还需要根据审核意见进行修改和完善,确保总结报告的质量和准确性。
七、结语
通过以上步骤,我们可以完成一份详细的工作总结。在写总结的过程中,需要注意使用具体的数据、事实或例子来支撑观点或,使得总结更具说服力。同时,还需要深入分析工作中的问题,提出有效的改进措施,为未来的工作提供指导和参考。
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[个人基本资料]
姓名:性别:女出生日期:
手机:E-mail:
[求职意向]
期望从事职业:供应链管理/采购/物流
[工作经历]
20xx/07–至今XX有限公司,规模:10000人以上
在世界200强加工制造型外资企业中拥有3年多采购及物流管理经验。
工作内容包括:
一、从事采购工作
二、从事关务工作
主要从事空运、海运出口、内销等关务工作;
并且对于保税区、物流园区之间出货流程比较熟悉,了解区间调拨流程。
[自我评价]
积极热情,富有进取精神,责任心强,工作认真高效;
进取心强,注重结果,有获得成功和工作效果的强烈愿望;
善于识别问题,制定行动计划并达到目标;
较强的沟通,组织和人际关系能力;
较强的分析和解决问题的能力;
性格开朗乐观、社交能力突出;
为人正直诚恳、乐于助人;
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今天主要做的事情:
1.上班完成任务。
2.看书
3.看视频
4.看新闻。
5.进步
1、上班就没什么说的了,基本上天天都有学习新东西。在这里就不过多的阐述了,因为我所遇到的问题,对于那些技术很强的人来说,根本就不是问题,所以还是不在这里献丑了。
2、看书和看视频一块说吧
先说说视频学到的东西:接着昨天的视频说,培养自信给12个字来解释是:鼓励他人冒险,积极给予支持。
一个人的自信很重要,自信是一种态度,一种从容的感觉,给人感觉到,事情到他的手上就没有问题了,其实也是EQ的
一种最高境界,因为诚实的人通常比较自信,反过来说,不诚实的时候,心虚也就不太自信。让员工更自信的里面有一句话是说:自信的人,积极性高,自尊心强,并且勇于冒险。自信的员工更容易获得大众的掌声,所以人要有自信。
冒险家最重要的是从小就应该训练他挑战一些未知的环境。
总结一下EQ的全部课程,就是EQ比IQ重要,一个人的EQ的因素占80%IQ反而占只20%,这个可以从我们从学校所读到的东西,没有
多少用在公司,可以得到证明。接下来,大多数的家长从小孩子上幼儿园开始一直到大学,甚至于研究生毕业,我们都是过渡的
重视他们所谓的功课,学业或分数甚至名次,讲是三好学生五音俱全,其实绝大多数都是智育,总是用一个分数来判断一个孩子,所以难怪很多成功的民企或私企的老板根本跟他的学业没有什么关系,哪怕就是香港的李嘉诚,台湾的王永庆,也都证明这一点,他们两个都是小学程度,人家都是厉害的企业家,这就证明了我们要求分数本身就不是很正确的。
EQ的E的那个情绪是指什么,那个情绪就是对自己来讲叫做控制自己的情绪,对别人来讲叫做善用别人的情绪,这叫做情绪的调控。
下面是读书:
真是好多东西都是从小养成的,难怪中国人常常说家教,就是这个意思。然后看书的时候(还是那本《乔布斯传》),发现里面讲的故事也都是他们成功的最重要的因素都是从小开始就对某一方面非常发烧,而我呢,我觉得我跟这些家庭比起来,我根本没有收到过任何的家教,有百分之八-九十都是自己学来的,所以我才会从上到初二了还不知道上大学是个什么概念,以后要做什么,完全不知,知道高中三年的时间,我才慢慢的学会了自立,慢慢的学到了些社会上真正用到的知识,才真正的开始考虑我自己的人生,才慢慢的为自己的未来着想。怎么说呢,算是我后知后觉吧,从现在开始追起,也不算晚,即使没有结果,我也无怨。
3、新闻当然有看,只是看的时间不多。
4、进步的地方,我想除了工作之外,进步的地方也就是晚上回来看看书,看看视频学到的这点东西吧。
今天需要改进的地方,工作上遇到了不顺心的事情,然后就把结果想的严重了,我甚至想到了辞职,想想都可笑,这一点都不像我,我应该是凡是凡事都往好的地方想的,怎么会把结果想的这么恶略呢。呵呵,要改,一定要改。
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第一周:
经过了三年的大学生活,我终于迎来了实习的机会。从八月底开始,我每天上招聘网站浏览本专业实习招聘信息,我在短短的两个星期的时间里向一些影视传媒公司投递了几十份简历,经过一周的时间,我就收到了五处公司的面试通知。最终我经过对比分析选择了河南中视星尚影视设备租赁有限公司作为我的实习单位。
刚到公司,我对一切都感到十分新鲜。起初,我以为该公司只是出租影视设备。但经过一周的了解,我对该公司有了一定的了解认识。河南中视星尚影视设备租赁有限公司成立于,公司主要人员由来自从事影视技术、拍摄、后期制作以及节目策划与执行的行业内具备丰富经验的人员组成。可以完成针对影视技术、制作、拍摄等方面的工作。同时,公司拥有强大的设备力量,可以同时承担多个电视播出节目、企事业单位宣传片、广告片拍摄工作和设备的租赁与人员的同步技术支持。
这一切都与本专业十分相符。我也十分满意,也相信自己在学校学到的东西能在这里派上用场,也期望自己能在这里学到更多的东西,理论与实践相结合,全面提升自己。
第二周:
由于初入职场,没什么工作经验,我在公司担任文案策划助理。刚刚开始实习生活的时候,我满腔的热血,以为终于得到了让自己一展宏图的机会。但其实不管到那家公司,一开始都不会立刻给工作我们做,一般都是先让我们看,时间短的要几天,时间长的要几周,在这段时间里很多人会觉得很无聊,没事可做。
没有人能帮助我,因为所有人都很忙,也没有人可以告诉我应该怎么做,因为每个人都有不同的任务和安排,唯一可以做的,就只有多听,多看,多想,多做,慢慢熟悉起自己的工作,还有就是少说话多做事儿,多说无益,无论哪种工作,端正态度是关键。
第三周:
在这一段无聊的日子里,我没有让自己闲着,我认真观察了文案工作的流程,对文案策划工作有了一定的认识。策划是每个节目的关键,而策划也是最不容易做出来的。它需要策划人、编导在对节目的定位、内容和形式等作出精心计算、更改、考究、探讨后才会真正出炉.因为策划就相当于金字塔的最底层,是根基,也是最主要的一层,任何一档节目都要根据前期所作的策划来完成,可见,任何一档节目的成功与否都在于它是否一个好的策划。
第四周:
这一周,公司接了一个宣传片的单子。自然而然,我们也开始忙碌起来。这让我也对于做事的速度也是一个很大的挑战。除了吃饭时间,就一直在帮郭小姐做策划改策划。虽然很辛苦,但是我感觉到非常得值得,我开始懂得了整个业务的来龙去脉。
除了协助策划外,这周我最大的收获是跟随部门里出去参加外拍,虽然我并没有亲自参与。但这也是一次非常不错的学习机会。在此次外拍的经历中,我知道了,摄制宣传片不仅是一份体力活动也是一份非常严格的脑力活动。要想拍摄出有特色的宣传片,除了根据客户需求外,还必须要有自己的想法,有一套自己的拍摄套路。
第五周:
国庆前后这一段时间,公司里也没有什么事儿。可能是由于节日的缘故,大家都显得不在状态。公司上下也没具体事宜来交付我做,但我没有闲着。我将郭小姐以前做的策划案详细的看了看,把她写策划的思路整理了下来,并将它们和自己写的策划案进行对比,找到了其中差距。
这周我最大的感受就是当大家都松懈的时候,自己一定要保持前进的步伐,尤其是职场新人。只有不断学习不断进取才能不断积极向上。
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“9月12”(农历八月初八)促销活动已经结束,根据在终端帅康家电的销售情况及终端反馈回来的信息总结后做一下报告如下:
帅康家电店面位于任县城正东约十公里比较繁华的固城镇乡,周边有数量不少的商店购物点、小超市。交通便利,进店消费的人群主要是在附近村庄住或者赶集的各类农民人群。在帅康家电附近有一、两家家电、五金太阳能专卖店,可以说店面都比较少,消费人群相对较窄,相对集中。这次在帅康家电的活动总结起来有以下几点:
1、整个活动商家的配合对比较好,能够很好的接受公司关于活动的各项安排。能很好的理解整个活动的促销方案和促销手段。并在销售中能积极的给每一个顾客去宣导我们的促销活动。
2、自本次促销活动一共销售洗澡机2台,其中包括特价1台,另外还有3台留给了这次活动的经销商。就销售业绩而言并未完全达到我们所预期的标准。前期预期的标准是至少销售一二拾台,而真正达成的只有30%不到。
3、活动宣传相对影响较小。帅康家电店附近是商业街道。加上当天又是集市人流较多但真正的消费群体较少,我们事先在周围村庄张贴的海报、散发的宣传单数量很少。整个的张贴、散发过程并为取得实质性的效果,也没有一位顾客说看着我们的海报来进行询问或者消费。
4、对于活动及公司的一些建议:
(1)活动对销售有一定的拉动作用。活动是以特价为主,加上游戏有奖促销活动,对顾客有吸引力,也方便推广产品。
(2)洗澡机的价格偏高(我们市场零售价试定价:W-1型698元(特价),w-2型898元w-3型998元。消费者普遍反映价格偏高、款式单调,外形像洗衣机。从情况看促销活动能够在一定程度上的提升销售业绩,使许多的顾客了解了我们的产品。对经销增强经营产品信心、店面销售也起到了很好的推动作用。
5、对这次活动的一些看法:
(1)活动对于洗澡机推广、销售有一定的推动作用。毕竟是第一次,我们活动可以继续做。
(2)促销活动前还是要提前做一些预热,给促销留些余量。
6、通过这次促销活动可以看出,现场卖洗澡机赠送其他的一些产品:如食用油之类的更有利于销售。综合帅康家电活动的几点看法我认为:乡镇位置对我们洗澡机来说极为优越,能最大程度上接触到我们洗澡机的受众。我们可以再那边加大一些宣传力度,并能够给商家多一点支持,比如:在周边村庄做一些海报、墙体广告、车体广告门头等等。
“9月12”促销活动取得的销售成绩也不是很理想,除了商家本身的原因外我认为还有我们厂家的一些原因。
1、产品的顾客认知度不高。虽然我们的产品做为一个新的品类在市场上出现才不过一年的时间。在这不到一年时间里公司对产品进行了很多的产品宣传及招商推广,但就目前的情况来看在部分地区、尤其是南方个别地方的推广取得很大的成功,建立了一套相对完整的推广销售模式,但是在北方地区推广上面收效甚微。邢台辖两市、十五个县,代管两个县级市。是个大市场,地理位置尤为重要,具有一定的市场代表性。在商圈素有“得邢台者得河北”之说。再以后推广时候能不能更注重我们邢台推广,先让一部分人了解,在让一部分人带动其他人去了解我们产品。
2、公司目前情况主要是以渠道销售为主,除了必要的推广外我们更要做的是如何把产品更快更好的卖出去,就目前的的销售情况看,我们在洗浴产品这个市场里所占有的份额太少太少,没有形成初步的规模效应。我们现在的目标不仅是在争取一个代理商或者是一个加盟商,我们更要做的是保证他们拿到我们产品后能够迅速的卖出去。
3、对地区的主要媒体广告是否要及时推出、怎么推出,推出方案。代理商地区广告支持力度,对商家的货品调换,新产品等等。以上就是我对此次促销活动的一些看法和意见,不一定全面。
促销活动总结二
各位领导:你们好,我汇报一下我们四区本年度促销方面做了以下几个方面的工作:
一、提高知名度:
1、本区域任务50万以上客户促销频率≥1次/月
2、重点区域跨省联动≥2次/年,例如:安徽,广东。
3、大客户例如:长春,我们重点帮扶促销,开展大型店庆活动=2次/年,两次产生总销量≥350万。由区域经理带头,大区协调、配策划和平面设计共同完成。
4、其他剩余中小客户由区域经理监督3.5、5.1、淡季、10.1、双11、元旦等常规节气促销。通过活动形成圈层效应,带动中小客户,保证了我们在市场上的活跃度,给消费者留下影像。
5、加强培训:要求区域经理认真对待每一个客户的每一次促销活动,店面物料统一,整齐,保证是一个声音。对于每一次活动的执行,利用激励方案调动员工积极性。通过一年的努力,本区域活动都得以顺利,并且效果都很明显,也带动了销量,直接增加了市场占有率,提高了金牌卫浴在本区域的知名度;
二、美誉度:
1、对于单次投入≥1万以上的活动,区域经理亲临现场指导,比如每一次砍价会团购要求区域经理必须现场指导。
2、对于单次活动投入≥5万的,本人组织帮扶小组支持活动,保证了我们给经销商好印象,活动之后我们督促经销商回访客户,保证售后,确保我们的客户产生二次消费,通过一年的努力,我们回访过消费者,我们得到的答案是很满意的,这也是我工作的动力,使得美誉度得到提升。
三、忠诚度,对于忠诚度,我们前两步的工作做细做精,不断的培训我们的区域经理,培训导购,培训终端售后等,我们服务好我们的区域经理,我们的经理服务好我们的经销商,经销商服务好我们的导购,导购服务好我们的消费者,消费者自然而然就跟定我们,不屑努力培养消费者忠诚度。
综上所述:20XX年,各品牌促销不断,我们只是在促销活动中做了上述的工作,取得了现在的成绩,20XX继续创新促销,再创佳绩!
促销活动总结三
20xx年11月12日——25日开展了七周年大型促销活动,由于占了一定的天时和人和,再加上有吸引力的季节性商品和促销活动,总体效果较好,给我们以后的工作开展留下了一个很好的教材。
本次企划案的前期准备十分充足,覆盖面很广,配合各门店店长及公司各部门的认真论证,形成了一套较完整的可操作性强的整体营销手册。
在促销方面,我们应用了针对家庭及主妇为主的消费群的促销活动,达到了应有的效果,消费者反响热烈,完全达到了聚集人气的目的。
商品方面,我们配合季节性进行了“劲爆生鲜,仅限1天”“疯狂特价,限时抢购”的商品促销活动,达到了即配合着整体快讯收费的目的,又运用商品进行拉动人气和销售的目的。再加上门店的陈列配合,现场促销。我们制作的七周年广播稿,使门店在执行宣传方面和渲染买场气氛和促销气氛方面有了新的突破。在视觉和听觉方面给了消费者很大的冲击力,为我们以后的工作留下了很好的借鉴。
七周年大型文艺晚会把整个七周年庆推上高潮,各门店的文艺表演可圈可点,供应商的邀请使我们公司的企业文化和经营思想宣传上了一个台阶。配着生日歌总经理切蛋糕的一幕使我们员工有了家庭的亲切归宿感。这是本次文艺晚会的几大重要亮点。
但是我们在工作的计划、组织安排和活动控制过程中,仍然存在着许多不足之处:在本次七周年活动中间,有一些关于促销计划、活动及商品的工作没有落实到位,导致损失了一部分销售,这是值得我们去深思和深刻检讨的:
1、部分促销活动由于找不到供应商,被迫流产。
2、监督表格没执行,是本次七周年的.一个遗憾。
3、门店的现场执行力度不够,
4、门店的及时跟踪检讨没有做到位。
5、门店在人力安排方面不合理,致使本次的个别活动没有得到充分的发挥。
6、新商品/敏感性商品开发,采购没有充分的执行,是本次七周年最大的遗憾。
7、门店在七周年活动中,在一些商品的创意陈列方面明显不足,有待改进。
8、门店在七周年商品活动中,现场促销作的不到位,有时有,有时没有,没有彻底的给现场促销人员培训和跟踪,这样致使一些消费者的反映得不到收集,不能为以后的工作借鉴。
9、门店在七周年活动中,人气有了,销售上去了,但卫生工作没有及时跟进,致使各门店门口及卖场的卫生不尽如意,象个垃圾场。
10、在七周年活动中,部分敏感性商品缺货严重,影响了消费者的购物情绪,这是生意中的大禁。要认真反思!总之,任何工作要不断进行总结和检讨,才能把下一次的快讯工作作好。我们希望以后能够把整个快讯营销的方案作得更好、落实得更好。
促销活动总结四
本次活动通过公司各级领导的支持,以及同仁们的齐心协力,取得了佳绩。20xx年5月1号至7号,是激动人心的7天,通过这三天振奋人心的促销活动!我受益匪浅,不但提高了个能素质能力,增强了对各药品的了解,更懂得了以人为本的服务理念。当前促销活动往往不被消费者所关注,消费者参与热情不高,容易导致促销活动效果不佳,其实并不是促销本身不具备吸引力的问题,而是由于当前促销活动太多,太乏乱,部分活动在宣传中没有将促销活动的核心利益表达清楚,宣传执行力度也不够,但我们这三天的活动,克服了以上的缺点,达到了稳定忠实消费群的目的,现场有奖促销更是提高了活动现场购买欲望和吸引人气的重要手段,加强了药店外在形象,扩大了知名度。具体的感受如下:
一、准备工作充分,为促销宣传活动打下了良好的基础。
这次活动采用了宣传单投递、口啤宣传、各家各户高密度甩投,共投宣传单总量约为一万份,投集的重点为集市商业区、中心医院周边、居住门户、湖西烈士陵园周边、步行街等等,并发布促销广告。在药房悬挂活动内容为主的条幅标语,活动现场布臵好后,为促使活动进行的有条不紊,吸引更多的人参与,还在药房门口设立义诊检测服务台、咨询台、礼品发放台、抽奖箱等等。更具有轰动效果的是请了东北二人转、杂技团、戏剧等舞台形式的表现效果,密集了人员,掌握好了活动节奏,维护好现场秩序,引导顾客进店参与活动,发放资料和奖品发放并及时登记签字。这种新型营销模式给消费者带来了一些新意,使单县市民对誉天有了充分的了解,加强了药店的外在形象,扩大了知名度。
二、以人为本的的服务理念,赢得了客户的掌声。
本次促销宣传活动的主要对象为:本店周围社区居民,工厂员工,商铺居民。在具体操作中,特价和打折对一些敏感的消费群体影响力是最大的,特别是部分敏感药品价格的特价极易起到事半功倍的作用,与其相对应的派送可以让消费者享受到其消费的价值,达到稳定忠实消费群的目的,现场有奖促销是提高活动现场购买欲望和吸引人气的重要手段,是活动成功的保证。特别是对前佰名顾客送6个鸡蛋和购药抽奖活动,给顾客进门第一印象就是“哇,划算!有东西送!”。对这种以人为本的服务理念,赢得了客户的掌声。这次活动的增长,主要是抓住了顾客对赠品的需求之心,把客单价冲上去才是唯一的出路。什么可以影响客单价呢?赠品,只有赠品才能影响客单价。这样的活动对药房推动性很大,借机宣传并加强了咱们药店的影响力度。
三、以此为契机,让微笑成为我亮丽的名片。
通过这次活动的开展,让我充分理解了:关怀无巨细,服务无止境。对于进店的每一位顾客,第一时间就应该送上最和蔼的微笑,与最温馨的关怀问候语。与顾客交谈,语言文明,语气亲切,自觉使用“服务用语”,“请”字当先,“谢”字不离口。从细节关怀顾客开始,到无止境的服务礼仪。我们誉天店将永把“关怀”铭刻在心。特别在这次活动中,主动加强了与顾客的沟通,明白客户心里想什么,需要什么!使我更能主动介绍和宣传公司的药品药具,主动解答顾客的疑问,让顾客在购药的过程中也能学到更多的药品知识!并且还能在销售中发现自己的不足,特别是对药品的了解上,还有些盲区,以此为契机,促使我在以后的工作中努力学习医疗药品知识,明白每种药品的用途及注意事项,安心工作,刻苦锻炼,规范自己的服务,提升服务质量,让微笑成为我亮丽的名信片。把弓劲射,与誉天药房同行。鹰的理想是崇高的,翱翔苍穹;鸟的事业是豪迈的,搏击长空。而我生活最大的能源是对美好理想的追求,最能激发我的热情是豪迈的誉天事业。满怀对未来的憧憬和希望,带着对誉天事业的满腔热情,我为迈进了梦寐以求的誉天公司而自豪,为终于有了实践自己的舞台而兴奋不已,我将投身到我所痴爱的这片热土中,将自身的人生价值与誉天的事业紧紧相连,用高亢的声音和瑰丽的光华去谱写一名誉天员工的青春乐章。
⬬ 如何写团员的思想总结 ⬬
工作总结就是将一个时间段的工作进行一次全面系统的检查,评价,分析,研究,分析成绩的不足,从而得到一些经验。对于我们来说,该怎么样才可以写好工作总结呢?今天在这里给大家带来的就是有关于工作总结怎么写的相关内容,希望可以对大家能够有所帮助,欢迎大家阅读参考借鉴。
工作总结就是让自己的领导了解你,体现你自己的工作价值所在,所以要想写好工作,总结其实并不难,主要是对工作内容的一个总结,惊艳成绩和缺点教训,然后再接下来就是发展和目标,首先要格式规范,其次要主题清晰,明确,分析成绩的缺点,总结经验教训,结尾部分,分析问题,明确方向,最后就是落款署名和日期。一般来说,工作总结的标题有两类构成的形式,第一种是公文式的标题,第二种是非公网的标题,公文的标题是有单位名称,时间事由文种共同组成的,非公文的标题是比较灵活实用的,比如说双行标题,也有的是单行标题等等。
正文内容,正文内容的结构由前言主题和结尾组成,前一部分,也就是正文内容的开头部分,一般来说要简明扼要的概述基本情况,交代背景,点明主旨,或者是说明成绩为主体内容的展开,做出必要的铺垫。主体部分是中间的核心部分,这类内容包括了工作做法和相关体会,成绩和问题,经验和教训,短短这一部分要求在全面回顾工作情况的基础上,深刻透彻的分析取得的成绩的原因,条件和做法,以及存在问题的根源和教训,揭示工作中带有规律性的东西,回顾要全面,分析要透彻,不同类型的总结内容要有所侧重。全面性的总结,其主体主要包括两个层次,工作成绩和经验,存在的问题和教训。
对于一般工作总结,重点要放在成绩和经验上总结降温的结构主要采用逻辑结构形式,全面性总结,根据过去一段工作中的成绩和问题,或者是经验和教训的内在联系,去组织材料专题性的总结,以经验作为九星去组织材料。结尾部分可以概述全文,可以说明经验带来的效果,也可以提出今后努力的方向和改进的意见。尾部部分主要是包括了署名和时间这两项内容,如果说在标题之中已经有署名的话,那么可以不用再写。
⬬ 如何写团员的思想总结 ⬬
避免总结年年写,工作却总在原地踏步
为什么有些人的`总结年年写、次次交,但工作总在原地踏步、甚至还把自己养成了“老油条”?笔者认为,主要原因是态度不端正,认为每年的总结是例牌动作,东抄西抄,甚至把往年的稿件改下时间数据交就差了事、蒙混过关。如此总结要不得。如何把总结当成自己人生的“推进器”、“加油站”?方法非常多。笔者认为,该对自己“狠”一点,让总结多点辣味。具体来说,可以在成绩部分挑选一两个亮点、得意之作,但更多笔墨应该放在认真分析存在问题和不足上,把自己的问题写真、写细、写透,如此总结才能吸取教训、改进不足。态度端正了,总结才能到点,写总结的目的和意义才能实现。
写总结和计划要对自己负责
每到年底,总是最忙碌的时候。对于个人,也需进行盘点和清算,梳理个人的学习、工作和生活,总结自己一年来的所作所为及其得失,汲取失败教训,尤其是发现自己存在的问题和不足,以备整改提高,回顾过去为的是查漏补缺、取长补短;同时,还需从个人实际出发,紧紧围绕个人理想追求、心灵诉求和目标要求,为自己拟订新一年的行动纲领,明确奋斗进取的路线图、时间表,科学理性地分配利用好自己的时间,展望未来为的是找准方向、奋力冲刺。如此,多反躬自省,多自我剖析,才能更好地回归自我、认识自我、完善自我和塑造自我,做到对自己负责,实现自己的人生价值。
少晒成绩,让总结回归务实
有的人总结时“翻新”往年数据,微调部分内容,“年年总结年年似”;还有的人将总结变成成绩单,对存在问题点到为止,对取得成绩极尽吹嘘……这样的总结既不务实,也无创新,难怪会让不少人为此抓破头皮,大骂搞形式主义。一篇总结不外乎两个部分,回顾过去和展望未来,前者需要审慎,后者更需用心。好的总结,不仅能帮助撰写者反省自身,发现问题,而且还能给来年制定新目标提供依据。这么说来,即使上级不要求,自己也应写一写。那么怎么写出一篇好的个人总结?窃以为,必须“不凑分量、讲究质量”,既讲成绩更谈问题。当前正值全面深化改革之时,要端正党风政风,改变“干得好不如说得好”的怪现象,从总结入手,吹糠见米,才是终南捷径。
做好总结计划,让前行脚步更笃定
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工作汇报网Gsi8.CoM潜力新专题预告:
- 如何写团员思想总结 | 如何写好一篇思想汇报 | 如何写经营指导思想总结 | 如何写观察的日记 | 如何写团员思想总结 | 如何写团员思想总结
年终总结和年度计划重在引导职工发现和总结工作中存在的问题,并提出解决问题的思路和方法。但是在历年的年终总结和年度计划当中,我们不难发现这样一些怪状,如一些部门把年终总结沦为评优秀、评先进的表彰大会,并且每年的评先进活动更像是“分猪肉”,人人有份;有些人以敷衍应付的态度对待年终总结和年度计划,将网上一些范文大段大段地进行复制粘贴,包装成一篇文采斐然的“总结”或“计划”。这些颇具形式主义色彩的总结和计划,显然与其初衷相背离。与其浪费心思在包装、应付上面,还不如踏踏实实地做好总结和计划工作,让我们的脚步在新的一年里走得更稳更远,
辞旧迎新要算好自己“人生账”
岁末年初,在这辞旧迎新的时刻,宜面对自我、正视自我,为自己算好“人生账”。从物质的方面来讲,宜算好经济账,重视柴米油盐,重视日常起居,清算个人财富,做到量入为出、开源节流、科学理财;从精神的方面来讲,宜算好心灵账,走进真实自我,反思个人言行,做到心中有梦、为梦而行、追梦不懈。从社会关系来讲,宜算好亲情账、爱情账和友情账,关心爱我的人和我爱的人;从独立个体来讲,宜算好健康账、事业账和名誉账,关爱自我、雕琢自我、实现自我。总之,每一个人都要为自己建立一本账本,以更好地掌控自己的人生,留下生命的足迹和精彩。
年终总结是自我提升重要节点
有人认为写年终总结纯粹是形式主义,甚至抱怨为什么每年要搞这些没用的繁文缛节。其实这种观点是错误的。笔者认为,撰写年终总结很有必要。农村有句俗话:在什么季节就干什么活,春播秋收随时节而行事。写好一份个人、单位的总结就是年终要干的重要事情之一。
年终总结是个人自我修正提升的重要节点。如果只是抱着随随便便的心态写年终总结,自然收获不大。撰写年终总结要总结今年做的哪些工作是对单位、个人收益大的,做的哪些工作对单位和个人收益是负面的,成功的经验在哪里,失败的教训在哪里?这些都要在总结里体现。写总结除了盘点今年的工作外,也是为了明年更好地工作。如何借鉴今年取得的成功经验,如何避免今年的失败,这些也要在年终总结中体现。
计划是工作的延续与起点
俗话说,“成功者找方法”。想必这“方法”应当包括计划与总结。事实上,一年的工作的确有许多东西值得总结与思考。中肯地总结过去一年的得与失、经验与教训,查找工作中存在的问题,不仅能起到一个警醒、鞭策的作用,还对新一年的工作有着促进、指向的益处。当然,仅仅总结过去还不行,更重要的是要谋划未来。
计划是工作的延续与起点,是远方目标的航灯。结合过去一年来未能完成或未能很好完成的工作任务,制定切实可行、行之有效的计划,把不足和教训融入计划,变教训为经验,化不足为措施,采取有力的举措积极推动各项措施的落实,并在执行中根据实际情况灵活应变,适时适宜调整完善,必将能实现年初制定的目标。
年终总结照见个人成长轨迹
一个成功的人必然是个善于总结的人。至于总结的内容,则无需太过局限,生活、工作、思想上的都可做一次深刻的总结。人总不能一味地麻木或者糊里糊涂地过,人只有不断地总结,才能时刻保持清醒,才能免于在忙碌而喧嚣的城市中随波逐流。
在笔者看来,一份总结其实就是一面镜子,我们可以通过这面镜子照见自己过往生活、工作、思想中的得与失、对与错、优与劣。笔者认为,个人年终总结可以对照年初时的计划进行;而下一年的计划则应基于这一年的年终总结来展开,如此环环相扣,计划总结遥相呼应,才能有条理,有对比,形成系统,呈现自我的成长轨迹。
好的总结是成功的一半
在年底对自己进行全方位的总结分析,很有必要,也很重要。一是收割自己的劳动所得,畅享成功果实,为自己鼓劲、增添信心;二是直面过去的言行举止,正视失败、坎坷和困难,挖掘自身的短处,以警醒自己;三是科学谋划未来,正所谓“凡事预则立”,早计划早安排就早主动,使自己在新一年有了方向,行动起来就更畅顺。
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一、述职目的
即便是一份普通的工作总结,在不同的场合,写的目的是不同的。
如果是年终盘点,你可能更多需要总结一年的得失,为明年做好规划?
如果是项目总结,你可能需要预判风险,想一想万一风险来临你可以向哪里寻求应对之策?
如果是新年规划,你的目标要得到保障,你需要哪些资源,这些资源在哪里可以争取?
如果一份工作总结只是一份工作流水账,那真的没有写的必要,毕竟你做的大部分重要的事情,领导都知道,要是领导都不知道,要么说明你的工作不重要,要么说明你的业绩不重要。
明智的人不会仅仅在工作总结里总结,而是要通过汇报的机会争取各种资源,毕竟,工作总结是制度规定里面允许你和上级领导沟通的一种重要武器。
二、述职原则
年终述职遵循三个原则:
1、以责任结果为导向,关注最终结果目标的达成。
2、坚持实事求是的原则,强调以数据和事实讲话。
3、坚持考评结合原则,考绩效、评任职,面向未来绩效的提高。
这里面两个关键词:强调数据讲话、面向未来绩效。这两个思维非常重要。
三、述职内容
概述:做了什么,哪些是琐事,哪些是里程碑事件。琐事用统计,里程碑事件则重点描述。
成绩和不足:这是总结的中心。总结的目的就是要肯定成绩,找出缺点。成绩有哪些,表现在哪些方面,是怎样取得的;缺点表现在哪些方面,是什么性质的,怎样产生的,都讲清楚。尽量具体,用数据和事实说话,避免泛泛而谈。
经验和教训:在梳理成绩和不足的基础上,对这一年的工作心得进行分析、概括,以简练的语言,总结成为经验或者教训。
改进措施与计划:根据今后的工作任务和要求,吸取前一时期工作的经验和教训,明确努力方向,提出改进措施等。要有针对性、可执行性。
四、述职技巧
1、简洁明了:在工作总结的开头时,不要写过多的感概,也就是与工作无关的“大话”,给人留下“总结”太形式化、不直接的印象。
2、明确框架
条目式:
把材料概括为要点,按一定的次序分为一、二、三等条,一项项地写下去。这种框架条理清楚,但往往欠紧凑。
三段式:
从认识事物的习惯来安排顺序,先对总结的内容作概括性总结交代,表明基本观点;接着叙述事情经过,同时配合议论,进行初步分析;最后总结出几点体会、经验和存在的问题。
分项式:
把做的事情分几类,一类一项地写下去,每类问题又按介绍基本情况、叙述事情经过、归纳经验和问题的顺序写下来。这种方式只有涉及面广、内容复杂的总结才采用。
漫谈式:
如同向别人介绍自己的学习经验,把自己的实践、认识、体会慢慢叙述出来。这种方式多用于对自己亲身经历的事务的总结。
3、保持风格:尽量多用自己的风格去写,不可抄袭或照搬人家的.总结。
4、关注业绩:写年终总结和简历非常相似,不能写成流水账,在内容上必须进行有效的选取和整理,需要一个或几个核心事件来贯穿和体现业绩。
5、图表分析:尽量多用个案、表格、图示、做类比、对比,以量化数据分析或文字说明的方式来展示成绩,这会使你的总结更亮眼。
6、反思创新:总结的目的,在于以后更好地工作。所以,通过反思,找出问题所在,给出解决和改进方案。
7、简练通俗:注意语句简练、通俗,以最简单的方式说明问题。
8、注意排版:一年一次展示自己的好机会,一定要呈现一份版面清晰、一目了然的总结。
五、述职禁忌
首先,是“头重脚轻”。
这类总结,对于一年的工作总结的可谓面面俱到,事无巨细,以至于总结的前半部分内容黑压压一大片,篇幅明显大过下半部分内容。
第二,是“平铺直叙”。
这类总结,对于一年的工作按照条目分段来写,某个时期干的什么工作和取得的成绩,写的可谓全面,象是一本“流水帐”。
第三,是“报喜不报忧是上策”
很多人都会有报喜不报忧的想法,只谈些无伤大雅的小失误,乃至明贬暗褒的“好缺点”。但是,如果你不主动提及失误,当领导发现你的问题时,又该如何应对呢?
第四,太低调
脚踏实地做事情没错,但也要善于“表现”,让领导知道你做了什么,做成了什么也很重要。
第五,假业绩
绝不能为了交出一份完美的年终总结,就耍小聪明,做假数据。
最后记得感谢领导与同事。年度总结,不能只谈自己的丰功伟绩,还要感谢那些支持你取得这些成绩和成长的领导和同事。
总之,一份好的年终总结不是临阵磨枪、拍拍脑袋就能搞定的,需要日常的积累和阶段性总结。平时总结做好了,才能“多快好省”地写出一份到位的年终总结。
但也不要把年终总结视为负担,而是把它视为对自己一次深度的梳理。你会发现,带着清晰的、有目标的头脑开始新的一年,一切更有盼头。
说到底,工作最终是为了自己,年终总结也一样,给老板交代事小,给自己交待事大。
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自20__年_月入职以来,我在领导的教导下累积了丰富的工作经验,在自己的岗位上也越来越熟练了。转眼间,20__年又匆匆过去,回顾这一年中团队的努力,我们__公司正在不断发展的更加出色。
作为公司中的一名普通客服人员,我在这一年里也累积了许多经验和工作方法,并以此取得了许多优秀的成绩。现在,我在此将这一年来的所学和所得做工作总结如下:
一、工作态度和服务方面
作为客服,我们工作的主要方式是通过网络和电话与客户取得联系。虽然刚开始工作的时候我还对此感到十分紧张,但渐渐认识了许多客户之后,我对待工作的时候也越来越努力,并学会了用良好的服务去克服与客户之间的距离,完成好自己的客服工作。
在态度上,我学会了如何去为客户思考。作为公司的对外的客服,我们要做的不仅仅是公司争取利益,更多的还是要在客户中打下服务的口碑,让客户满意,我们才能将__公司的名号打响。
此外,对待自己的工作我也十分尽职尽责,努力满足客户的需求,同时也注重公司的规定,委婉的拒绝客户一些不合理的要求,并以其他方式对客户补偿。
二、学习和锻炼
客服的工作就是与客户沟通,为此常常会用到与人交流的技巧和方法。在这方面,我经常去请教身边的老同事,学习他们的方法,让我在工作上有了新的扩展。后来,在自己的经验丰富的之后,我也能自己主动选择适合的方法,给自己负责客户的问题带来更好,更适合的解决方案,取得了客户的信任和好评。
今年来,我还参加了领导举办的培训和许多会议讨论,每一次的活动参与都让我体会到了团队的力量。尤其是在我们积极为团队贡献想法和策略的时候,我更能从大家的发言中察觉到自己的不足,并积极补充自身的力量。
三、明年的计划
新一年的工作很快就要到来了,我也会趁此机会好好将自己过去的所学和未来公司的目标结合起来。公司在不断的发展,作为公司的门面,作为客服部的一员,我会努力发挥自己的价值和能力,为公司树立起服务优秀,处理迅速的名号。尽管这不过是公司发展中一小部分,但我相信,自己的努力,一定能为公司的未来垒起一块块坚实的基础。
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在工作中,对于个人和团队的成长与进步来说,工作总结是一个非常重要的环节。通过对工作进行总结,可以发现问题、总结经验、优化工作流程,进而提升工作效率和质量。那么,如何写一篇生动详细的工作总结呢?
1. 简要概述工作内容和目标:
需要在开篇处简单概括自己在过去一段时间内的工作内容和目标,可以包括工作职责、项目参与情况以及完成的任务等。这部分内容可以给读者一个整体的了解,为后续的详细描述提供背景。
2. 分析工作过程与方法:
可以详细分析自己在工作中的具体操作、方法和策略。可以借助时间轴或者步骤展示自己的工作过程,比如项目的启动、执行和收尾等。同时,可以对自己使用的工具、框架和技术进行介绍和评价,说明其在工作中的作用和效果。
3. 指出问题与挑战:
工作总结不仅需要强调成果,也需要指出遇到的问题和挑战。在这一部分,可以对工作中遇到的问题进行分析,并描述自己是如何解决这些问题的。同时,可以总结其他同事或团队成员在工作中遇到的问题,并提出自己对于问题的理解和建议。
4. 总结成果与经验:
这是工作总结中最重要的一部分。需要详细总结自己工作的成果,包括完成的任务、项目的进展和最终的结果。同时,也要总结自己在工作中得到的经验和教训,这些经验和教训可以帮助自己在以后的工作中更好地应对类似的情况。
5. 反思与改进:
在工作总结的需要对自己的工作进行评价,并提出改进的建议。可以回顾整个工作过程,思考自己在工作中的不足之处,并提出自己对于工作流程和方法的改进意见。这样可以不断优化自己的工作方式,提高自己的工作效率,为以后的工作积累经验。
工作总结应该是一篇生动详细的文章,每篇至少1000字以上。通过对工作过程和成果的详细描述,读者可以更加清楚地了解工作的具体情况和收获。同时,通过对问题和挑战的分析和总结,读者可以从中获得解决问题的启示和借鉴。
写一篇好的工作总结需要有详细的内容、清晰的结构和真实的反思。在写作过程中,可以充分展示自己的工作能力和价值,同时也要注重对于工作的全面评价和对于改进的思考。这样,才能更好地总结经验,持续进步。
⬬ 如何写团员的思想总结 ⬬
1.面对流逝着的时间的人,很容易失去生活的勇气,但是只要心里相信些什么,勇气就绝对不会消失!
2.祝你:看了短信笑哈哈,生日快乐!爸爸,记住少抽烟,少喝酒,多运动,您的是全家人的幸福!
3.你在我心中永远是最有气质,最特别和吸引力的。
4.小朋友真的太赞叹了,第一次攀岩,就挑战了高塔。挑战成功后,要在那么高松脚,整个人滑下来,反正我是不敢的。
5.刚去便利店买东西,发现便利店老板竟然在看哆啦A梦,看年纪应该有三42岁了,果然童真不分年龄!
6.雨雾纷纷,洒在竹叶上,沙沙沙沙,像少女轻抚琴弦,像春蚕吞食桑叶。2、听,那是黄莺在歌唱,它像一位熟练的女高音,唱出婉转柔和的曲子,令人不能不拍手叫好。那雄壮的声音是谁哼唱的?哦,原来是一只老鹰,它的声音使人充满了力量。“吱吱”,这只小虫...
7.聪明的人,今天做明天的事;懒惰的人,今天做昨天的事;糊涂的人,把昨天的事也推给明天。
8.相信自己,一次次超越自己,并且坚持到底,你定会收获更多!
9.有一份深情,纵使再也不见,也会天天想念!
10.那第一步,或许十分难迈出去,每个人都如此,但最终你依然要面对的事实
11.春联贴不尽吉祥语,爆竹说不尽喜气话,春鸟唱不尽快乐歌,梅花述不尽甜蜜心,短信传不尽祝福意。除夕之夜,祝你身体健康,万事如意,新年大发!
12.带着祝福来拜年,愿你新春多赚钱,好运不断喜事紧相连;带着开心贺新岁,愿你春花开富贵,工作不累,生活陶醉;恭祝新年好。
13.“是玫瑰总要吐露芬芳,是金子总要闪耀光芒。”你是一个前程似锦的人,胜利在向你招手,曙光在前头。
14.该生严格遵守学校的规章制度。集体观念强,认真配合班团干部开展各项集体活动。积极参加各种社会实践活动,尊敬师长,团结同学。学习态度认真,勤学好问,成绩稳中有升。是位有理想且有实干精...
15.以你的自信,开朗,毅力,还有我的祝福,你一定能够驶向理想的彼岸。
16.鞋底磨穿了,不等于路走到了头。
17.一边漂泊在湖上欣赏山间风景,一边享受船里热水浴,神仙般的生活叭
18.春节未到,祝福先到;家人未到,问候先到;红包未到,福气先到;鞭炮未到,心意先到。愿你在新的一年里:事事顺利!
19.世上没有永远不被诽谤的人,也没有永远被赞叹的人,总会有人说你好,也会有人说你不好。
20.圣诞节到,雪花多一些,祥瑞就多一些;圣诞节来,欢笑多一些,如意就多一些。圣诞节,祝你美妙心情多一些,精彩表现多一些,平安祝福多一些,开心礼物多一些。!
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1.爸爸妈妈,感谢你们对我的关怀照顾,你们的养育之恩,我一辈子都不会忘记。感谢你们对我的关心,我会以优异的成绩来回报你们!
2.敬2020一杯酒,愿世间一切安好。
3.该生严格遵守学校的各种规章制度。尊敬师长,团结同学。集体观念强,积极参与各种活动,完成任务认真。学习目的明确。为人诚实,积极参加社会实践和体育锻炼,是位德、智、体全面发展的学生。
4.考来考去,玩弄着分数游戏;莘莘学子,寒窗苦读争朝夕;理想和现实,一支笔写着距离;冰冷的象牙塔,不是追求的唯一;放松心态,相信自己,就有奇迹!
5.觉得为时已晚的时候,恰恰是最早的时候。
6.失去监督的权力,就像无舵的航船。
7.,而王天下不与存焉。
8.闲适和宁静,对于浪花,意味着死亡。
9.有时候,我们的心能够走多过,我们的脚就能够走多远。
10.明天就要填志愿了,感觉自己把全中国走了一遍
11.快点给我从地球消失,一个DNA都别留下,顺便消除所有人对你的记忆。
12.只有收获,才能检验耕耘的意义;只有贡献,方可衡量人生的价值。
13.看到你的成绩我感到很欣慰,这是你自我努力得来的,成绩能证明这一切,爸妈的心中也是很肯定你的努力。
14.心,不断地坚定,感情渐渐地深厚。心相许的真爱,是晨昏相守的举动,渴望朝暮执手。的心,贴在你的心,我们也便融在一起,爱情渐渐地茁长成万古的长青树。
15.我们甚至可以为人生做一次归零,清除所有的东西,从零开始。有时候归零是那么难,因为每一个要被清除的数字都代表着某种意义;有时候归零又是那么容易,只要按一下键盘上的删除键就可以了。
16.我很高兴有这样一个他,他对女人一无所知,但比全世界的人都懂我。
17.山坡金,倒影金,湖水微波白鹤临,蓝天绿水深。菜花吟,桃花吟,伞下罗裙翻摆襟,吻诗蜂蝶心。
18.诚信真善美,法制恒久远。
19.本题考查学生分析概括作者观点态度的能力。
20.在学习的道路上又避免遇到这样和那样的困难,但我们期望你要敢于克服困难,努力学习,必须要改掉你爱玩的坏习惯。期望你天天有改善,月月有提高。
⬬ 如何写团员的思想总结 ⬬
(1)标题。写“思想汇报”。
(2)称谓。写自己所在党组织的名称。
(3)正文。根据实际情况,按照思想汇报几个方面内容来写。
(4)署名和日期。
写思想汇报应注意的问题。要写自己真实的思想,即怎么想就怎么写,切忌讲空话,要言之有物。
如何写思想汇报
一.写思想汇报的目的和意义
要求入党的同志为了使党组织更好地了解自己,接受党组织的教育和监督,要积极主动地向党组织汇报自己的思想、学习和工作情况。这是培养自己的组织观念、提高思想觉悟的有效途径。最好能够根据学习情况经常向党组织汇报思想。为了便于党组织更加全面、系统地了解申请入党人员的思想状况,提倡写书面思想汇报。当然,也可以进行口头汇报。
二.思想汇报的内容
写思想汇报,是结合自己的学习、工作和生活情况,向党组织反映自己的真实思想状况。具体内容根据每个人的不同情况而定。如对党的基本知识、马克思主义的基本理论的学习有所收获,便可以通过思想汇报的形式,将学习体会、思想认识上新的提高及存在的认识不清的问题向党组织说明;如对党的路线、方针、政策或一个时期的中心任务有什么看法,可以在思想汇报中表明自己的态度,阐明自己的观点;如果参加了重要的活动或学习了某些重要文章,可以把自己受到的教育写给党组织;如遇到国内外发生重大政治事件时,则要通过学习提高对事件本质的认识,旗帜鲜明地向党组织表明自己的立场;如在自己的日常生活中遇到了个人利益同集体利益、国家利益发生矛盾的问题,可以把自己有哪些想法,如何对待和处理的情况向党组织汇报;为了使党组织对自己最近的思想情况有所了解,就要把自己的思想状况,有了哪些进步,存在什么问题以及今后提高的打算等写清楚…… 在思想汇报的最后部分,可写上自己对党组织的请求和希望,如希望党组织加强对自己的培养和教育,指出今后的努力方向等等。
三.写思想汇报应注意的问题
首先,思想汇报应是真实思想的流露,最重要的是真实,切忌空话、套话、假话,做表面文章;其次,写思想汇报应根据不同时期的思想认识状况,集中就体会和认识深刻的一、两个方面的问题谈深谈透,不要罗列多个方面的问题泛泛而谈;再次,写思想汇报要密切联系自己的思想实际,不要长篇大段地抄录党章、报告、领导讲话和报刊文章的内容,防止形式主义;最后,写思想汇报要实事求是,对自己做一分为二的评价,不但要对自己的成长进步进行肯定,而且要找准存在的不足,敢于向党组织暴露缺点和问题。党组织不能简单地用思想汇报次数的多少衡量一个人是否积极靠近党组织,但是对于要求入党的人来讲,经常、主动地向党组织汇报思想是加强同党组织联系,增强组织观念的一条有效途径,因此,申请人党的人应积极主动地向党组织汇报思想。
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