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美容院个人工作计划

美容院个人工作计划|美容院个人工作计划(热门13篇)

时间:2022-03-19 作者:工作汇报网

美容院个人工作计划(热门13篇)。

␥ 美容院个人工作计划 ␥

店长是终端店铺的管理者,是店老板委派到一个终端店铺负责的运营的人。他的任务繁重,概括来说就是完成公司制定的营业目标、实行有效的工作计划。那么如何来完成公司制定的营业目标,实行有效的工作计划,就需要店长分解目标,从管理每天的营业活动开始。营业活动就是制定计划、实施、总结的重复循环的动作。其实店铺的营业活动,无论是按月、季度或年来计算,都应遵循计划、实施、总结的程序。在这个过程中,店长要具有一定的管理能力,学会用“人”和“数字”来管理。

用“人”来管理

管理,简单地说就是让人把你想做的事情做好。在店铺管理过程中,店长需要更多的伙伴来协助工作,更出色地完成工作,同时激发团队成员的主人翁精神。在此环节中店长要注意:既要给下级权利也要明确责任。一方面让下级充分发挥,完成交代的任务,一方面监督过程,给予下级指导、训练、充分发挥人的作用和潜能。切勿凡事事必躬亲。

用“数字”来管理

用“数字”管理是依据店铺目标分解的数字来指导和考核店铺的日常管理。店铺也可以为各类时间制定一定的标准。比如:标准的时间分配要求员工的工作时间,60%花在售货上,28%花在非销售活动上,5%的闲散时间,7%的时间可以不在销售场所。对这些标准时间的任何偏离,应当进行了解,如有必要,应当采取纠正措施。在店铺的管理过程中,管理是个综合的过程。管理手段亦应根据实际需求灵活采用不同的方式。

具有条理性、良好的时间管理能力、情绪管理能力。

一个店长的工作内容非常庞杂,所以需要良好的条理性来保证本店各项工作都能有条不紊进行;需要有效管理自己的时间,保证工作效率;也需要有效管理自己的情绪,以积极应对工作和业绩的压力,保持整个团队的良好状态。

招贤纳士

管理人性化,把下属当朋友,或者把自己当家长。

我认为:

首先,要了解公司的文化和员工个人的期望。同时,要保持微笑与威信;

其次,清楚没一个员工的有缺点;

其次,找出目前你可以解决的问题,然后想办法;

还有很多细节没办法说,但是要保持微笑,并且要以身作则。这是管理中很重要的哦。

以人为本

我谈谈我的总则吧.团队精神,凝聚大家的力量!工作中注意获得员工的信任心.管理中有一点是肯定的:做人优于做事!宁可输事,不能散人心.大体就这样。

一、与员工交心

一个优秀的老板、店长,应随时与员工保持亲密、友好、密切的朋友关系,与其交谈以便更好了解,掌握员工思想状态,是减少工作障碍,增加工作效率的一种管理方式。在与员工交谈时应注意以下几点:

(1)认真倾听员工想法;

(2)让员工充分发表自己的见解;

(3)不要在人多地方与员工交谈,私下最佳;

(4)与员工谈一些他(她)感兴趣的话题;

(5)不要只谈工作,可以多谈谈生活、家庭环境和社会经验;

(6)站在员工角度为员工设计未来;

(7)要让员工信任你,与你谈真心话;

(8)告诉员工,员工提的意见,我们会很好考虑和解决;

(9)告诉员工外面的新信息和情况;

(10)告诉员工你心目中的员工形象是什么样子。

总之一定要肯定、赞美员工,同时也可婉转指出员工不足之处。那么员工很快就会改变自己的不足,并且成为朋友。一旦员工感觉您对员工不错,那么,他们今后工作中一定会站在您的角度考试问题,去开展工作。

二、减少官僚管理

官僚即主观,通常发廊、美容院老板,总是认为自己做的一切都是对的。听不进员工、下属提出的忠恳意见,最后导致大家都按老板错误思想去做,影响了业绩,员工又产生不满情绪。要管理好员工,就必须减少官僚主义,深入一线了解顾客、员工需求,解决、协调出现的工作问题,经认真分析、思考、权衡后再做出决定,减少官僚主义是您赢得员工积极性,增加利润的关键所在。一旦官僚主义形成,员工都不给老板提合理化建议,任其发展,后果不堪设想。

三、鼓励团结协作精神

美容院、发廊靠某一个人的力量和智慧,不可能发展很好,必须依靠整体力量及大家共同的智慧。团结协作精神是您管理员工的主题。在分工较细的美容院、发廊,可以有意安排一些属于员工本职工作内容以外的事情让员工去做,同时安排别人做属于他范围内的事情,员工间相互得到体验,这种团结协作会让员工之间产生亲切友好感,消除他(她)们在工作中产生的磨擦和误会。在友好的气氛中一起共同工作。注意一点:要求在工作中提倡团结、协作精神,告知员工团结的力量,协作的结果。这种团结协作精神只有一个目的,大家整体利益得到增长,与人与已都有利,这也是充分发挥“我为人人,人人为我”好的工作作风。

四、应知员工需求

了解、掌握员工需求,解决员工后顾之忧,是做老板必须具备的基本素质。

一旦了解员工需求,您就可以很好分析员工在想什么,在做什么,员工需求成不成立,员工的需求我能不能满足,能不能解决。但值得老板注意的是:千万不要在未考虑好之前,冲动地给员工承诺什么,一旦承诺,员工会很在意,如您不能兑现,员工对您的信任度会直线下降,从此您在员工心中是一个失信的老板了。时间一长,那么员工会考虑跳槽、更换工作环境、改行等想法,当员工付诸实施时,也就意味着您的人才流失。洞悉员工需求,尽量在不违反原则前提下,也就是您利益和大家利益不受到很大影响时,经认真考虑、分析后,找到恰当机会和地方与员工沟通并满足员工需求,不能满足的一定要耐心解释不能满足需求的充分理由,让员工心态得到平衡。

五、卫生管理

一个美容院、发廊的卫生质量直接影响整体效益。卫生管理不可忽视。组长负责将具体卫生辖区分布到每位员工身上,每天上班做卫生一次,随时保持店面清洁,每周大扫除一次。定出具体的卫生检查,监督、奖励制度,店长应每天随时检查并提出不足,以便改进,对出现未做、拒做、忘做的情况及时处理并进行罚款,以达到教育大家的目的。一般情况下,镜子、招牌、用品、地面、摆设是重点,垃圾随时清除。要求员工自身卫生也应有相应措施,如夏天每天必须换工装,春、秋每天三必须换工装,员工必须每天化妆打扮等等,总之监督、落实是关键。

六、召集倒会

每天召集工作总结倒会是管理员工的和种方式,它有二大好处:一是总结昨天的不足,二是更合理地安排今天的工作。一般情况下倒会在上班前15分钟举行。

␥ 美容院个人工作计划 ␥

20xx年是充满激情的一年,在这里一年里,我在领导的精心栽培和指导下,逐渐成长起来。在这里,我首先表达一下我对他们、对我们美容院深深的感激之情。

回首20xx年,在上级领导的指导关心下,通过姐妹们的配合支持,还有我们全体团队的共同努力下,我从一名员工在美容院的培养下,加上自己的努力,成了一名副店长,当我接受这一殊荣,我深感到责任的重大,我深感到多年的经验,从员工到店长一路走来我们都曾品尝过心酸、欢笑与泪水的滋味,一个人的成长就是这样一点点积累而来的,成功与失败不断的刺激着我们,使我们的团队走向顶峰。

回首过去,我和我的姐妹们精心配合,通力协作,在我们全体员工共同努力下,还有大区经理的支持和培养下,和我自己的不断的学习和努力,我成为了xx美容院加盟店的一名店长,这是一个责任重大的职务,当我踏上这个工作岗位的时候,我的内心是欣喜的,也是忐忑的。多年的从业经验,从一名普通的美容师成为一名店长,我有过心酸的泪水,也有成功的喜悦。可是,谁的成长路上是一帆风顺的呢?成功和失败交替,也让我的内心逐渐变得强大起来。

展望未来,我们还有很长的路去走,我们一定会更加的努力,一起为我们的企业创造出更辉煌的成绩。秉承着“让天下女人更美丽”的良好愿景,给我们的顾客带来更好的服务。

即将过去的20xx年是充实忙碌而又快乐的一年。在这岁末年初之际,回首过去,展望未来!过去的x月份开始,在美容院的指引下,在部门领导的关心帮助及同事之间的友好合作下,我们的工作学习得到了不少的进步。

前台是展示美容院的形象、服务的起点。对于客户来说,前台是他们接触我们美容院的第一步,是对美容院的第一印象,是非常重要的。所以前台在一定程度上代表了美容院的形象。同时,美容院对客户的服务,从前台迎客开始,好的开始是成功的一半。有了对其重要性的认识,所以我们一定要认真做好本职工作。努力提高服务质量。认真接听每一个电话,对反应的问题认真解答做好记录同时根据信息涉及的部门或责任人进行调度、传递、汇报。客户来访时我们将时刻注重保持良好的服务态度,热情的接待。在合适的环境下巧妙回答客户提出的问题。做到笑脸相迎、耐心细致、温馨提示等。在业余时间我们将加强学习一些关于电话技巧和服务礼仪知识。不断的为自己充电,以适应美容院的快速发展。

根据记录统计,20xx年我来美容院开始:填写xxx余次、接待来访客人x余次、订饮用水x余次、做员工考勤表x次、转接电话x余次、更新通讯录x次、快递收发x余次、盘点申购库存x次、收发传真x余次、打印文件x余次、打扫卫生x余次、周末转接电话x次、指纹登记x余次等。

严格接照美容院制度,做到每件物品进出都有登记。及时查看物品的完好情况,对缺少或损坏的物品及时上报相关部门进行采购或维修。根据统计20xx年x月份至今共办理各部门各项物品入库x余次,入库物品都配有相应出库记录。

三、应以大局为重,不计较个人得失

不管是工作时间还是休假时间,美容院有临时任务分配,我们都服从安排,积极去配合,不找理由推脱。

作为xx的一员,我们将奉献自己的一份力量为美容院效命。平时积极参加美容院组织的活动,加强同事之间的感情和部门之间的沟通。并且多了解美容院的基本情况和经营内容。为了往后能更好的工作不断的打下基础。

虽然前台的工作有时是比较的琐碎,但大小事都是要认真才能做好。所以我们都会用心的去做每一件事。感谢部门领导的教诲和美容院给予我们的机会;通过这些日子的工作,我也清醒地看到了自己还存在许多不足,在以后的日子里我们将加强学习,努力把工作做得更好!

␥ 美容院个人工作计划 ␥

1、过新年,热闹不一般,日出祥云飘天边,春来空气更新鲜,鞭炮齐响奏美满,佳肴满桌庆团圆,来年红火吉祥日,快乐逍遥似神仙!短信给您拜大年!

2、新春佳节不送礼,发条短信送给你。健康快乐常伴你,还有让我告诉你:财神已经跟随你,财源滚滚进袋里,幸福全都送你!

3、祝福问候送不停,愿您天天好心情!亲情爱情样样行,工作顺心事业成!钞票天天赚不停,一生幸福笑盈盈!春节快乐!

4、天气预报:你家今晚到明天下人民币,局部有金条,午间倾盆美元转欧元,早有零星支票,气象部门提醒戴头盔拿麻袋准备发财!新年提钱快乐。

5、春节快乐!祝你在新的一年里:事业正当午,身体壮如虎,金钱不胜数,干活不辛劳,悠闲像猴子,浪漫似乐谱,快乐非你莫属!元旦到了,我托空气为邮差,把热腾腾的问候装订成包裹,印上真心为邮戳,37度恒温快递,收件人是你,真心祝你:春节快乐!

6、马年来到,预先为你定制一份羊年祝福,祝愿你生活洋洋得意,幸福无限;事业大发洋财,财源滚滚;爱情洋洋洒洒,甜蜜无限;日子阳光明媚,红红火火!

7、最感人的事,不是锦上添花,而是雪中送炭;最美丽的笑,不是笑出眼泪,而是笑容最甜;最真的祝福,不是新年抢先,而是最后一天。祝你年年笑开颜!

8、默默地思念很深,默默地祝愿最真,默默地怀念难舍难分,默默的牵挂永久在心,默默地等待春节来临,默默地祝愿春节愉快团圆欣喜万分!

9、今年腊八不送礼,送礼只送腊八粥。喝上一碗暖暖胃,过上温饱小日子。再来一碗润润喉,小康就在你面前。祝你新年大跃进,富贵逼人好运来。

10、趁着悠扬的钟声还未敲响,辞久的爆竹还未燃放,人们的祝福还在路上,在此祝您及家人:新春好,万事顺,合家欢,年运旺。

11、不是一天两天,是十天半个月;不是一分一秒,是迅雷不掩耳;不是最后周末,是新年新伊始。亲爱的朋友,抓住时间,周末快乐,新年幸福!

12、我不只一次对你笋苫要这样玩命工作,要注重身体,可你总是意味深长地说:不趁春节多滚几个粪球,明年我吃什么?千万别累坏自己,祝你新年舒畅!

13、在除夕即将到来,钟声即将响起,焰火即将燃起的日子里,短信带着祝福先送去给你。愿你在新的一年里好事临门,平步青云,万事如意。预祝春节快乐!

14、在家顺在外顺,心顺意顺,事业顺前程顺,一顺百顺;天地顺人情顺,风调雨顺;现在顺将来顺,一帆风顺,恭祝你2014一切顺利!预祝新年快乐!

15、一条短短的信息,一声诚挚的问候,代表着牵挂和思念,包含着祝福与鼓励,祝新春快乐,合家幸福!

16、在快乐的日子,有一个快乐的我,用快乐的语言,穿过快乐的时空,给快乐的你,送去一条快乐的短信。希望你快快乐乐在元旦,提前祝元旦快乐!

17、小前提:今天是新年第一天;大前提:我会在新年第一天给真挚的朋友送去特殊的祝福;结论:“祝你新年快乐”!

18、新年之际,给你发条信息,表达三层含义:一是我依然健在每天能睡能吃,二是年头到年尾都在把你惦记,三是祝你在新的一年万事如意。新年快乐!

19、新年总动员:释放你的快乐,拿出你的热情,露出你的微笑,展现你的活力,享受节日的欢乐,欢度新年,同时也别忘了掏出你的人民币,发点祝福短信息!

20、一家和和睦睦,一年开开心心,一生快快乐乐,一世平平安安,天天精神百倍,月月喜气洋洋,年年财源广进。

21、把美好的祝福,输在这条短信里,信不长情意重,我的好友愿你新年快乐!

22、烟花绽放的是灿烂的希望,星光闪烁的是幸福的光芒,对联书写的是心中的梦想,彩虹铺就的是美丽的天堂,短信传递的是羊年的'吉祥。愿你万事如意!

23、春节短信祝福:新春又来到,春节问个好,办事步步高,生活乐陶陶,好运天天交,越长越俊俏,家里出黄金,墙上长钞票。

24、春节,你方会猛刮金钱风,狠淋钞票雨,狂下金雹银雹,结钻石冰,长翡翠树,挂珍珠霜,生玛瑙果,小心挨砸!祝春节快乐!

25、温暖的短信在空中盘旋,牵挂的心灵在电磁波中荡漾,问候的话语在彼此间传递。在新春佳节到来之际,愿我的祝福能为您送去最温暖的问候!祝您春节快乐!

26、人依旧,物依然,又到新一年;想也好,忘也罢,本是平凡;今儿好,明更好,衷心祝愿;情也真,意也切,常驻心间。祝:春节快乐!

27、新年即将到来,祝福的话语不知道有多少,但我就坚信一条,那就是我要你快乐。因为你是我最好的朋友,只有你快乐我才能快乐。祝你新年快乐!

28、鞭炮声声庆新年,人人笑脸胜龙颜,龙腾虎跃精神旺,家家新装新希望,龙凤呈祥保平安,事事如意财不断。愿你马年大吉大利,好事连连,好梦甜甜!---XXX敬上

29、新春佳节到,拜年要赶早,好运跟你跑,吉祥围你绕,财源进腰包,心想事就成,春节齐欢笑!我的祝福如此早,请你一定要收到。

30、但愿我寄予您的祝福是最新鲜最百读不厌的,祝福您新年快乐,万事如意。

31、第一缕阳光是我对你的深深祝愿,夕阳收起的最后一抹嫣红是我对你衷心的问候,在元旦来临之际,送上真挚的祝愿:春节快乐!

32、摘一千颗星照亮你的前程,种一千朵玫瑰陶醉你的心情,折一千只纸鹤逗你时刻开心,找一千种理由希望你无忧无愁。提前祝您元旦快乐!

33、以感谢为圆心,以真诚为半径,送给您一个圆圆的祝愿,让爱您的人更爱您,您爱的人更懂您!祝愿您和亲人和和美美,祝愿您的父母健康幸福!

34、昨天离一二年太远,说快乐元旦早了一点;明天离元旦太近,说元旦快乐晚了一点;想来想去还是今天时间不远不近,祝福不早不晚。呵呵,元旦快乐哟!

35、祝你:一元复始、万象更新;年年如意、岁岁平安;财源广进、富贵吉祥;幸福安康、庆有余;竹抱平安,福满门;喜气洋洋!

36、今天花明天钱,叫超前消费;今天干明天的活,叫超前完成;今天设计未来事,叫超前概念;现在讲究的就是超前,我的祝福也要超前送上,祝新年快乐!

37、年年年头追年尾,岁岁岁末接新岁;月月月圆团圆月,天天天晴有情天。句句问候心贴心,声声祝福心暖心,辞旧迎新岁岁新。潘骏鹏祝您龙年身体健康,财源广进,笑口常开!^_^

38、春节祝福短信来,祝你在新年里:事业如日中天,心情阳光灿烂,工资地覆天翻,春节祝福语未来风光无限,爱情浪漫依然,快乐游戏人间。

39、小年即将到,莫忘祭大灶,小孩拍手哈哈笑。过完小年五六天,大年就来到。辟邪盒,耍核桃,滴滴点点两声炮。小年也当大年过,除夕春节更热闹!

40、春节来到喜事多,合家团圆幸福多;心情愉快朋友多,身体健康快乐多;一切顺利福气多,新年吉祥生意多;祝您好事多!多!多!

41、虽然年年都是新年旧祝词,虽然己不知说了多少遍,但虽是旧词却有新意,感觉也会不一样的。祝新春快乐!万事如意!岁末甫至,福气东来,鸿运通天.否极泰来时重申鲲鹏之志,惜时勤业中,展军无限风采.祝羊年吉祥!祝好人一生平安,羊年大吉大利!人民币越赚越多,烦恼越来越少!汽车洋房任你挑,疾病忧愁任你抛!

42、盼了又盼终于等到春节的来临,希望每一个人都能在新的一年有辉煌的成就,出门遇贵人啊!

43、春节又到祝福也到。祝福我的朋友:前途平坦,兜里有款,甜长苦短;薪水翻番,好吃好穿,常有新欢,追求的路程越走越宽!

44、车行吉祥,南去顺利,西出平安,北去无虑,中存健康,左逢缘,右发达,前有福星,后有菩萨,内积千金,外行好运。

45、春节到来恭喜你,发个短信祝福你,成功事业属于你,开心笑容常伴你,健康长寿想着你,最后还要通知你,财神爷爷也要拜访你!春节快乐!

46、新春快乐!万事大吉!合家欢乐!财源广进!吉祥如意!花开富贵!家徒四壁!福禄寿禧!恭喜发财!

47、羊年未到,祝福先行。羊年期盼你:天天开心“喜羊羊”;事事如意“美羊羊”;工作愉快“懒羊羊”;合家幸福“暖羊羊”,总之愿你一切都好羊年喜气“羊羊”!

48、马年的问候送给你,春节的欢喜说给你,一世的友谊伴着你,一段的祥瑞呈现于你,一条短信发给你,祝你春节快乐,春节如意,春节欢喜,久久健康!

49、我的祝福握在手,打牌把把都顺手;我的祝福放心头,保你今年好彩头;我的祝福发出去,好运财富都找你;我的祝福送给你:新年鸿运当头,乐逍遥!

50、山脉能阻隔天高地远,却阻隔不住深寻思念;经纬可以拉开间隔,却挡不住真挚的情感;岁月可以流逝华年,朋友再远也会密切无间。春节来临送往我的祝愿片片!

␥ 美容院个人工作计划 ␥

1、要总结

总结工作想必我们很多人都会做,但是美容院店长的总结不单单是总结自己过去一年工作的不足,更要要对整个店内一年的运营情况给予深刻的总结。吸取过往经验,将不足之事在今年得到改善,将成功的精髓运用到今年的更多工作中去,为美容院的发展要详细总结。

2、要务实

  3、要交流

交流是美容院店长在日常的管理中,不要忽视每一员工的心声,多和她们交流,从她们每日与顾客实际交往的过程总结中找出最为正确的产品定价、顾客管理等等。此之外也要与店内的顾客做交流,了解她们的实际需求,这些信息都是与美容院的发展息息相关的宝贵信息,根据以上做到取长补短。

  4、要沟通

在经营美容院时,管理者除了要与店内的员工、店里的顾客多交流沟通,更是要与周边的相关部门做好关系,时常沟通,为日后的美容院管理做基础工作,例如在做大型的促销活动需要政府机关支持时,我们就能利用先前创造的优良条件开展活动。

5、要了解

对于任何没有经历过的事情,唯有我们做足了功课,深刻的了解之后,才能给出最恰当的意见,而不是一味的瞎指挥。所以我们的美容院店长在管理店内日常时,要勤于学习,正确的分析利弊后才能对工作安排更好的实施。

在店面管理工作中,首先要做的就是建立逐级的管理制度,将美容院的各个岗位分工明细化,由上而下,真正落实事事有人管,件件都落实的原则,严禁防止任何管理的死角。其次就是要注重美容师的培训工作,对于美容院而言,美容师就是核心竞争力,她们的专业技术、服务态度都是决定着顾客消费意向的关键因素。美容院电站要根据每位美容师的特性,做出针对性的培养,让每一位美容师都发挥自己的潜能,各行其善。培养出一批敬业爱岗、高素质、高技术的人才。最后就是要建立分明的奖惩制度,不仅仅是以此来约束激励美容师的行为,更是能营造一个积极向上的团队氛围。

␥ 美容院个人工作计划 ␥

1、每个女人都有美的权利!

2、贝思特美容院,做你自己的白雪公主!

3、美容养颜全方位,激光服务零距离。

4、幸福有情人,玫瑰温馨送。

5、专业权威,与美齐眉。

6、人类完美的缔造者。

7、激活魅力容颜,点亮精彩人生。

8、呵护人生美丽,保驾皮肤健康。

9、健康皮肤,快乐一生。

10、专注美丽,专注时代!

11、你的美丽我来呵护。

12、美的愿望,时代潮流。

13、最简单的美,最温柔的呵护。

14、专家、专业、专心——您的私人健康顾问。

15、投入一分,美丽十分!

16、专属于你的美丽呵护。

17、抹去时光,绝代依然。

18、青春不老,普蕾丰亭。

19、轻松一贴,魅力一生。

20、普恩蕊静,丰沃匀亭。

21、我们不创造美,我们只关注你的另一面。

22、世界因我而存在,改变自己,就能改变世界。

23、激光美容,缔造完美皮肤。

24、还您无忧天生美!

25、问题皮肤,没有问题。

26、时代整形,您身边的美丽工程师。

27、心动不如“形”动。

28、我的美丽不打折。

29、放心美丽,魅力芳馨。

30、普蕊丰亭,时间止步。

31、专业治皮肤,让您更美丽。

32、奇医奇药治奇症,扫除一切皮肤病。

33、信赖时代,美的开始。

34、激光美容皮肤,医院给“面子”。

35、用爱创造美丽,时代整形美容。

36、时代在变,我们美容服务不变。

37、享受正规治疗,让您远离烦恼。

38、美丽很近,年轻不远。

39、健康让美丽更幸福,你的梦,我的梦。

40、激光美容,脸服心服。

41、要青春永驻,保容颜不改。

42、女人是一种态度,美女是一种选择。

43、一朝“轻肤”,终生幸福。

44、肤复何求,健康无忧。

45、皮肤是个宝,健康同和找。

46、时代整形,专业筑梦!

47、感受普蕊丰亭,享受永远年轻。

48、爱美之心人皆有,激光美容解君愁。

49、做一次美容出一个精品。

50、呵护皮肤,关爱健康。

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转让方(甲方):公司名称:

受让方(乙方):公司名称:

一、协议总则:

1、为确定合作双方的权利、义务和责任,在平等自愿,诚信合作的基础上,根据《民法典》及相关法律法规,合作双方一致同意签订本合同,并共同遵守。

2、合同履行期间,甲、乙双方必须遵守国家法律、法规和相关规定,自愿服从相关管理部门的监督管理,履行合同规定的权利与义务。

二、协议细则:甲乙双方经过友好协商,就“ 市 区季华七路2号怡翠玫瑰园东XX25座117 118的美容院”股权转让,达成协议如下:

1、转让方转让给受让方位于“ 市 区季华七路2号怡翠玫瑰园东XX25座117 118的美容院”的100%股份,受让方同意接受。

3、受让方按其出资额承担公司受让后所产生的.所有债权,债务及其他费用。

4、转让方美容院转让总费用为:人民币拾伍萬元(150,000元)

5、乙方需先缴纳转让定金,为人民币叁仟元((3,000元)

6、甲方需把美容院的工商、税务、卫生等证件完全变更给转让乙方,并同时对之前经营的相关证件进行注销。

7、甲方在美容院注销及转让的过程中,需同时并对乙方办理的新的工商、税务及卫生等证件办理进行权利配合并全程陪同。8乙方在办理该美容院房屋续签等手续后,需再向乙方支付人民币肆萬柒仟元((47,000元)

9、转让余款人民币拾萬元(100,000元)乙方需在装修(三个月)完成的同时,按照每月人民币壹萬元((100,000元)支付给甲方,付款时间为每月的 日之前,直至余款付清为止。

10、如在转让付款过程中,出现费用推迟等情况,乙方需向甲方支付滞纳金,滞纳金以天为单位计算,每天的滞纳金额为协议转让总金额的1%(即:人民币壹仟伍百元)。1

1、甲方在转让过程中,必须全程协助乙方对其之前美容院的剩余产品、日常用品、现有客户等进行清点及作出相关表格清单,并需相互签字确认。

三、本协议一式三份,立约人各执一份,一份报工商机关。

四、备注:

转让方:受让方:

(盖章)(盖章)

年 月 日 年 月 日

␥ 美容院个人工作计划 ␥

美容院是为人们提供美容护理、皮肤保健、水疗等内容的美容服务场所。

一般有美容院、女子会所、水疗馆几大类。提供的服务主要有:皮肤护理、按摩、卵巢保养、香薰耳烛等,美容院是销售专业化妆品的终端机构。

美容院从90年代兴起,经历了指导型美容院、养护型美容院、修复型美容院三个阶段,到目前为止,已经发展到了调理型美容阶段。指导型美容院只能对化妆品的用法和功能进行简单的辅助指导,基本上仅限于卖产品,自身没有任何技术含量;养护型美容院能够将皮肤生理学与产品简单结合,对皮肤进行相对专业的护理;修复型美容院的功效性产品和技术能够对人体外表的缺陷进行改变,比如祛斑、去红血丝等,这个阶段的代表是整形美容医院的兴起。

从世界范围来看,美容产业的技术发展正在向新的领域挺进,这对进入该行业的企业尤其重要。近年来,男士养生美容行业销售额持续以直线上升,总额已达53.37亿美元,男性美容护肤产品的全球市场份额正按百分之二十五的年增长率递增。借助于女士美容的市场经验,男士美容产业可谓一路高举,但由于毕竟不同于女士美容,所以在市场经验和其他一些方面显得后劲不足。国际跨过这道藩篱,针对男士养生美容市场推出七式营销绝招进军市场,开行业先河。

【目录】

(一)公司基本情况

对成立时间、注册资本、经营产品、员工规模等进行简要介绍

(二)产品/服务介绍

对公司主要的产品和系列服务进行简要描述

(三)行业/市场分析

对行业状况、市场容量、市场发展前景、消费者接受程度进行简要分析

(四)业务现状

对市场份额、客户数量简要分析

(五)财务分析

公司成立以来累计投入、产出、本年度收入及利润

(六)融资计划

融资金额、参股比例、融资期限、退出方式

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美容院店长月工作计划


作为一家美容院的店长,每个月的工作计划是确保店铺顺利运营的关键。针对这个重要任务,我会制定一份详细、具体且生动的工作计划。本文将详述该计划,旨在帮助美容院店长们更好地管理他们的工作,提升整个团队的绩效和客户满意度。


1. 月度销售目标: 每个月,我们将制定销售目标,以确保实现公司的财务目标。我们将回顾上个月的业绩,分析哪些项目或产品的销售额增长,哪些不如预期。然后,根据这些数据,我们将为新的月度销售目标制定具体的销售策略。


2. 员工培训和发展: 我们非常重视员工的培训和发展,因为这直接关系到服务质量和客户满意度。每个月,我们将安排专业的培训师来为员工提供技能培训和新产品知识。我们还将鼓励员工参加各种美容行业的研讨会和展览,以拓宽他们的眼界和技能。


3. 客户关怀和预约管理: 客户是我们的宝贵财富,我们将致力于提供优质的客户服务。为了实现这一目标,我将强调员工与客户的互动和关怀。每个月,我们将通过电话、邮件或社交媒体等渠道与客户保持联系,了解他们的需求和意见。我们还将使用先进的预约管理系统,以确保客户的预约不会出现混乱或延误。


4. 店内运营和卫生: 作为美容院的店长,我将确保店内的运营和卫生处于最佳状态。每个月,我们将进行店内的设备和设施的检查,确保它们的正常运转并及时维修。同时,我们将指定员工负责店内的清洁和卫生工作,以确保店内整洁、卫生。


5. 市场营销和推广活动: 为了吸引更多的新客户和提高品牌知名度,我们将定期进行市场营销和推广活动。每个月,我们将制定具体的营销计划和预算,并将其与员工共享。我们将利用社交媒体、打折优惠、电子邮件推广等方式来吸引潜在客户。


6. 团队合作和激励: 所有这些工作计划的实施都需要团队合作和员工的全力以赴。作为店长,我将与团队共同努力,确保每个员工理解他们个人在整个工作计划中的角色,并为每个员工制定明确的目标和奖励措施,以激励他们的工作。


作为一家美容院的店长,月度工作计划对于确保店铺的成功运营至关重要。这只是一个基本框架,具体的计划需要根据每个美容院的实际情况来制定。通过详细、具体且生动的工作计划,店长们可以更好地组织和管理他们的团队,提高整体绩效和客户满意度,从而实现美容院的长期成功。

␥ 美容院个人工作计划 ␥

1. 减掉多余赘肉,塑造完美体型。

2. 减肥常走,健康拥有;扔掉脂肪,身材超棒。

3. 关注身材,关心健康。

4. 当减肥标兵,做健康达人。

5. 当减肥达人,享健康生活。

6. 减肥天天有,健康常常守。

7. 争做健康达人,乐享幸福生活。

8. 吃饱、吃好;勤动、多动,健康减肥

9. 减肥非难事,只要有恒心

10. 减得快,不放纵;减得慢,不放弃

11. 坚持,坚持,再坚持

12. 减肥成功,奖励新衣服

13. 水果酸甜味,美食营养高,若为减肥故,二者皆可抛

14. 减肥从心开始

15. 减肥,少吃、多动,没有第三条路

16. 波动无所谓,只要管住嘴,胖妞就撤退,美女来约会

17. 信心是减肥的良方

18. 减肥没有捷径可走,坚持是唯一的出路

19. 减肥曲线波动后面就是低谷

20. 减得快,不放纵;减得慢,不放弃

␥ 美容院个人工作计划 ␥

【美容院活动方案一】

活动主题:粽意香浓,情系万家

活动目的:在一年一度的端午节假期中,美容院利用此节假日,进行一系列**活动,不仅可以提高美容院的业绩,还能够因此提高美容院品牌知名度,起到一举两得的作用。

时间:20xx年6月17日至6月22日

活动内容:

凡是在活动期间进店消费的顾客朋友们,都能够参与包粽子比赛,并且顾客朋友都可以得到由美容院提供的精美礼品。

1.与“粽”不同

学习做粽子,活动期间所有进入店内的顾客均可参加本次活动。现场活准备好包粽子的原材料,邀请每日会包粽子的顾客参加。时间定在5点30分。

对于不会做粽子的,有现场工作人员亲自授课。从每锅粽子中选出最好的粽子,并从美容院获得价值5000元的美容院礼盒一份。

2.端午送福献爱心

如何使美容院的品牌美誉度能够在最短的时间内提高,最好的办法就是举办公益活动。端午节是中国的传统节日,有一些历史典故。而敬老也是我国的传统美德,所以美容院在端午节期间,不妨携手一些品牌商家到敬老院送去祝福和健康。

同时,也给他们带来节日的祝福,送上香甜可口的粽子。还要为了突出美容院的优

其实,美容院活动是为了促进美容院的表演,而重点是结合当时的活动主题举办。以下是美容院的活动计划,欢迎阅读。

【美容院活动方案一】

活动主题:粽意香浓,情系万家

活动目的:在一年一度的端午节假期中,美容院利用此节假日,进行一系列**活动,不仅可以提高美容院的业绩,还能够因此提高美容院品牌知名度,起到一举两得的作用。

时间:20xx年6月17日至6月22日

活动内容:

凡是在活动期间进店消费的顾客朋友们,都能够参与包粽子比赛,并且顾客朋友都可以得到由美容院提供的精美礼品。

1.与“粽”不同

学习做粽子,活动期间所有进入店内的顾客均可参加本次活动。现场活准备好包粽子的原材料,邀请每日会包粽子的顾客参加。时间定在5点30分。

对于不会做粽子的,有现场工作人员亲自授课。从每锅粽子中选出最好的粽子,并从美容院获得价值5000元的美容院礼盒一份。

2.端午送福献爱心

如何使美容院的品牌美誉度能够在最短的时间内提高,最好的办法就是举办公益活动。端午节是中国的传统节日,有一些历史典故。而敬老也是我国的传统美德,所以美容院在端午节期间,不妨携手一些品牌商家到敬老院送去祝福和健康。

同时,也给他们带来节日的祝福,送上香甜可口的粽子。为了突出美容院的优势,我们可以为敬老院的护理人员提供免费按摩护理。

3.品味出“粽”

端午节期间,美容院会为每个美容院的产品和项目配上不过味的粽子。只要在活动期间在本店参与试吃粽子的活动,或者只要在美容院有过消费的顾客都可以得到相应的端午祝福卡,刮开后会得到相应的粽子搭配美容免费体验卡美容产品推荐。

活动准备:

美容端午节院**活动在开展前期,么容易必须要动员全体员工,对美容师们进行教育和培训工作,这主要的目的是为了强化员工对美容院**方案的认同,和提高**能力及服务说破。为了使端午节活动取得良好效果,业主们千万不要忘记培训和动员!

【美容院活动方案二】

活动主题:我在鹊桥等你来相会

时间:20xx年8月13日~8月20日

目的:夏季本身就是一个淡季,需要一项活动来带动美容院的经济增长。如果美容院能通过这次**活动产生一定的轰动效应,对美容院百利肯定不会造成伤害。

通过多种渠道推广美容院,扩大美容院加盟店的影响力。提高口碑来聚集人气,从而刺激顾客的消费行为,提高美容院未来的业绩。

␥ 美容院个人工作计划 ␥

美容师月工作总结范文

一个月的美容师工作时间,自己的美容师专业服务是不是已经渗透到生活中细节呢?每个人都是被享受的客户,又是为客户提供最好服务的个人。回顾八月份的工作,我尽全力去满足每一位客户的需求,做到服务细节统一,争取为顾客提供舒适、优质的服务。喜欢总结每一个阶段的工作,总能让我的工作更加出色。

一、x月工作任务完成率

本月的工作任务完成率达百分之九十,总结的完成效果还不错,收获很多。我会争取在下个月的工作完成指标中,完成百分之九十五以上,让自己的能力得到很好的提升。

二、x月工作中存在的问题

8月份,对于我来说是展现全新自己的一个月。在美容师工作中,我发觉自己对顾客的了解还不够透彻,对于客户的需求方面,比较难猜透。不过,我知道问题的源头是因为接待的客户还不够多,经验还不够丰富,判断能力及处理能力就较弱。

三、x月工作的收获及不足

每天的工作中都有很多问题发生,我比较会把握问题,并在第一时间去找资深人士帮忙解答,来提升自身的能力。对于美容师工作,存在一些不足之处就是,对工作缺少激情和热情,不够主动,自信。做销售时还不够大胆的和顾客开口,专业美容知识及业务水平还是欠缺,实操手法也要加强。

四、x月工作需要改进的地方

这个月在工作过程中,有遇到一些专业的美容知识需寻求帮助的,还有就是不擅长向顾客销售产品。下个月需要改进这几天方面:丰富专业的美容知识,以最好的状态向顾客销售产品,提升自己的美容手法实操技巧。

␥ 美容院个人工作计划 ␥

甲方(用人单位)名称:

住所:

法定代表人(委托代理人):

联系电话:

乙方(劳动者)姓名:

性别:

住址:

居民身份证号码:

联系电话:

示范文本由劳动和社会保障厅印制

—1—

为确立双方的劳动关系,明确双方的权利和义务,根据现行《劳动法》、《劳动合同法》及其它有关劳动法律、法规、规章以及甲方依法制定的规章制度的规定,经双方互相考察、平等协商,一致同意签订本劳动合同,并共同遵守本合同所列条款:

第一条 合同类型与合同期限

乙双方选择以下第

①固定期限,自_____年____月____日起至_____年____月____日止,共_____个月。若合同履行过程中因为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,而与该劳动者订立协议约定服务期的,超过固定期限部分,视为本条款的变更。

②无固定期限,自_____年_____月_____日起至法定情形或本合同所约定的终止条件出现时即行终止。

③以完成一定的工作任务为期限:自_____年____月____日起至_____________工作任务完成时即行终止。

2、甲乙双方约定乙方试用期自____年____月____日起至_____年_____月_____日止,共____个月。

试用期满前五天乙方向甲方提交书面转正申请,按甲方管理制度,经甲方人力资源管理部门对乙方的工作表现、工作质量和工作态度等方面进行考核,经考核合格后,乙方予以转正,并确定乙方转正后的正式工资级别。如试用期内乙方工作表现特别突出或对公司作出重大贡献者可适当缩短试用期。如试用期内经甲方考核,乙方不能适应或完成岗位工作要求,则甲乙方双方可协商约定乙方在其他岗位试用,或终止本聘用合同。

第二条 工作内容和工作地点

1、甲方聘用乙方从事______________工作,详见《员工职位说明书》。

2、乙方的工作地点为:

_____________________________________

______________________。

3、乙方应按甲方的要求,按时完成规定的工作数量,达到规定的质量标准或经济效益指标。并接受甲方规章制度对工作成果的考核处理。未经甲方允许,乙方不得在其他单位兼职。

特长、工作能力和表现,需调整乙方工作岗位及其工作报酬的,原则上应协商一致,但以下情况除外:

①甲方因生产经营服务需要,产业、产品结构调整及组织机构设置等情况发生变化需调动乙方工作岗位时,乙方应予接受;

②甲方因生产经营服务需要,临时安排乙方从事其他岗位工作,工作期限由双方协商确定; ③乙方因技能、身体等因素达不到职位要求的工作质量,不能胜任工作的。

第三条 工作时间和休息休假

1、乙方所在岗位执行以下第______种工时制。

①实行标准工时工作制,甲方安排乙方每日工作时间不超过8小时,每周不超过40小时。 ②实行综合计算工时工作制,平均每日工作时间不超过8小时,平均每周工作时间不超过40小时。

③实行不定时工作制,工作时间和休息休假乙方自行安排。

2、甲方延长乙方工作时间的,依法安排乙方同等时间补休或支付加班加点工资。但乙方加班须征得甲方确认同意,否则不视为加班。

丧假、产假等待遇,及相关政策福利。

4、以下情况甲方延长工作时间不受本合同及法律限制:

①发生自然灾害、事故或者因其他原因,威胁劳动者生命健康和财产安全,需要紧急处理的;

②生产设备、交通运输线路、公共设施发生故障,影响生产和公众利益,必须及时抢修的; ③法律、行政法规规定的其他情形。

第四条 劳动报酬

1、乙方在正常出勤并付出符合职位要求的劳动后,有权获得相应劳动报酬。乙方所在岗位执行下述第 款工资计发形式:

①计时形式:乙方的基础工资为:______元/月,技能津贴为____元/月,专业津贴为____元/月,基础津贴为____元/月,生活补贴为 元/月,加班补贴为_____元/月,店铺补贴为_____元/月,工作每满一年基础工资上涨100元;绩效奖金根据乙方的业绩考核情况核定并依据绩效考核标准进行调整;双方签定《目标责任卡》对上述的薪酬制度进行细化和明确,并作为本合同的附件。

②计件形式:乙方的劳动定额为__________,计件单价为__________。

③其他工资形式:____________________________________________。

2、甲方按双方约定在乙方完成工作任务的情况下按月核发乙方应得的工资及补贴。甲方于每月15日以人民币形式支付乙方上月工资。

乙方工作岗位的变更和依法制定的劳动报酬分配办法调整乙方的工资待遇。

4、在试用期内乙方的工资标准为甲乙双方协商的乙方转正工资的 %。试用期考核期满,依据考核情况,甲方认为有必要调整乙方工资级别,在甲乙双方协商一致的情况下,乙方的工资级别以甲方下达的工资调整通知单为准,并视同为本合同附件。试用期内乙方离职必须办理相应的离职手续,如其工作期少于一周,乙方同意不享有工作报酬,其在该工作期的报酬视作对甲方对其培训等费用的补偿。

5、考勤制度严格按照甲方管理要求执行。如甲方以书面形式要求乙方加班时,按国家规定支付给乙方加班费。如乙方在正常工作时间不能完成其正常的岗位工作内容,乙方需自己安排时间按岗位工作要求完成。

6、甲乙双方约定的其它劳动报酬内容按照甲方相关制度执行。

7、乙方未按要求完成岗位工作职责或在工作中犯有严重过失,甲方可根据实际考核情况扣减乙方按相关法规规定可以扣减的当月部分或全部报酬。

8、乙方对其提供的人事证明材料的真实性负全部责任,如乙方提供的材料有严重不实,经甲方查证后,甲方可立即辞退乙方,并只按不超过20元/天的标准,根据其在甲方工作时间折算其劳动报酬。

第五条 劳动纪律和规章制度

法规的有关规定制定工作纪律和规章制度,乙方应服从甲方合理的工作安排、调整与派遣并自觉遵守甲方的工作纪律和规章制度,服从甲方管理。

2、乙方应当根据甲方工作需要,提高职业技能,履行工作职责,完成工作任务。

,其知识产权归甲方所有,乙方在甲方工作期间所有承办各项任务之成果,其所有权全部归甲方所有。甲方各部门所从事的各项业务工作(含市场调研、行销企划、广告策划、媒体企划、SP及PR企划、公司各类数据资讯、网站程序开发、办公文秘、工资级别等各项工作)均具有高度保密性,未经甲方批准乙方不得向甲方外部人员或无关人员透露有关工作内容,或让其翻阅、抄录、复印文件资料,并不得携带任何文件与资料出公司。否则,甲方有权参照甲方相关保密制度对乙方进行严厉查处直至追究法律责任。

行政处分、经济处罚等,直至解除本合同。

第六条 社会保险和福利待遇

乙双方必须依法参加当地政府规定的法定社会保险,并按照国家有关规定按时向劳动保障部门所属社会保险机构缴纳社会保险费,其中乙方应缴纳部分由甲方从乙方工资中代扣代缴。甲乙双方解除、终止劳动合同时,甲方按有关规定为乙方办理社会保险相关转移手续。

患病或非因工负伤、以及女工孕期、产假和哺乳期间的待遇,按国家和省有关规定约定执行。

患病医疗期满或痊愈后,不能从事原工作被甲方解除聘用合同时,由甲方按国家和省的有关规定发给乙方医疗补助费。

一次性抚恤费、供养直系亲属生活困难补助费等均按国家有关法律、法规、规章、政策执行。

乙方供养直系亲属的相关待遇等均按国家有关法律、法规、规章、政策和甲方依法制定的规定执行。

婚丧假等国家法定假日。

第七条 劳动保护和劳动条件

检举和控告;对甲方其违章指挥、强令冒险作业,危及劳动者人身安全的,乙方有权拒绝执行并可以立即解除劳动合同,不需事先告知用人单位。

2、甲方为乙方提供符合国家规定的劳动条件及安全卫生的工作环境,并依照企业生产经营特点及有关规定为乙方提供劳动防护用品,乙方应严格按要求穿戴劳防用品。

安全卫生、规章制度等必要的教育与培训,乙方应认真参加甲方组织的各项必要的教育培训。

第八条 劳动合同的变更、解除和终止

行政法规、规章发生变化,合同应变更相关内容。

2、订立合同所依据的客观情况发生重大变化,致使合同无法履行的,经协商同意,可以变更合同相关内容或解除。

3、乙方在试用期内被证明不符合甲方用人标准或录用条件的,甲方提前三日通知乙方解除合同。

4、乙方有下列情形之一的,甲方可立即解除合同,辞退乙方:

①如无特别约定的,合同签约后15天内员工未能上岗的。

②因乙方未能在30天内提供其被录用的相关资料,至使甲方无法办理录用及社会保险缴纳手续的。

③乙方被查实在应聘时向甲方提供的其个人资料是虚假的,包括但不限于:离职证明、身份证明、户籍证明、学历证明、体检证明等是虚假或伪造的;应聘前患有精神病、传染性疾病及其它严重影响工作的疾病而在应聘时未声明的;应聘前曾受到其它单位记过、留厂察看、开除或除名等严重处分、或者有吸毒等劣迹而在应聘时未声明的;应聘前曾被劳动教养、拘役或者依法追究刑事责任而在应聘时未声明的等。

④严重违反甲方的劳动纪律、员工手册或规章制度。

⑤严重失职、营私舞弊给甲方利益造成以上重大损害的。

⑥乙方是驾驶员的,因其自身原因,其营运服务的证、照被吊扣或失效以上的或因乙方发生同等以上(含同等)行车(客伤)死亡事故或次责以上(含次责)特大行车(客伤)事故或物损三万元以上的,甲方可以随时解除合同。

⑦乙方系特种作业人员的,因其自身原因违章作业或造成物损5千元以上事故的,除给予经济处罚或处分外,甲方还可以随时解除合同。

⑧乙方同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成甲方的工作任务造成严重影响达损失5000元以上的,或者经甲方提出,拒不改正的。

⑨乙方被依法追究刑事责任、劳动教养、公安机关收容教育的。

⑩乙方向甲方辞职或者经协商被甲方解除聘用的。

⑾乙方以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使甲方在违背真实意思的情况下订立或者变更合同的。

⑿法律法规规定的其他情形。

5、乙方有下列情形之一的甲方可以解除合同,辞退乙方,但应提前三十日以书面形式通知乙方: ①乙方患病或非因工负伤,医疗期满后不能从事原工作,也不能从事甲方另行安排的其它工作的。

②乙方不能胜任本职工作,经过培训或者调整工作岗位后,仍不能胜任工作的,并拒不服从甲方的工作安排和劳动管理的。

③甲方因兼并、分立、合资、转(改)制、企业转产、技术革新、经营方式调整等客观情况发生重大变化或乙方的服务、工作岗位消失,致使合同无法履行的。

④甲方的生产经营发生严重困难的。

⑤依据合同本条第2款规定不能就变更合同达成协议的。

6、凡有下列情形之一,乙方可以解除合同:

①在试用期内提前三天以上向甲方提出辞职。

②甲方违反合同规定,未足额及时支付乙方劳动报酬的。

③甲方违反合同规定,未依法缴纳社会保险的。

④甲方违反合同规定,未提供相应劳动保护和劳动条件的。

⑤甲方的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的。

⑥甲方强令冒险作业、违章指挥强迫乙方劳动的。

⑦乙方提前三十天向甲方提出辞职。

7、乙方有下列情形之一的,甲方不得依照合同本条第2款的规定解除合同:

①从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查,或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的。

②在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的。

③患病或者非因工负伤,在规定的医疗期内的。

④女职工在孕期、产期、哺乳期内的。

⑤在本单位连续工作满十五年,且距法定退休年龄不足五年的。

⑥ 法律法规规定的其他情形。

8、有下列情形之一的,合同自行终止:

①合同期满且双方不能就相同劳动条件的续签达成一致的。

②当事人约定的终止条件出现,如已确认乙方完成了某一项工作任务的。

③甲方破产、解散、被吊销营业执照、责令关闭或者被撤销的。

④乙方享受基本养老待遇、退休、宣告死亡、宣告失踪、死亡的。

⑤乙方暂时无法履行合同的义务,但仍有继续履行条件和可能的,包括但不限于乙方涉嫌违法犯罪,被公安、国家安全或者司法机关限制人身自由的、乙方因脱产学习与进修、执行有关部门的公益性任务等原因而不能正常履行本合同超过15天的。

⑥乙方应征入伍或者履行国家规定的其他法定义务的。

⑦法律法规规定的其他情形。

乙双方协商一致,本合同可以解除。

␥ 美容院个人工作计划 ␥

甲方:_________________

乙方:_________________

根据《中华人民共和国合同法》的相关规定,经甲乙双方友好协商,就乙方加盟路易芬尼美容院,销售相关品牌达成以下协议:

一、加盟要求:

乙方要有良好的社会商业圈,店面要在繁华地段,经营面积不得小于30平方米,有一定的经营理念和积极的发展心态。

二、甲方授权乙方为_______区域连锁加盟店,从20___年____月____日起到20____年____月____日止,合同期满以后可优先续约。

三、甲乙双方在合同限期内各自承担民事责任,互相之间产权及归属关系。

但乙方必须按甲方的统一模式进行管理,乙方在其加盟店中只能经营路易芬尼总部批准品牌的化妆品。

四、甲方的权利和义务。

应向乙方提供统一的商号,装修设计及管理制度。

3、甲方确保提供产品的质量,产品保质期内如出现质量问题,概由甲方负责。

并加注乙方地址,有偿为乙方提供经营所需的包装代、工服等经营消耗品。

监督管理加盟店,有权对违规加盟店进行处罚、解除和约。

五、乙方义务。

1、乙方作为甲方的授权经销商,需向本处消费顾客提供甲方产品的售前售后服务;

2、乙方应具有一定的仓储能力,以便与甲方公司配合,向顾客提供及时优质的服务;

电话、手机、传真、email等。

4、乙方店中不得经营其他品牌化妆品,违规者罚款500元并限期退回私进品牌,严重者没收全部押金并解除加盟。

5、为保护区域利益,乙方不得私自变动价格。

严禁在加盟区域外和化妆品经营范围外使用雨荷园商标,如乙方私自进货、滥用商标,被顾客投诉两次以上或造成严重后果,一切损失由乙方承担。如不再续约应在一个月前书面通知甲方,并退回代表甲方形象的等等物品,终止合同后,乙方。不得再以甲方的名义从事任何经营活动,否则依法追究法律责任。乙方自身的债务和经济问题与甲方无关。

六、产品收发货及费用。

甲方发货实行款到发货,按订货单和汇款单发货。产品采用乙方委托甲方代办方式,托运费用由乙方负责。

乙方首次进货后,流通商品不能适应市场销售,无开封,内外包装无损坏坏不影响二次销售,。甲方代理的终端品牌,60日内如不能适应市场销售,内外包装无破损不影响二次销售,可以调换同类商品。

如乙方按进货价八折退款。(注:乙方必须在解除加盟合同事宜办理清后)

七、违约及其责任。

任何违反以上条款的行为均视为违约:在合作方没有违约的情况下单方面终止合同的一方也视为违约在合作单方违约的情况下,守约方可即时终止合同。出现不可抗力因素可另行协商处理。

八、未尽事宜。

本合同经甲乙双方签字即生效。本合同一式两份,双方各执一份,如发生争议双方协商解决,协商不成,可由甲方所在地法院仲裁。

甲方:_________________ 乙方:_________________

法人签字:_____________ 法人签字:_____________

20_____年______月_____日 20____年_____月_____日

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