税务述职述廉报告(模板14篇)_税务述职述廉报告
时间:2019-01-17 作者:工作汇报网税务述职述廉报告(模板14篇)。
[1] 税务述职述廉报告
在即将过去的里,作为征管科信息化建设战线上的一名工作者,在市局计算机管理处、县局党组、征管科的英明领导下,紧紧围绕“理清思路,抓住重点,把握方向,着力构建知识共享和打造高效工作平台,稳步推进信息化建设工作上一个新的台阶”的工作思路开展工作,一年来做了一些有益的工作,也还有很多工作没有做好,下面对自己这一年来的工作进行总结,希望在座的同仁给予批评指正。
(一)夯实基础工作,构筑畅通平台。
一是在2月底,完XX县局到税务所广域网络改换工作。县局到各所总共10网点的网络运营商由广电改为电信后,网络通信故障大为减少,内网络环境得到有效改善,全年因运营商线路故障原因引起的网络通讯故障仅3起,且都得到了及时有效解决。
二是根据市局要求完成了全局内外网的完全隔离,开通机关大楼22个网点光纤上互联网工程,其余各所也通过adsl方式开通2-3台计算机能上互联网,既解决了各单位上互联网查询资料、获取信息的通道问题,又解决了数据信息的安全问题。
三是在4月中旬,完成到市局网络双线路改造工程。改造后的网络到市局带宽由由2m增大到8m,运行速度大大提高,且双线路同时运行,一条线路出现故障后自动切换到另一条线路,确保了到市局网络24小时不间断,网络改造后县局到市局网络没有出现一次通讯故障。
四是7月下旬为了加强网络安全,县局为每位职工配备一个2g优盘,在11月上旬升级了全局内存为256mddr2为1g,对全局针式打印机进行统一维护,有效地解决了基层的工作负担,提高了工作效率。9、10月份对县局、三江所、打通所的机房实施了网络线路改造,对机房的改造完全按照网络安全标准,统一规范,整洁有序,夯实了硬件基础,增强了网络运行稳定性。
(二)加强制度建设,提高应用水平。
一是在下半年重新修订了《计算机类设备管理办法》和《计算机员管理暂时管理办法》,针对近年计算机管理中出现的新情况和新问题,加强了对计算机使用责任人和物的管理,我局计算机类设备管理更加科学化、规范化,计算机管理员的工作有章可循。
二是整合机房服务器资源,启用新的数据业务。今年以来相继对县局ftp服务器功能进行调整,根据工作需要适时开设“临时存放”和“全局共享”文件夹,通过归类管理,优化了服务器性能;同时县局还启用了新的ftp(单位内部共享ftp)服务器,解决各单位个人的电子数据的安全存储(备份),作为县局ftp的有效补充;同时开通了全市地税系统范围内的即时通讯工具rt软件,方便了工作联系,加强了职工之间的交流;
三是关口前移,加强预防,实时监控,网络安全管理上新台阶。今年以来督促全局内网所有电脑安装由市局统一配备的瑞星网络版杀毒软件,不留一台死角,并实时监控,对发生问题的计算机及时通知处理;同时用好市局下发的防火墙、防入侵检测等网络产品,通过实时监测每天的数据流量,利用统计分析结果实现网络安全预警、问题及时发现、事故及时处理的网络安全管理体系,我局网络安全环境得到进一步改善,有效减少了网络安全事故的发生。截止到目前为止通过网络监控发现问题计算机在20次以上,每次都控制在一个小范围内得到处理,最大限度将安全损失降至最低,有效避免病毒的大面积感染和网络阻塞,保证全局的网络安全;
(三)加强维护,做好服务。
一是用好市局下发的设备,实现远程办公。目前已对局领导、人教科、办公室、计财科以等特殊重要岗位配备实现了家庭远程办公,有效减轻了上述岗位人员到办公室加班的压力;为解决今年以来西城所运输企业拷盘/写盘多次发生带病毒到局内网络的问题,对西城所运输企业拷盘/写盘不进入局内网进行操作,而采取单独计算机杀毒后通过互联网方式直接进入市局运输发票服务器单独进行拷盘/写盘,保证了局内网的安全;
二是各软件运行系统运维渐入正轨,部分工作成效显著。今年以来配合相关科室完成了企业所得税和土地增值税预算款编码的更新,以及完成了对煤碳基金、网上办税等程序的升级,县局运行的三大系统(征管软件、公文处理、行政内网)以及ftp服务器全年运行平稳,县局网上办税推广工作在市局今年11月初对该专项工作进行通报中推广率名列全市第二,这是县局的单项工作多年来首次在全市名列前茅;
三是计算机日常维护模式实现远程维护,极大地提高了工作效率。在目前全局职工素质参差不齐,各单位计算机管理员兼职且工作量大,县局计算机管理员人少事多的情况下,只要与县局网络能保持畅通,就可以实现对计算机的远程维护,有效解决了以前计算机出现小故障要到现场进行维护的老大难问题,为单位节省费用,为基层计算机使用人员节约了时间,提高了工作效率。
[2] 税务述职述廉报告
税务述职历任述廉报告
近年来,我作为税务部门的一名工作人员,积极投身于税收征管工作。在这个岗位上,我始终将遵守廉洁自律原则视为首要任务,并深入贯彻执行,力求为国家的税收征收与经济发展做出积极贡献。在这份述职述廉报告中,我将详细叙述我过去的工作经验以及对税收工作的理解和展望。
作为税务局的一名工作人员,我的主要工作职责是负责税收的征收、征管与执法工作。我通过参加各类业务培训和研讨会,提升自我专业素养与技能,并及时将学到的知识与技巧应用到实际工作中。在税收征收方面,我努力保证纳税人能够按时足额地缴纳税款,并及时提供相关咨询服务。在税收征管方面,我积极参与涉税业务审核与底稿审查工作,确保纳税申报的准确性与合规性。在税收执法方面,我积极参与税务稽查与反洗钱工作,与其他执法部门密切合作,打击各类税务违法行为。通过这些工作,我不仅提高了自身业务水平,也为确保税收征管工作的顺利进行和国家财政收入的稳定增长做出了不懈努力。
在廉洁自律方面,我深知廉洁是作为一名税务从业人员的底线,也是维护税收公平与社会公正的基石。我始终坚守廉洁自律的原则,严格要求自己,做到廉洁奉公、正直无私。在工作中,我决不接受或索取任何不正当利益,保持政治清白,确保个人行为的正当性与合法性。同时,我努力营造风清气正的工作环境,建立和谐的团队关系,并积极履行岗位职责,与同事们共同提升税务部门的整体形象与声誉。
除了职责履行,我也积极参与各类社会公益活动,以回报社会,展现税务人员的担当与责任心。我参加了多次关于税收政策宣讲的讲座,将我的专业知识与经验与纳税人分享,增加他们对税收的理解与认同。我还积极参与社区公益志愿服务,为弱势群体提供税务援助和咨询服务,帮助他们了解并享受到合法的税收政策优惠。
展望未来,我将继续保持对税收工作的热情与努力。我将持续加强学习,适应税收政策变化与税收征管工作的新要求,提高自身业务素养与专业技能。我将更加注重与纳税人的沟通与合作,努力为他们提供更好的服务与咨询。我还将积极参与税收信息化建设,推动税收工作的数字化与智能化,为提高税收征管的效率与质量作出贡献。
总之,作为一名税务工作者,我深知自身责任与使命。我将永远以廉洁自律为底线,认真履行工作职责,不断提高工作素质与水平,为税收征管事业的发展做出更大的贡献。
[3] 税务述职述廉报告
20xx年,我继续分管药品稽查工作,协助主要领导分管局机关财务工作。
一年来,在区委区政府的正确领导与上级药监部门的指导下,在局领导、同志们的关心支持下,以“三个代表”重要思想与科学发展观为指导,全面贯彻局党组年初确定的全年工作目标,解放思想,扎实工作,团结务实,严格监管,为开创我局药品监督管理工作新局面做了一定工作。请同志们评议。
一、理论学习方面
一年来,我注重自身的学习以提高综合素质,积极参加科学发展观活动并认真撰写读书笔记,系统学习了《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干规定》、《党内监督条例》中央《关于实行党内领导干部问责的暂行规定》,认真学习党的十七届五中全会精神。通过学习,对新时期加强领导干部党性修养、树立和弘扬良好作风的重要性、紧迫性有了进一步的认识,有利于提高素质,树立正确的权力观、地位观、利益观,更好地履行自己的领导职能,办公仆之事、尽公仆之心,执政为民,提高依法行政水平。结合药品稽查工作实际,认真学习相关法律法规规章,遇疑难复杂案件与科室的同志一起学习讨论。
二、廉洁从政方面
廉洁从政是一名党员干部应当贯彻终身的基本要求,一年来,我处处以一个党员干部的标准严格要求自己。自觉履行《廉政准则》,从不向管理相对人伸手,从不接受影响单位形象有背廉洁的礼品礼金和宴请。做到讲政治、讲正气,自觉过好权力关、金钱关、人情关。以人为善,团结同志,严于律己,宽以待人,不搞小团体,不搞小动作。在此基础上,筑牢防腐拒变的堤坝。一年来未发生违纪行为,没有违反药监系统内廉政建设十六个不准。经常告诫分管科室的同事警钟长鸣,全年科室未发现廉政方面的问题。
三、稽查工作方面
以稽查办案为中心,开拓创新,狠抓实干,全面完成了各项目标任务。截止目前,共出动执法人员人次,检查单位家次,立案起,结案起,查处违法案件标值万元,没收物品货值万元,没收违法所得万元,罚款万元,罚没款合计万元,完成抽样批次,其中针对性抽样批次,基本药物抽样批次。
今年是我局的机构改革年,管理体制的变化使稽查工作面临诸多不确定因素与与困难。但维护辖区内用药用械安全的责任不变,我指导稽查科
制订的全年工作目标与往年相比没有丝毫松懈,为确保全年工作的稳步推进奠定了基础。
注重稽查人员业务素质的不断提高。年初组织开展了一年一度冬训活动,除进行法律法规行政执法相关知识讲座外,设置了监督执法模拟演练,现场制作执法文书;邀请西安杨森制药有限公司的质量管理专家作药品真伪鉴别讲座;针对科室中药鉴别专业人员缺少的现状,组织科室全体赴某中药饮片厂参观学习;派员参加省市局组织的各项培训;定期在科会上讨论办案体会。诸多形式的业务学习取得了良好的效果,比如全体稽查人员对中药饮片真伪识别的能力大为提高,稽查人员执法文书制作水平、独立办案能力与办大案的能力显著提高。
精心组织药品市场专项整治活动。
1、组织开展互联网销售、邮售假药专项监督检查活动
结合上级和兄弟部门相关协查通报、公安110和群众举报,在检查过程中,检查人员充分发挥与公安、卫生、工商、邮政等部门的联席会议制度和区域协作打假机制的作用,与基层政府密切配合,深入村民家中,进行全面细致的调查取证,为取缔全国和区域范围内的制售假药的黑窝点起到了积极的作用。
2、组织开展了虚假广告药品的专项监督检查活动。
3、组织开展工业氧(或压缩气体)冒充医用氧违法行为专项监督检查
本次检查分自查阶段和督查阶段,在自查阶段,各医疗机构均按照《打击工业氧(或压缩气体)冒充医用氧违法行为医疗机构自查表》所确定的内容开展了自查,填写并报送了自查表。督查阶段,我局结合各单位报送自查表的`情况,对辖区内的所有医疗机构医用氧使用情况逐一进行检查。
4、组织开展医疗机构购药渠道专项监督检查
部署指挥乡镇医院从非法渠道购进药品系列案。9月份,科室检查发现了吴某涉嫌冒用安徽某医药公司名义无证经营药品案件。我带队二
次赴安徽外调取证,并组织全体稽查人员放弃休息日,加班加点,苦战二个月,对全区乡镇以上医疗机构进行全面排查。经查,有18家医疗机构涉嫌从无证单位购进药品。目前该案取得初步进展,吴某涉嫌犯罪,已移送公司部门侦查。
强化药品抽样工作。一是结合专项检查加大了中药饮片的抽样力度。今年我科开展了中药饮片专项检查,结合此次检查,稽查全年抽样中药饮36批次,目前已收到16批次饮片的不合格报告,不合格率%;二是开展了基本药物的抽样工作。今年是基本药物制度正式实施的第一年,根据上级局的统一部署,我科对鑫鑫医药药材有限公司、市直医疗机构和部分乡镇医院抽取了份基本药物样品。
加强行业作风建设。组织制定并实施了《通州药品监督稽查大队政风行风建设实施方案》。召开专题动员会,进行安排部署,组织科室学习《2012年通州区民主评议政风行风工作实施意见》,向社会公开具体的服务承诺和行风建设目标,发放了调查问卷和征求意见函,深入乡镇调研,广泛征求社会各界的意见和建议,并制定了详细的整改方案,将整改落实情况向社会进行公示。
[4] 税务述职述廉报告
我在局党组的正确领导下,扎扎实实开展工作。按照局党组的工作分工,我主管全局创佳评差、精神文明建设、党风廉政建设和公务员队伍建设工作,具体分管我局的人事、教育、纪检监察、办公室、机关事务和工、青、妇等工作,工作中,自己及早进入角色,按照自己的工作职责和工作项目精心理清工作思路,细致安排工作规划,积极配合班子整体,扎扎实实实施具体工作,使自己分管所承担的各项工作进展的井然有序。一是及早对自己分管的各项工作进行了规划和安排。新年开始,我在总结以往工作经验的基础上,提出了全年工作重点和具体工作思想,明确了办事机构和具体工作人员,理出了落实责任的班子共性目标和成员的个性目标,将党风廉政建设工作、精神文明创建工作和干部政治思想教育活动、行风建设整顿工作、创佳评差工作一一进行了责任分解,明确了主办单位,和领导责任人。为完成全年的各项税收工作奠定了坚实的基础。
一、落实责任、明确任务、真抓实干
年初、局党组召开专门会议,专题研究,并与各所(局)长签订了党风廉政建设、“创佳评差”、社会治安综合治理、计划生育等四个责任书,明确了任务和工作思路,夯实担子,真抓实干。一是认真落实党风廉政建设责任制,明确职责任务。我局各级领导干部率垂范,认真学习《规定》,深刻领会其精神实质,按照“谁主管、谁负责”的原则,把党风廉政建设的目标任务量化分解到每个领导干部和主管部门,使领导干部的廉洁自律工作取得新进展。二是积极探索新形势下思想政治工作的特点和规律,大力加强思想政治工作。始终把思想政治工作放在首位,并贯穿于整个税收工作的始终。针对存在突出问题和薄弱环节,认真研究加强和改进思想政治工作的具体措施,增强思想政治工作的针对性和实效性,使广大部干充分认识加强和改进思想政治工作的重要性、必要性和紧迫性,达到提高认识、统一思想、凝聚人心、鼓舞士气的目的。三是通力合作,齐抓共管。做到安排、规划、督促、监察、落实五到位,使我局的创佳评差、党风廉政和精神文明建设工作呈现出“一把手抓两手、两手都要硬”和一级抓一级,层层负责、齐抓共管的可喜局面。
二、加强廉政建设宣传教育,切实提高廉政勤政意识
一年来,我们始终把握正确的政治方向,以加强宣传教育为基础,以职业道德建设为重点,以提高广大税干的廉政勤政意识为目的,不断提高广大税干的整体素质。一是加强学习教育的组织领导,制定学习计划、日程安排和考勤制度,建立了学习档案,并把学习纳入“创佳评差”考评和公务员考核之中,使学习活动做到了制度化、经常化、系统化。二是加强邓小平理论和十七大精神及江XXX“三个代表”的重要批示以及党中央关于党风廉政建设和反****重要指示的宣传教育。三是深入开展理想信念、全心全意为人民服务的宗旨教育。学习英模事迹,克服利已主义思想,引导税干树立正确的世界观、人生观、价值观,使广大税干始终牢记自己是人民公仆,廉洁奉公,勤政为民。四是深入开展党风廉政纪和国家法律、法规的宣传教育。结合“纪检日”活动的开展。组织税干每月进行一次廉政法规学习。同时,以“三个代表”教育和“整顿机关作用”为契机,在全系统深入开展以“讲学习、讲政治、讲正气”为主要内容的党性党风教育,以案学法,使广大干部特别是党员领导干部经历了一次人生观、世界观、价值观的再教育和严格的党内生活锻炼。为了确保学习效果,达到学习确有所获,真有所悟的目的,我局领导干部带头研读必读篇目,带头讨论发言,撰写学习笔记和心得体会,使整个学习过程中突出了“三个结合”,即集中学习与自学相结合,通读与精读相结合,学习与研讨相结合。据不完全统计,全年我局领导班子成员和广大干部撰写心得体会文章186篇,记读书笔书80余万字,通过各种形式的学习教育,使广大税干思想上牢寄存地树立了邓小平理论的指导地位,增加了税干应用马克思主义的立场、观点认识问题、分析问题、解决问题和拒腐防变能力。
三、突出工作重心,坚决纠正行业不正之风
去年,我局把行风建设工作同推行文明办税、规范服务及加强税务职业道德建设和树立税务新风尚紧密地结合起来,在巩固、深化和提高上下功夫。一是继续推行“三登记、一审批”制度,票证“五级”审核制度、廉洁保证金制度、廉洁执法卡制度、廉政鉴定制度及领导干部明查暗访制度和局所长接待日制度,全面推行领导干部家庭财产报告制度和廉洁执法回访制度,进一步加大预防职务犯罪的力度,使“领导干部承诺、一般干部保证、税企相互约束、税检联合预防、全社会共同监督”的网络化制约机制更趋完善,形成了环环相扣,层层制约、监督,既规范了管理,又堵塞了漏洞,全力遏制了社会不良现象在我县地税系统的滋生。二是坚持开展每月一次的纪检日活动,并把票证审核、税额的核定作为重点,发展问题及时纠正。三是认真落实党风廉政建设责任制,按照“谁主管、谁负责”的原则,把党风廉政建设的目标任务量化分解到每个领导干部和主管部门,明确职责任务。同时,对领导干部违犯党风廉政建设责任制实施责任追究,使领导干部廉洁自律工作取得新进展。四是全面推行政务公开。我局采取国际互联网、专栏等形式,对外将税收法规、办税程序、办税期限、服务承诺内容进行公开;对内又以公开栏的形式将基础建设、财务收支、车辆管理、公务员考核、物品采购以及业务招待情况全面进行公开,实行民主管理,广泛接受社会各界的监督,使得各项工作步入科学化、制度化、规范化轨道。去年年底,县纠风办组织人大代表、政协委员对全县12个行业,29个部门的行风建设工作进行了明查谙访,量化评批,我局再次荣获第二。
四、以“创佳评差”活动为龙头,大力开展精神文明创建活动
一是以优质服务、公正执法、树立文明新风为主题,以创建文明系统、塑造良好的地税形象为目标,继续深入开展行业作风纪律整顿。在认真总结历年整顿工作经验的基础上,积极研究探索深化措施,把行风整顿的重点放在了“管理不严、纪律松懈、服务意识谈化、服务质量低劣”等问题上,扎扎实实地解决了存在的问题,增强了行风整顿的针对性和实效性,从根本上促进了全系统行业风气的好转。
[5] 税务述职述廉报告
20xx年,在县委、县政府和市、县主管部门的关心支持下,全校上下紧紧围绕全县精准扶贫工作大局和学校工作目标,以“履职尽责”专题活动为载体。坚持“管理强校、质量立校、礼仪兴校、依法治校”的发展策略,落实“五大理念”,提高办学质量,推进学校各项工作改革,加强内涵建设,发挥办学效益,服务社会,取得了可喜的成绩。现将一年来的工作完成情况总结如下:
一、主要工作完成情况
1、作风建设进一步加强。以接受履职尽责督促检查、“两学一做”和“主题党日”专题活动为载体,不断深化“三严三实”专题教育,着力加强干部队伍建设。修订完善《绩效考评方案》,细化教学相关评价制度和管理制度,将教师平时的业绩考核与晋职晋级、评优表模、年终奖惩挂钩,推行岗位聘任制,激励教师积极进取,形成工作合力。学校“三公经费”大幅下降,工作纪律明显好转,守岗敬业已成风气,形成了教职工把学校的事当成自家的事去办的意识,学生把校园当成自己的家园去爱护的风气。今年“七?一”,两名党员受到教育系统工委表彰,校党总支被系统工委授予“先进党组织”。全年没有发生一起违反师德、党纪党规的行为。
2、办学条件明显改善。县委、县政府和县教育局反复论证学校的发展规划,召开县长现场办公会,责成专人解决职校发展困难,将县农保局、县劳动监察保障局的办公场所一并划入我校。组织专班实施县校园“南征北扩”及标准化建设。目前,项目扩建规划已经通过县发改局批复。今年上半年筹资80万元实施了综合楼外墙粉刷和厕所改建;下半年食堂改扩建、歌德电子借阅机、校安室建设、现代农艺实训基地、校园录播室、校园信息化建设等已投入使用,“职业教育质量提升计划”1000万专项资金项目的理室一体实训楼建设、高星级饭店运营与管理专业实训室升级及设备添置、计算机及应用专业实训设备添置已进行招投标,实训楼和教师周转房建设项目已有序推进。
3、办学规模逐步扩大。今年暑期,在全县范围内开展教育精准扶贫走访劝学活动,县教育局干部、县职校教师、各生源学校九年级教师和乡镇干部全员参入,共入户走访xx余人次,召开主题会、推进会19场,学校常规班招收xx名新生,在校生达到了865人。
现代远程教育和成人函授招生xx人,在籍学员达到xx人,招生、教学管理得到省、市电大的表彰,被省电大授予招生工作“先进单位”。
通过请进来集中培训和走出去上门培训等形式开办各类技能培训班11期1159人,其中,SB培训2期78人、安全培训1期756人、职业技能培训2期95人、扶贫操作培训1期47人、旅游酒店培训1期45人、家政服务培训1期38人、农作物植保培训1期42人、保育员培训1期48人。
4、教师队伍进一步优化。为解决学校师资薄弱的问题,县教育局共为我校补充了15名青年教师,其中,面向全国公开招聘专业教师10名,从乡镇学校选调5名教学能力强、责任心强、专业对口的年青骨干教师补充到我校任教,为学校教师队伍注入新鲜血液。同时通过国培、省培等平台,借助“三大一进”、“一师一优课”等活动,打造本土“双师型”教师队伍。为适应“互联网+”时代的职业教育需要,先后邀请武汉船舶职业技术学院、仙桃职业技术学院、武汉商学院、武汉船舶职业技术学院专家教授来我校作专业发展培训,使我校教师足不出户就享受到精神大餐,收益颇丰。
5、教学质量明显提升。在专业建设上,形成了高星级饭店运营与管理和现代农艺技术两个特色专业。在技能高考上,20xx年95人参加高考,54名学生被高职院校单招录取;41人参加技能高考,30名学生上重点专科线,11名学生成绩达到第二批本科录取分数线,本科上线率跃居xx市中职技能高考前四名,李小珍同学以585分的成绩夺得xx市技能高考旅游类高考状元。在专业技能培养上,酒店服务与管理、电子商务和电子电工三个专业八名学生代表xx市参加省技能大赛,荣获1个二等奖,3个三等奖,参赛专业由原来的一个增加到三个。在市第八届中等职业学校技能大赛中42名参赛选手,获4个一等奖、7个二等奖、13个三等奖、1个团体奖、4个最佳表现奖,9名辅导老师分获一、二等奖,团体积分全市排名第五。6人参加全市信息化教学大赛,获2个二等奖,3个三等奖,1个优秀奖;2人参加省信息化教学大赛获1个三等奖。在信息化教学创建工作中,上传信息化教学资源1086件,开发校本特色课程5个;学生在十二届xx市中等职业学校“文明风采”竞赛活动中获得14个二等奖、19个三等奖、1个优秀奖;山二黄《清风亭?盼子》选段代表xx市登上省城大舞台,获得三等奖。
6、成功承办“两会两赛”。今年,学校相继承办了全市职业教育工作会、全市酒店服务与管理专业教学研讨会、全市第八届中等职业学校酒店服务与管理类技能大赛和全县20xx年“庆元旦”教职工羽毛球赛。教学现场、技能教学成果、教学改革成果得到很好的展示交流,师生的教风学风、学校的校风受到专家及省市县领导的高度评价。以“三环五步教学,搭建高效课堂”、“阳光教育”已成为今后一个时期课堂改革重点。整洁大气的办学环境、充满朝气的师生表现、一流的服务为入会入赛人员留下了深刻的印象。
7、校园平安和谐。干部带头落实值周、陪寝、带头上好每节课、带头与青年教师、学生“结对子”,帮助解决实际问题,以《中学生日常行为规范》、《xx市中职生一日常规》为标准,规范学生行为,提高学生素质;提高依法治校和科学管理水平,完善每周“阳光学生”的评比、日行一善的教化、优秀学生(干部)、文明班级(寝室)的评选、中峰镇派出所干警的协管等一系列举措,多次开展法纪教育,切实关注学生心理健康教育,有效地抓好异常学生的思想转化工作,确保了校园安全零事故。
8、对口帮扶成绩突出。与武汉商学院、仙桃职业学院、xx生态工程职业技术学院和荆州职业学院在专业建设、师资培训、信息化应用水平和学校管理水平提升等方面形成了对口帮扶意向,并签订了帮扶协议书,较好地完成落实了扶贫村、四联四帮及县委、县政府和主管部门交办的各项工作。
二、存在的问题及困难
一年来,自己始终心存敬畏,慎独慎微,勤于自省,勤政廉洁,研究谋划了学校发展。班子成员做到了严格按照规则用权,严格按照制度办事,努力探索新形势下职业教育发展的工作方式方法,团结带领全体教职工,学校的各项工作取得了长足发展,但也存在一些问题及困难:
问题:
本人对现代职业教育理论学习不够,思维不活跃,跟不上时代步伐,对学校的发展环境争取的效果不是最好,内部的管理长效机制建立不够完善,干部履职的自觉性不高。学校制度规矩的建立,发展规划的制定,办学规模的扩大,都还有许多相关的工作要做。
困难:
1.师资建设举步维艰。“能工巧匠”型教师引进、培养、使用机制尚未建立,教师整体素质有待进一步提升,特别是专任教师的实践教学能力亟待提升,无力胜任职业教育的教师往外调整难度大。现有教师中年龄结构老化,50岁以上的有29人,严重影响了学校整体发展。
2.校企合作机制还不健全。校企合作的体制机制需要进一步健全,产教融合、校企一体化育人工作还需进一步完善。
3.政府保障滞后。职业教育经费投入任务重,困难大。职业学校在校学生免学费与物价部门审定的最低收费标准相差部分,县财政无力负担。运动场、技能培训楼、图书馆、学生公寓等建设还需大量投入。职业学校负债运行,发展艰难。
地方财政投入虽逐年增加,但仍不能满足学校发展的需要,亟待进一步加大投入与保障力度。
4.基础能力建设薄弱。职业教育基础设施严重不足。由于我县职业教育起步晚,基础差,再加上我县地处秦巴山区,目前尚属国家级贫困县、省级财政特困县,县内缺少大型企业,制约了职业教育的发展,导致学校整合后没有实训楼、体育锻炼场所、400米环形跑道的田径运动场、图书馆等办学必须的基础设施。
三、20xx年工作打算
20xx年,我校将继续以深入贯彻落实党的十八届五中、六中全会精神为指导,以加强学校精细化管理为载体,以提升教师整体素质为手段,不断优化办学条件,深入推进教育教学改革,全面提高教育教学质量,全力抓好六个方面的工作:
1、抓作风建设,优化考评,形成能者上、庸者下的工作格局。以师德师风建设为载体,抓好三项建设(领导班子、干部队伍、支部),提高干部职工文明道德素质,增强干部职工凝聚力和战斗力,激发创建工作的积极性。以“两学一做”为契机,营造风清气正工作氛围,创建团结奋进教师队伍,助推教师师德师风建设。严查工作中的“南郭先生”、“撞钟先生”、“好好先生”、“鼓噪先生”。努力转作风,把学校的发展与个人荣辱有机结合起来,形成能者上、庸者下的工作格局,提升学校品质。
2、加大投入,夯实基础。一是加大职业教育投入政策的落实力度,建立与办学规模和培养要求相适应的财政投入机制,充分利用国家、省对职业教育发展的项目支持、秦巴山区整体扶贫开发、水源地保护开发等大好机遇,多方争取项目,筹措资金,不断完善职业学校办学条件。
二是落实教育费附加不低30%的比例用于职业教育的政策,把中等职业教育学校生均公用经费,专业建设投入、教师培训经费、校舍维修经费,中职生免学费、学生助学金全额纳入财政预算,足额拨付到学校。尽快落实中职生均公用经费机制。
三是加大职业教育师资队伍建设。不唯学历唯能力,不唯资格唯实绩,招聘能工巧匠,培养本土名师,打造“双师型”队伍。
3、优化模式,促进教学改革。大力推行校企合作、校校合作的培养模式。多渠道与企业紧密联系,引资入校,引厂进校,引入民间资本参入学校管理。积极开展“教科研一体化”工作,努力提升中职毕业生就读高等院校的比重,完善电大远程教育,短期技能培训工作,用技能大赛和技能高考的成果来考评教师工作效能,用技能大赛和技能高考的成果来增加职业教育的含金量和吸引力,努力争创“xx省示范中等职业学校”。
4、加强学生管理,创建平安和谐校园。加强常规管理,抓好养成教育。围绕养成教育这个中心,抓好学生的纪律、仪容仪表、学习等常规管理,规范学生言行举止,增强学生自我约束能力。努力培养一支懂科研、会管理的班主任队伍。深入开展学生心理咨询工作,针对独生子女、单亲子女、留守学生中存在不良现象和心理,开展心理健康教育活动,为学校教育教学和学生的健康成长服务。确保师生人身安全和学校稳定。
5、加强招生就业培训工作。继续加大招生宣传的力度,创新培训形式,拓展培训工种,多角度深入宣传职业教育,逐步壮大办学规模,实现20xx年常规招生600人以上,电大招生250人以上,短期培训突破1500人次以上的目标。
6、加强项目建设。全力监管好理实一体化实训楼和教师周转房项目建设。积极做好校园标准化建设运动场、实训大楼、教学楼项目的申报和实施。
20xx年是我校教育发展的关键之年。机遇多,困难大。在新的一年中,我们将运用科学方法,强化法治思维,以硬作风推进各项任务落地,精心打造一个理念先进、环境优美、管理规范、质量上乘、特色鲜明、社会满意度较高的县级职业学校,让每一个学生真正体会到上职业学校比读普通高中更幸福、更能出彩!
[6] 税务述职述廉报告
尊敬的各位领导:
按照党风廉政建设责任制考核要求,结合国有企业领导人廉洁自律“五项规定”和“五条新要求”,以及中纪委“四大纪律”、“八项要求”和“三个不得”的精神,本着实事求是、严肃认真的态度,现将本人一年来履行岗位职责情况和党风廉政建设执行情况总结如下。
一、履行职责情况
20xx年1—6月,本人担任xxx总经理,主要负责xxx的生产和管理;7—12月担任公司副总经理,负责两个露天矿的安全生产和公司设备管理工作,并协助xx负责生产协调管理工作,分管机电设备管理部。按照中煤集团公司和xx公司党风廉政建设要求,本人以“三个代表”重要思想为指导,牢固树立正确的人生观、价值观和世界观,不断增强自己从业的廉洁意识,严守纪律,坚持原则,积极面对企业发展的大好形势和复杂艰巨的工作任务,紧紧围绕公司经营奋斗目标,积极探索思路,提高设备管理水平,不断加强露天矿的安全生产管理。同时按照现代化企业制度的要求,努力学习煤矿企业安全生产的相关法律法规、MRP(制造资源计划)、TQM(全面质量管理)、ERP(企业资源管理)、JIT(准时制生产)等知识,以提高自己的理论水平和业务能力,努力使自己能够胜任本职工作,为公司超额完成集团公司下达的安全生产任务指标、设备管理指标做出了应有的贡献。
1、生产经营工作完成情况
20xx年,xxx、xxx结合实际情况,以成本控制为核心,不断强化、细化环节管理,全面提升矿山基础管理水平,按照建设高效、安全、健康、环保、绿色矿山的发展要求,以“立足当前、着眼长远、强化管理、依法治矿”的原则,全矿职工紧紧围绕既定工作目标,求真务实,真抓实干,圆满完成了生产经营工作任务,各项指标也创历史最好成绩。xxx完成采剥总量10358.5万立方米,矿坑原煤生产完成1824.1万吨,外运商品煤完成1445.32万吨,矿坑剥采比计划5.23立方米/吨,实际6.29立方米/吨。xxx完成采剥总量7962.82万立方米,矿坑自产原煤1718.28万吨,外运商品煤完成1524.07万吨,原煤剥采比计划5.72立方米/吨,实际完成5.54立方米/吨。20xx年两矿的各项生产经营任务指标均有明显提高,为xx公司全面完成集团公司下达的目标考核任务奠定了坚实的基础。
2、安全执行情况
按照年初安全会议精神要求,以提高两矿经济效益为目标,本着“以人为本,安全第一”的原则,全矿上下统一思想,奋力拼搏,加大安全管理力度,降低了事故发生率,安全工作取得较好成绩。
20xx年两矿严格落实安全责任追究制度,结合安全整顿,建立健全了多项安全管理制度,初步完善了安全管理体系。组织全体职工认真学习并制定了“岗位责任制”和“安全技术操作规程”;xxx矿共签署“职工安全承诺书”3054份,对职工进行了安全答卷考试;对两矿所有岗位逐一排查,对“岗位责任制”进行了重新修订,完成了岗位规范工作;对两矿所有员工建立安全档案,扎扎实实进行职工安全培训教育,举办各种与安全相关的培训,比如:“安全用电培训”、“安全规程学习”、“安全生产法”、“群监员理论培训”、“工长培训”、“事故责任者培训”等等。完成了OHSMS18001职业安全健康管理体系等一次外审,加强了外包队伍及工程的安全管理工作,出台了“承包承租单位安全管理规定”。20xx年,xxx共发生事故16起,较去年同期下降6起,同比下降27%,实现了“四无”,杜绝了一级以上设备无事故,实现了1、4、5三个月安全无事故。xxx矿共发生事故12起,其中一级事故1起。
3、设备管理情况
为了提高设备管理水平,增强公司经济效益,先后制定了《xxx矿设备处置暂行管理办法》草案和《总成件跟踪管理考核办法》,对设备维修及操作进行全程监控,对各种设备及总成件的验收、交接、使用、损坏等进行严格的考核兑现,充分发挥设备效率,促进设备管理上水平。对设备检修、保养加大了奖罚力度,消除了职工对设备维护上的投机心理,提高了职工维修、操作设备的责任心,对减少设备非正常损坏起到了积极作用。同时认真研究设备整机更新与依靠大额配件投入维持之间的效益关系,进行设备能力、总成件寿命、修复件费用与性能等内容的评估工作,科学进行总成件和新配件的投入,避免了旧件重复修理中与性能不匹配造成资金、人力及效率的浪费。
根据两矿设备状况,积极寻求技术交流,设备改进的方法与途径,先后同小松、利勃海尔、卡特彼勒、P&H、BE等国外公司就世界最新采矿设备技术的发展趋势进行了技术交流。同时编辑发行《综合技术专刊》,设立了技术稿专项基金,鼓励全矿职工就技术问题投稿,极大提高了职工学习、钻研科学技术的热情。
此外,本人还顺利地协助xxx完成生产协调管理工作,保证了公司整体生产的协调、稳定运行。
二、个人廉洁情况
作为xx公司副总经理,本人严格按照各级党组廉洁自律的规定要求自己,自觉做到忠于职守,尽心尽责,全身心投入到集团公司和xx公司赋予的各项工作之中。
在做好本职工作的同时,本人还注重政治本质和理论水平的提高,确保正确的政治方向。认真学习马列主义、XXX思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,中共中央关于党建、社会主义建设的新理论、新思想,牢固树立正确的人生观和价值观。在思想上、政治上与党中央、上级领导保持高度一致。按照《廉政总则》,国有企业领导人“五不准”和“五条新要求”,以及省、市,集团公司、平朔公司制定的有关廉政规定,从严要求自己,在设备采购、工程建设、材料采购、外包剥离、财务管理等各方面都能严格按制度办事,无越轨、越级、越权行为。一贯反对铺张浪费,从未搞任何形式的特殊化,个人做到了洁身自好,清廉从政。能够严格要求身边人不徇私舞弊,不任人唯亲,不与民争利。
三、存在的不足及今后的努力方向
尽管本人在工作中取得了一定的成绩,但是在实际工作当中也存在一些不足之处。主要表现为:随着社会和企业的发展,企业管理的新知识、新方法、新理念仍需进一步充实加强;综合管理水平仍需进一步提高;密切联系职工群众和企业改革发展实际的工作作风仍需进一步加强。深入实际调查研究,关心广大职工,把他们的冷暖疾苦时刻放在心里。进一步加强党性修养,在各方面严格要求自己,一言一行,一举一动都要经得起考验,自觉接受组织和同志们的监督。继续深入研究当前管理工作的薄弱环节,敢于抵制各种危害大局的错误观念和做法,想方设法把各级管理人员的思想进一步统一到改革上来。虽然当前两矿生产经营形势较好,但是安全生产任务依然严峻,基层和安全管理上仍然存在一定的不足,有待于进一步加强和完善。职工作为安全管理的主体,教育和培训的力度不够,安全意识淡薄,认识不清的问题仍然存在,自保和互保意识也有待于进一步加强。为此,下一步重点要加强职工的安全教育培训,提高职工的安全意识,防范人身伤害事故发生,做好季节性、危险性等重点安全工作。
作为一名受党教育多年的党员,非常愿意在党的领导教育下,主动接受同志们的监督,积极工作,戒骄戒躁,率先垂范,做一名称职的党和职工满意的企业管理者。
此致
敬礼
述职人:
时间:
[7] 税务述职述廉报告
税务所长是税务系统中的重要岗位,负责处理税务事务和管理所属的税务人员。对于税务所长来说,述职述廉报告是一项非常重要的工作,它既是一种责任和义务,也是一种约束和规范。在本文中,将详细探讨税务所长述职述廉报告的意义和内容。一、税务所长述职报告的意义
税务所长述职报告是一种系统性的工作,它可以反映税务所长在过去一年的工作成绩,同时也是对其职责和义务的一种检验和评价。述职报告的撰写和提交必须要遵循严格的规范和标准,它既是对自身的梳理和总结,更是一种对组织和公众的负责。其意义主要有以下几个方面:
1、客观记录
税务所长述职报告是对其一年来工作的详细记录,从工作计划、目标设定、计划执行、工作成果等方面,记录下税务所长一年来的工作内容和贡献。
2、总结经验
税务所长对自己的工作经验进行总结,可以让他更好地了解自己在工作中的优缺点,从而针对性地制订工作计划和目标,提高工作效率和质量。
3、及时反馈
税务所长述职报告的撰写和提交,可以帮助机关组织及时了解税务所长的工作情况,及时反馈有关问题和建议,有利于提高税务管理的效能和水平。
4、加强公开
税务所长述职报告的公开,可以有效促进对税务管理机构的监督和管理,提高管理机构的透明度和公正性,加强纪律和规范性的建设。
二、税务所长述职报告内容
税务所长述职报告内容应该主要包括以下几个方面:
1、工作概述
对税务所长所在单位的概况和发展情况进行简要介绍,包括单位的基本情况、工作任务、工作成果等。同时还要对本期述职报告的主要内容进行预告和说明。
2、工作计划
对本年度工作计划的制订、调整和执行情况进行详细描述。包括实际完成情况、工作成果、存在的问题和不足之处等。
3、工作成果
对本年度工作成果进行详细的统计和描述。包括对税收管理、办税服务、网上办税等方面的贡献和成绩,以及所取得的优秀成绩和荣誉。
4、存在的问题和不足之处
对工作中存在的问题和不足进行认真总结和分析,找出原因,并对解决方案进行探讨和展开,以期改进工作质量和效率。
5、下一步工作计划
对下一步工作计划的安排和布置进行预测和说明,包括工作目标、重点、任务和计划等。同时还应指出在执行过程中可能遇到的问题和困难,以及对应的应对措施。
三、税务所长述廉报告的意义和内容
税务所长述廉报告是税务所长述职报告的重要组成部分,也是税务工作的重要体现。税务所长将自己在工作中的廉政思想和工作实践进行总结,对工作过程中存在的问题进行全面深入的剖析和审查,防范和杜绝各种不正之风和腐败现象的发生,维护社会和谐稳定的格局。
1、廉政思想
阐述个人廉政思想和观念,并对自身从事税务管理工作的意义和责任进行分析和评价。
2、自我检讨
对自身一年来的工作进行客观和批判性的评价,认真反思,找出存在的问题和不足之处,总结成功经验和教训。
3、培育廉政文化
对本单位的廉政文化建设情况进行介绍,分析其优缺点和存在的问题,认真思考如何加强廉政建设和加强对不正之风的监督和驾驭。
4、领导干部配合
要求组织和领导干部在税务管理中加强配合和协作,共同营造风清气正的工作环境,加强对腐败现象的监控和治理。
5、何去何从
针对自身如何保持和进一步提高自身的工作质量、工作效率和工作效果,提出一系列工作计划和目标,以及实现工作计划和目标的具体措施和步骤。
税务所长述职述廉报告是税务管理工作的重要组成部分,对于税务管理机构的法定职责和公共使命起着非常重要的作用。税务所长务必要提高自身的工作能力和素质,增强对税收管理工作的责任感和紧迫感,不断积累工作经验和职业技能,为促进税收管理工作的创新和发展做出更大的贡献。
[8] 税务述职述廉报告
在工商所所长及各位领导的正确指引下,本人认真贯彻落实科学发展观,坚持以代表国家进行市场监管为中心,踏实工作,尽职尽责开拓工商事业,使自身建设和各项工作都取得积极成效,较好地完成了领导交给的各项工作任务。下面,将自己一年来思想和工作情况作以汇报。
一、加强学习,适应新环境
本人20xx年刚到工商所,通过了解、学习和思考,我深感做好工商工作责任重,压力大。因为单位涵盖了N个科级以上部门和担负着市场监管的重任;同时,由于我对单位一些情况不熟,对基层干部不熟,以及干部对工作的要求不熟,因此感到开展工作压力大。但是,正因为责任重,我才要努力强化做好工商工作的责任意识,把工商工作的总要求和基层干部对工商工作的需求融入工作当中,努力把压力转化为做好工商工作的动力。
一是理清思路——进入新角色。工作做得好不好,首先要看思路清不清。思想决定行动,我开始重新定位自己,稳定心态,笑对新环境。新岗位,新环境,必须要有新姿态、新思维、新作为。因此,我静下心来思考新工作,尽快掌握与新岗位有关的政策、法规和业务知识,并深入到工作中去,仔细调查研究,摸透情况,为起步掌握第一手资源。
二是定好标准——履行新职责。本人坚持利用双休日、晚间等休息时间看书学习、跟踪了解中央和各地推进我国工商事业改革发展的新探索、新动向。并且注意把握好三点:一是从我地区实际出发。无论是制订长远规划,还是确立近期目标,都要贯彻实事求是的原则,在结合上动脑筋、做文章、下功夫,使规划既符合上级精神,又贴近本地区本单位实际,使其具有针对性和可行性。二是要保持相对连续的工作作风。要用辩证的观点对待老班子的工作思路、前任的工作方法,做到扬长避短,合理取舍,保持工作的连续性。对符合本地区本单位实际、切实有效的工作思路和方法,要继承和发扬。凡是被实践证明是正确的思路或规划,都应毫不犹豫地继续贯彻,保持相对稳定,在继承中发展,在稳定中完善。
二、恪尽职守,推动工商事业发展
工商系统作为市场经济秩序的维护者,在维护市场经济中起着不可忽视的作用,20xx年度,单位本着服务当地经济发展,贯彻落实各项优惠政策和便民措施的情况下,加大对各类违法经营的行为打击力度,维护社会市场的经济秩序,针对民生工程,对人民有利的企业予以支持和帮助。按照领导分工安排,我主要工作负责单位的内务、办公室、财务、工会,同时协助部门登记、消协综合等工作。一年来,我以勤劳奋进的精神、实事求是的作风干好本职工作,使分管的各项工作进展顺利,呈现良好的发展态势......
[9] 税务述职述廉报告
一年来,本人在委党组和科长的正确领导下,在全体同事的关心帮助下,思想稳定,立场坚定,工作敬业,钻研业务,踏实肯干,团结同志,谦虚谨慎,较好的完成了各项工作任务。现将XX工作和廉洁情况作一汇报:
一、工作学习情况
依法行政与法制工作
参与制定了XX年市发改委依法行政和普法依法治理工作计划,为全面推进机关依法行政,加快建设法制型机关,保障和服务转型跨越发展提供了法制保障。
根据市委依法治市办《关于开展领导干部法治思维和法治方式系列学习宣讲活动的通知》要求,参与了对领导干部法治思维和法治方式培训教育,切实提高了领导干部的法制观念和法律素质,增强运用法治思维和法治方式深化改革、化解矛盾、维护稳定能力。
多形式开展普法宣传。参加了4月份东街街道第九个法律宣传日、8月依法行政宣传月、宪法日暨全国法制宣传日等一系列宣传教育活动,通过悬挂宣传条幅,制作宣传版面,印发宣传资料等形式宣传相关国家政策、法律法规,发改资料3000余份。
此外,积极做好行政复议方面的工作、开展了无纸化学 法用法考试、接受了省发改委和市“六五”普法验收。
招投标工作
参与全市招标投标活动的指导和监管工作。认真执行国家及省有关招投标有关法律法规、《xx市招标投标管理办法》和《xx市政府投资管理办法》等相关的规章制度。认真履行xx市招投标领导组办公室职责,对全市招投标工作进行指导、协调、管理和监督,研究处理招投标活动中的重大问题。
加强评标专家库建设与管理。严格执行xx省评标专家库管理有关规定,切实加强xx省评标专家库xx网络终端建设和管理,积极为全市使用政府投资的`工程建设项目的开评标提供专家服务,XX年为建设项目提供评标专家抽取服务755项次。XX年分两批次新增选了评标专家共计47名,严格审核专家原件、专业申报,组织新增选专家参加了6月和12月在太原举办的培训班。完成了XX年400余名继续教育专家培训。
参加了省招标投标协会举办的第二届优秀评标专家评选。
3、4月份,为树立典型、表彰先进,激发专家对评标工作的热情,推进专家库管理再上新台阶,我委高度重视,经过评比,我市申报的9名专家获得该项殊荣。
勤于学习,钻研业务。作为综合经济管理部门的一员,业务要求知识面要广,能力要求较高。根据工作特点,平时注重对相关国家产业政策及各项业务知识的学习,理解吃透 政策的精神,准确把握政策的界限及尺度,讲究方式方法,注重实际效果,虚心向老同志请教,取人之长,补已之短,业务水平明显提高,为较好的完成各项工作任务奠定了较坚实的基础。
二、遵规守纪及廉政情况
每天按时上下班,不迟到早退,遵守工作纪律和规章制度;工作作风踏实细致,雷厉风行,令行禁止,对交办的任务,从不脱延、推诿扯皮;服从组织及领导的安排,对工作认真负责,兢兢业业,不怕苦,不怕累,求真务实,讲求实效;工作思路清晰,开拓进取,讲究工作方法和工作效率;对于项目单位,热情服务,有问必答,对于不符合规定的事项,能够做好细致的解释工作,能够做到急事急办,特事特办,不能办的坚决不办。
作为一名共产党员,作为一名公务员,我始终牢记全心全意为人民服务的宗旨,时常提醒自已,按照共产党员的标准严格要求自已,时刻绷紧廉洁自律这根弦。牢固树立共产主义的世界观、人生观、价值观。一年来,我积极参加了各类思想教育活动,尤其认真观看了廉洁警示教育片,从中得到了警醒教育,严格遵守法律、法规和各项廉政规定,增强抵制各种腐败思想侵蚀的免疫力,廉洁奉公,依法办事,在具体的工作中从思想上抵制拜金享乐主义,坚持廉洁自律,严格遵守办事程序,不搞后门关系,不做权钱交易。
总结一年来的工作,在思想作风、政治素养、工作能力等各个方面都得到了很大的提高,但与单位和领导的要求和期望相比还存在一定差距,还有许多工作没有做好。在今后的工作中,我将以更加饱满的精神状态、更加务实的工作作风,以一名优秀党员的标准严格要求自己,努力工作、务求实效,为xx的经济社会发展添砖加瓦做出积极的贡献。
[10] 税务述职述廉报告
20xx年,在市委的正确领导下,我忠实履行县委书记职责,以赣南苏区振兴发展为主线,团结带领全县广大党员干部,凝心聚力,抢抓机遇,扎实苦干,攻坚克难,开创了龙南经济社会发展新局面。
以德立身、以德执事,以高尚的情操影响班子成员、带动干部群众,做到了“四个自觉”。自觉讲政治。在思想上行动上毫不含糊、坚决贯彻中央大政方针和上级决策部署,与党中央和上级党委保持高度一致,头脑清醒,对党忠诚。自觉讲党性。始终怀着加快龙南发展的使命感,不做表面文章,不图个人升迁,只求龙南发展、百姓富裕。大事面前讲原则、讲法制,不随心所欲,不以权压人。自觉讲品行。保持良好的道德情趣和文明健康的生活方式,知所循、知所守、知所惧,全身心扑在工作上,夙兴夜寐,无暇他顾。自觉执行民主集中制。按程序守规则,善谋决策大事。凡涉及全局和群众利益的重大决策,能坚持科学论证,进行社会稳定风险评估,尊重人大、政协同志和专家、群众的意见。特别是决策“三重一大”事项能做到公开、透明、守纪,讲程序、讲科学、讲民主、不专断。
1、在重大机遇面前求作为。我始终把苏区振兴作为头等大事和工作重点,一刻不敢放松,亲力亲为,积极与上级部门对接沟通,加快把政策优势转化项目优势、发展优势,抓成办好了一批打基础、管长远的大事要事。以农村危旧土坯房改造为主抓手,策划实施了农村基础设施、教育、养老等一批民生工程;策划并争取了“三南”快线、综合口岸作业区、城乡一体化集中供水、工矿废弃地复垦试点县等一批重大项目。龙南经济技术开发区升格为国家级开发区、赣州“三南”承接加工贸易转移示范地规划与建设取得重大进展,以龙南为主的赣南客家围屋成功列入世界文化遗产预备名录,科技部正式认定我县富康、新圳稀土产业园区为国家发光材料及稀土应用高新技术产业化基地,小武当升格国家级风景名胜区通过国家住建部专家评审。
2、在特殊的经济形势下求发展。面对异常严峻的国内外经济形势,针对经济下行压力,我从去年底就开始谋划应对措施,实施了“扩增量求效益”行动,同步推进招商引资与安商服务,帮助企业破解难题扩产增效,在稀土行业下滑的形势下,确保了经济发展逆势上扬,质量稳步提升。新增规上企业4家,总数达77家;新增纳税千万元以上企业5家,总数达20家,其中工业企业达16家,汇森家具实现税收超亿元大关;预计全年实现生产总值90.6亿元,增长12.1%;工业增加值41.17亿元,增长14.9%;财政总收入11.5亿元,增长26.37%;地方财政收入6.5亿元,增长26.71%;全社会固定资产投资80亿元,实现三年翻番,增长23.06%;出口总额4.3亿美元,增长13.75%,总量列全市第二。财政总收入占GDP的比重、税收收入占财政总收入的比重分别达12.69%和88.5%,经济运行质量明显提升。
3、在快速的城乡发展中求质量。城镇化的快速推进,呼唤着高质量、高品质、高效益的城镇综合承载平台。我特别重视规划引领,构建了总规、控规、专项规划相互支撑的规划体系。坚持集约、低碳、生态的理念,实施了48个总投资21亿元的重大城建项目,项目之多,投入之大,前所未有。深入开展“三城同创”活动,扎实推进“治脏、治乱、治堵”,城市管理水平迅速提升,次中心城市功能进一步完善,宜居宜业环境更加凸显,并顺利获评省级文明城市。
4、在群众的期盼中惠民生。牢记“执政为民”宗旨,满怀真情和责任下大力气解决群众最盼、最急、最忧、最怨的问题,舍得投入,全年民生支出9.48亿元,占财政总支出的62.4%;百件民生实事基本完成,农村危旧土坯房改造已开工4482户,占任务的`112.25%;保障性住房建设数量和面积列全省县级城市前列。扎实推进“三送”活动全覆盖常态化,兴办实事好事近万件,进一步密切了干群关系。加强和创新社会管理,维护正常信访秩序,信访总量同比下降27.6%,集体访批次下降45.5%、人次下降60.5%,有望实现“三无县”目标。
1、狠抓班子。我始终坚持总揽全局、协调各方,总揽不独揽,领唱不独唱,支持人大、政府和政协履行各自职能,营造了坦诚相待、民主和谐的工作氛围。注意维护自身形象,以身作则抓班子带队伍,勤于思考,勤政务实,影响带动班子成员共同追求为龙南谋发展、为人民增福祉的人生价值。
2、强化基础。对基层党支部实施分类定级,推行 “阳光晋级”制度,“党支部服务党员、党员服务群众、党支部和党员服务中心”的“三服务”水平进一步提高,基层党组织战斗堡垒作用进一步加强。
3、注重导向。严格执行干部选拔任用有关规定,实行差额考察制、党委决定干部任免票决制,按程序公平公正公开选拔任用干部,在急难险重一线提拔重用了一批表现突出的优秀干部,公开选拔了9名科级领导干部,树立了良好的用人导向。
4、匡正作风。以“创建作风建设模范县,打造模范龙南”为目标,以“永远热爱党 永远跟党走”主题教育为载体,把弘扬苏区精神运用到“送政策、送温暖、送服务”活动中,结合龙南实际,创造了“分类组团”服务群众和“夜访雨访民情”的好做法;扎实开展干部队伍“治庸、治懒、治散、治奢”,通过刹歪风、树正气,曝光了一些不良形象,树立了一批好典型,形成了务实为民高效的良好作风。
5、防腐倡廉。认真落实党风廉政建设第一责任人职责,督促班子成员履行“一岗双责”。注重制度上源头上防腐,建立了县乡权力公开透明运行制度,实施“阳光使者”监督机制,加强了重点领域权力监督,提高了防腐倡廉工作水平。
我始终带头执行《廉政准则》,认真执行干部选拔任用规定、组织人事纪律,在用人上不任人唯亲,工作上不徇私情,经济上不贪不占,严格管好家人和身边工作人员,有接受监督的胸怀和自觉,在干部群众中树立了良好形象。
忙于工作事务,理论学习还不够系统全面;谋划经济发展的力度还不大,水平还不高,尤其是亲力亲为招大引强上办法还不多;压担子多,关心同志还不够。
在今后的工作中,我将认真学习贯彻党的十八大精神,用科学发展观武装头脑、指导实践、推动工作。继续改进作风,减少应酬和事务性工作,紧抓大事要事,不停顿、不懈怠、不含糊、敢担当,进一步提升破解发展难题的能力和水平,为龙南跨越发展、率先发展贡献才智。
[11] 税务述职述廉报告
一、始终保持思想清醒、政治坚定,牢牢把握正确方向
1.始终坚持正确的政治方向。坚决贯彻落实中央、省委、市委和县委的各项决策部署,与上级党委保持思想统一、行动一致,做到旗帜鲜明、立场坚定。
2.科学谋划的发展大局。认真把方向、谋全局,不断深化和完善符合实际的发展路径,推动保持良好的发展态势。
3.切实保持良好的精神状态。在工作中能够直面矛盾,集中精力抓大事、解难事,以顽强的毅力破难题。在繁重的任务和较大的压力面前,始终保持坚定的信心和充足的干劲。
二、始终坚持负重拼搏、苦干实干,奋力推动振兴发展
1、强势推进征迁工作,有力打造工业平台。镇肩负着服务机械电子产业基地、生物食品基地、新型材料基地和循环产业基地等4个平台建设任务,有力推进了百惠酒业、客家彩印包装、三一重工、派高模具、三晟建材、欧博空调等项目的建设。20xx年,全镇共完成征地4263亩,共拆迁房屋426栋。
2、强势推进城镇建设,快速推进同城发展。新增城区道路面积30.2万平方米,新增建成区面积1平方公里,城镇化率达到45%,比去年提高1.7个百分点。占地110多亩的新圩镇基本完成商住楼建设,占地46.2亩的新农贸市场全面竣工即将开业,对西坑口移民安置创业小区、323国道、华能电厂进厂公路两旁进行了里面整治。
三、始终注重党建工作、改善民生,着力促进社会和谐
1.党的建设不断加强。我认真履行党建工作第一责任人的职责,把党建工作作为基础工程,作为经济发展的动力和保障。一是贯穿“建好东大门、加速同城化、崛起新”这条主线,打造政策宣讲、干群联系、为民服务、干部锻造四个平台,强势推进了“送政策、送温暖、送服务”全覆盖常态化工作上水平、上台阶。二是按照“创新党建促发展”的思路和“基层组织建设年”活动要求,强势推进基层党建工作水平显著提升和经济社会发展提速提质。认真开展“永远热爱党、永远跟党走”主题教育实践活动,形成了感恩奋进、聚力振兴的浓厚氛围。新建了东田、、圩镇社区、四个村级党组织办公场所。
2.民生事业加快改善。积极开展全镇苏区振兴发展的调查摸底和宣传发动工作,先后接待了国家6个苏区振兴调研组中的4个组的调研活动。率先对90户贫困农户进行了农村危旧土坯房改造,打造了黄支坑、排高2个农村危旧土坯房改造集中建房点。土坯房改造工作得到了尚勇、冷新生、王少玄、刘建平、周光华等省市领导的好评。投资300多万元,全面完成了圩镇自来水接通赣县自来水管网,结束了圩镇经常停水、水质不干净的历史。在完善低保、五保的基础上,加大了对全镇拆迁户、困难户、困难党员进行了救助力度。
3.社会保持和谐稳定。建立健全了镇、村、组、信息员四级维稳网络,组建了原籍科级干部维稳队伍,健全了矛盾纠纷排查化解机制,确保了社会和谐稳定。我镇的和谐平安创建工作分别在全市、全县作典型经验介绍。在黄龙村开展了以计生困难户培育为小康户、小康户培育成幸福家庭户、幸福家庭户培育成党员干部示范户为主的“三培育”工程的“幸福家庭”示范点建设,并在全市妇女工作大会上作为学习参观现场。这一做法同时得到省市有关部门的充分肯定。
四、始终坚持廉洁自律、修身立德,切实营造良好风气
作为一名乡镇党委书记,我时刻提醒自己,廉洁自律是党的规定,是铁的纪律,做到自省、自警,站在讲党性、讲政治的高度,把党风廉政建设责任制和惩防体系建设等各项措施落到实处。
1.以德为本,塑造良好品质。我深知,“为官先立德,做官先做人”的道理,注重加强自身道德修养,自觉抵制不良风气,保持良好的生活情趣和高尚的精神追求,带头做政治品德、职业道德、家庭美德、社会公德和个人品德“五德”兼备的领导干部。充分发扬民主,严格执行民主集中制,凡是“三重一大”事项,均通过集体讨论决定,注重听取并吸纳各方意见,增进班子团结,凝聚工作合力。
2.以勤为径,保持实干作风。我深知,成绩不是喊出来的,而是脚踏实地、勤奋做事干出来的。我时刻牢记组织重托和人民期盼,从自身做起,带动全镇上下专心致志谋发展。
3.以廉为基,树立清正形象。一是以身作则、率先垂范,带头遵守党委、政府各项规章制度,认真学习和坚决执行中央“”,自觉从点滴小事上严格要求自己。二是坚持“勤廉双述双评”和“个人有关事项报告” 制度,推行“一诺二评三公开”工作机制,敢于将各项事务公诸于众。三是切实管好自己身边的工作人员和家属。
虽然工作取得了一定成效,但是仍处在工业化、城镇化初级阶段,党建工作载体还不够活,因征地拆迁、工程施工、利益调整等引发的社会矛盾时有显现,维护社会稳定的压力巨大等等。针对这些问题,我将以这次述职述廉述德为契机,进一步从严查找问题,从速整改问题,加强自身素质的培养,为的发展尽责履职,不辜负组织的关心和培养,不辜负群众的信任和期望,为人民谋幸福尽心竭力。
[12] 税务述职述廉报告
2010述职述廉报告
尊敬的市局领导和与会的全体同志:
我是2009年年底市局机构改革和科级领导干部选拔调整进入*县局领导班子的。一年来,在市局和县局党组的正确领导下,本人不断加强理论学习,提高自身修养,充分发挥工作的积极性和主动性,从严要求自己,带领稽查局干部在思想上锐意进取,在工作中奋发有为,在作风上求真务实,在生活上严以律己,勤政廉政,履职尽责,在巩固、完善、提高、创新中推进稽查局的整体工作。现将一年来个人履职及廉洁自律情况汇报如下:
一、加强思想建设,努力提高理论水平和工作能力 一是强化理论学习,提高思想政治修养。作为一名基层税务领导者,必须具备过硬的政治素质和良好的道德品质。一年来,我始终把提高自身政治素质放在首位,认真学习“三个代表”重要思想和党的十七届四中、五中全会精神,深刻领会和践行科学发展观。认真学习《党员领导干部廉洁从政若干准则》和《税务系统领导干部廉洁从政“八不准”》,严格落实党风廉政建设责任制,自觉执行廉洁自律相关规定,政治理论水平和反腐倡廉能力进一步增强。我深刻领悟:人之相悉悉于品,人之相敬敬于德,人之相交交于情,人之相处处于心。因此,我日常注重个人修养,做人少一份傲气,多一份和气;做事少一份官气,多一份志气;坚决贯彻党的路线方针政策,坚决执行局党组的决策,对工作本着坦坦荡荡,以较强的事业心,高度的责任感,认真踏实,任劳任怨的做好每一项工作,对同志和同事我追求心底无私天地宽,1
能想同志所想,切实为大家解决实际问题,能深刻理解:领导就是服务的理念。
二是注重知识更新,提高业务素质。加强税收法律知识、相关政策法规、领导管理知识等方面的学习,注重将学习同工作实践紧密结合起来,探索好的工作思路和方法,为今后的工作打下良好的基础。在日常工作中,注重倾听同志们的意见和建议,充分调动和发挥稽查局同志们干事创业的积极性、主动性和创造性,不断提高自身业务工作水平。2010年6月和9月先后在省局培训中心和浙江大学参加了任职培训及知识更新等系列培训。通过学习,使自身的综合素质和工作能力有了很大提高,为做好各项工作奠定了坚实的基础。
二、坚持求真务实,全力以赴抓好本职工作
按照党组分工,我负责分管稽查工作。一年来,注重从大局着眼,从细处入手,积极当好“一把手”的参谋和助手,时时维护一把手的权威,讲大局、讲团结,做到不越权,不越位,不错位,自觉维护班子团结,处处维护班子形象和集体声誉,做到“三个多”,即:对正职多负责、多尊重、多汇报;对同级多理解、多支持、多合作;对下级多指导、多关心、多帮助。对于党组研究决定的问题,我能狠抓贯彻落实,即使遇到困难,也要想办法,多方协调,使分管的稽查工作有序开展。
(一)突出重点,转变理念,发挥稽查的拳头作用 2010年以来,稽查局工作紧紧围绕市稽查局及县局提出的工作目标和工作思路,联系实际,认真研究新形势下稽查工作出 2
现的新情况、新问题,锐意改革,探索创新,强化稽查内部管理,规范稽查执法。
一是积极协调,发挥好牵头作用。加强了与县局各相关科室及上下级之间的沟通、协调,一方面将省局下发的文件第一时间发送给相关科室;另一方面,将县局开展专项整治的情况及时上报给市局,确保上下信息畅通。
二是创新理念,靠前指挥,强化督查。多次深入企业一线回访被查纳税人。向被查企业发放《稽查廉政监督回访卡》,请纳税人对稽查人员进行全程监督,将稽查过程全部透明为“阳光稽查”。在检查过程中注重纳税服务,将以往的稽查方法由“执法型”逐步向“服务型”转变。严格执法,热情服务,已成为稽查人员的共识。变“权威型执法”为“人性化执法”,牢固树立执法与服务并重的思想,在执法中服务,不断改善税收的服务形式,拓宽税收的服务范围,努力为纳税人提供优质服务。
三是突出重点,强化稽查,发挥稽查的拳头作用。2010年稽查局以深入整顿和规范税收秩序为目标,以打击各类涉税违法活动为重点,积极开展品牌经销以及矿山行业专项检查,有力地查处了各种偷、逃、骗税行为,检查7户,共计查补收入14万元。
(二)公正执法,注重程序,进一步搞好案件审理工作 一是坚持稽查局集体审理制度,充分发挥审理部门审理把关作用。把好案件的质量关是审理工作的核心,在日常审理案件时遇到政策业务问题总是提出来集体讨论,及时翻阅有关的文件,做到“从实践中来,到实践中去”。遇到新情况新问题时,充分 3
利用网络资源到有关税务网站获取相关信息,在业务理论上做到“与时俱进”,在审理每个案子时我们都要求做到细致认真,高标准,严要求地做好本职工作,严格审查每个案子的证据是否充分,程序是否到位,所依据的法律法规是否确切,定性是否准确,更好的推进了工作的顺利进行。二是搞好重大税务案件的报送审理工作。2010年稽查局共稽查案件22户,移送县局重大案件审理委员会13户,稽查局集体审理9户,审理面达到100%。
(三)高度重视,提高质量,保障协查工作的平稳运行 2010年以来,我县协查系统运行平稳,协查数据传输正常;协查信息完整率、按期回复率和累计按期回复率都达到100%。截止2010年12月31日,稽查局受托收到协查14起,涉及增值税专用发票76份,税额达140万元。目前已按期回复13起,1起正在检查之中。
(四)群策群力,部门联合,打击发票违法犯罪宣传活动有声有色
2010年稽查局多次联合地税、工商、公安等部门于县城繁华街道开展打击发票违法犯罪宣传活动。通过设立咨询台,现场解答,帮助广大纳税人和群众掌握识别假发票的有关知识,巩固了国税、地税和公安部门联合打击发票违法犯罪活动的长效工作机制,加强了广大人民对税务部门的理解和支持,达到了预期宣传效果。
三、提升个人素质,树立廉政从税的好形象
(一)严格遵守领导干部廉洁自律各项规定
在日常工作中能充分发挥模范带头作用,做廉洁从政的表 4
率。严格规范自己的言行,能够做到决不利用职权谋取个人利益,保持艰苦奋斗的作风,做到勤俭节约,杜绝铺张浪费。自觉接受组织和群众监督,坚决同各种消极腐败现象和不正之风作坚决斗争。严格遵守税务领导干部廉洁从政“八不准”的规定,没有超标准住房及乘坐公务用车情况,没有收送现金、有价证券和支付凭证的情况,没有参与赌博情况,没有个人经商办企业或在企业兼职、领取报酬的情况,没有个人公款出国(境)情况,没有接受可能影响公正执行公务的宴请和礼品馈赠情况,年内操办婚丧喜庆事宜,没有用公款为个人购买商业保险的情况,在廉洁自律方面无任何问题。
(二)认真履行“一岗两责”,切实做好党风廉政建设工作。一年来,我按照“一岗两责”的要求,坚持把党风廉政建设与税收业务工作一起布置,一起落实,一起检查,一起考核,要求稽查局不折不扣地落实好党风廉政建设责任制。坚持党风廉政建设与履行职责的互融共进性,把党风廉政建设作为履行职责的基本保证和重要基础,要求每一位同志在履行职责的过程中自觉严于律己,维护党风行风的纯洁。确保了稽查工作中各项廉政目标的顺畅运行。
一是坚持以人为本,预防为主的方针,抓好党员经常性教育工作,融监督于日常具体业务之中,引导党员树立正确世界观、人生观、价值观,筑牢廉洁自律防线,做到警钟长鸣。坚持重大问题集体讨论,集体决策,民主管理。强化监督,不仅要对“八小时”以内监督,而且要对“八小时”以外的监督。二是严明各项纪律,塑造良好形象。号召稽查局工作人员向先进单位和模范 5
学习,用先进典范照亮自己,向先进看齐,以推动稽查局工作人员自觉搞好文明优质服务,扩大社会影响力,树立廉洁高效的国税部门形象。
回首过去的一年,我想可以用几句话来概括我一年来的工作,那就是:守责敬业,无怨无悔;坚守信念,不辱使命。我分管的工作开了个好头,我决心进一步深入实际,规范稽查工作,创新出更好的管理经验,特别针对我县稽查中出现的新情况、新问题,积极采取应对措施,拓展攻关手段,延展攻关渠道,把稽查工作提高到一个新的水平。
今后的工作中,我将不断加强理论和业务知识学习,进一步提高自身的能力和素质,发扬成绩、克服不足,进一步团结在局党组周围,搞好班子团结,干好本职工作,服务好大家。坚持贯彻科学发展观,与时俱进,不断为*国税事业做出新的更大的贡献。
以上汇报如有不妥之处,恳请领导和在座各位同志给予批评指正。
谢谢大家!
[13] 税务述职述廉报告
近年来,我国税务系统深入贯彻党中央反腐倡廉总体部署,坚决打造廉洁高效的税务队伍,取得了一系列显著成效。下面我将结合个人工作实践,详细具体且生动地介绍税务述职述廉报告。
一、工作履职
作为税务系统的一员,我时刻牢记自己的职责和使命,以服务纳税人、推动经济发展为核心,全力开展税收征管工作。具体而言,我积极参与税收政策的研究和宣传,为纳税人提供合规的税收咨询服务,确保他们享受到应有的减税优惠政策。同时,我注重税收风险防控,加强对纳税人的税收风险分析和调查,确保税收稳定和公平。在税务征管过程中,我努力提高自己的专业素质和业务能力,不断深化税收征管改革,推动税收管理的数字化建设,提高税务办税效率。
二、履职表现
在过去的一年里,我以扎实的工作作风和饱满的工作热情,依法纳税,积极配合税务部门的相关工作,为税收征管工作作出了积极贡献。
首先,我积极参与税收政策的研究和宣传工作。根据税收政策的变化和调整,我主动学习相关政策法规,及时向纳税人传达政策信息,帮助他们了解最新的税收政策,确保纳税人能按照规定享受减税优惠政策。
其次,我注重税收风险防控。在税收征管工作中,我加强对纳税人的风险评估和分析,主动发现风险隐患,及时采取措施进行处理。在某案件中,我成功查办了一家逃税行为严重的企业,为国家的税收秩序打击了一次有力的一拳。
此外,我还努力提高自己的专业素质和业务能力。通过参加各类培训和学习,不断提升自己的专业知识和技能,逐渐熟悉并掌握了税务征管的各项业务流程,确保税款的收缴和核算工作质量。
三、廉政述廉
在廉政建设方面,我始终把廉洁自律作为基本要求和底线,秉持“守黑线、涵清风”的原则,自觉接受组织的监督和纪律的约束。
首先,我始终保持廉洁自律的意识。在税务工作中,我坚决抵制各种形式的腐败和不正之风,严格按照法律法规办事,不搞特权、不徇私情,做到公正、公平、廉洁地履行职责。
其次,我积极参与廉政教育和活动。通过参加各类廉政培训,我增强了廉政意识和法纪观念,增强了防范和抵制腐败的能力。同时,在税务系统的廉政建设活动中,我积极投身其中,以身作则,倡导廉洁自律,带动身边的同事共同践行廉洁行为。
最后,我接受组织的监督和纪律的约束。在税收工作中,我主动接受组织对我的工作进行监督和指导,时刻保持廉政警醒,防止自己走偏门、违规办事。同时,我严格遵守税务系统的各项规章制度,按照纪律要求履行工作职责。
综上所述,我在税务系统的工作中兢兢业业、勤勤恳恳,努力提供优质税收服务,坚决打击税收违法行为,秉持廉洁自律原则,为税务系统的发展做出了自己的贡献。今后,我将继续努力提升自己的专业素质和工作能力,为税收事业的发展贡献更多的力量。
[14] 税务述职述廉报告
根据年度考核工作的精神,我就个人一年的工作向各位领导和同志们作述职述廉。
一年来,在上级的正确领导下,在分管部门和全局干部的大力支持下,我认真履行职责,较好地完成了岗位职责和组织赋予的各项工作任务,为推进队伍建设、廉政建设及全局各项工作任务的圆满完成做出努力。
下面就一年来的学习、工作和廉政情况从4个方面做汇报。
一、勤学善思、不断提高综合素质
今年年初我走上领导岗位,我深知要想做好副职,协助好书记的工作,自身必须具备较高的政治素质和业务能力,才能完成上级下达的各项任务。
一年来,我始终把提高思想政治素质当作一种责任,当作提高自己工作能力、领导水平的需求。
除了按时参加单位组织的集体学习外,利用业余时间系统地学习中国特色社会主义理论、各项廉政规定等,深刻理解其精神实质,努力提高自身的政策理论水平,并结合思想工作实际,不断提升思想境界,增强了政治鉴别力和政治敏锐性。
我通过认真学习各级领导讲话精神,深刻查摆自身在思想观念和工作作风方面存在的问题,进一步解放了思想、更新了观念,转变了作风,为做好各项分管工作奠定了良好的思想基础。
在业务学习我一直常抓不懈,做到不断更新知识,不断提高技能,努力在工作实践中思考、总结、提高,以适应税收科学化、精细化、信息化管理的需要。
总之,通过努力学习,使自身的政治理论水平和业务技能有了提高,做到了学以致用,提高了运用理论指导实际工作的水平。
二、尽心履职、协助“一把手”做好分管工作
按照分工,我分管办公室和财务工作,并按照领导班子工作衔接安排兼管人事监察科工作。
在工作中,我从实际出发,针对各部门工作任务,认真负责地做好分管部门的工作,注重在具体工作中听取部门领导的意见和建议,支持和协调部门领导的.工作,使所分管部门,圆满完成了各项工作任务。
(一)全力以赴,抓好人事监察室工作
一年来,我从具体工作抓起,在人事教育方面指导开展了国税系统网络培训平台培训、所得税知识培训、举办税收违法违章案件处罚程序知识培训等培训工作,在老干部管理方面开展不定期走访,节假日探访,组织老干部座谈会,深入了解老干部生活,开展老干部参观等等活动,不断地丰富老干部的精神生活。
结合人事监察部门的工作特点,认真负责地抓好廉政建设工作,全面落实廉政建设责任制,在廉政建设工作会议上书记与班子成员、班子成员与科室负责人、科室负责人与科室成员签订廉政建设目标责任书;对领导班子和科室的廉政建设责任进行了分解,把廉政建设工作贯穿于税收中心工作之中,融入领导班子建设、干部队伍建设之中,与税收业务工作同部署、同落实、同检查、同考核。
积极开展各项活动,增强了领导干部率先垂范的主动性,营造了廉政教育的良好氛围。
对廉政文化示范点建设进行了拓展,不断提升全局干部的廉政自律意识,工作中勤俭廉洁。
大力强化纠建并举,深入推进政风行风建设,按季度开展了政风行风问卷调查活动、明察暗访活动、走访纳税人活动以及行风示范窗口检查。
大力推进内控机制建设,有效防控廉政风险。
定期召开内控机制建设工作会议,带领纪检监察干部在各科室自查的基础上对风险点进行排查,对于排查出来的风险点及时反馈各科室并限期进行了整改。
在群众路线教育工作中,结合本局实际,利用晚上时间带领干部通过集中学习、观看影片等方式确保工作顺利开展,针对提出的问题及时建章立制进行整改,大大加强了班子的凝聚力与战斗力。
(二)身体力行,抓好办公室工作
大力加强日常政务管理工作。
严格要求干部加强日常公文处理,避免拖拉现象。
提高信息奖励大力鼓励干部撰写我局相关工作信息;加强政务公开与网络安全管理。
带头严格按照要求,厉行勤俭节约,制止奢侈浪费,严格落实财务管理制度,加强预算管理,合理安排经费支出,认真执行预算批复,按月完成基本经费及项目经费预算执行进度;严格控制“三公”经费支出;坚持重大经费开支实行民主决策、集体研究、大额审批。
积极做好后勤保障工作,对庭院进行了改造,为广大干部群众营造了一个良好的生活与工作的环境;加大了对食堂卫生、饭菜质量的管理。
三、大力开展法制学习宣传和培训,切实提高依法行政意识和能力
大力开展法制教育。
制定学法计划,落实学法内容。
将学法计划分为有关社会和谐稳定法律法规的学习宣传、有关经济社会管理法律法规的学习宣传和有关廉政法律法规的学习宣传三个方面。
根据县普法办的总体计划,按月进行细化安排。
完善学习制度,强化自觉学法意识。
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