公司技术人员辞职报告精选。
常言道，实践出真知。当我们结束一阶段的工作，我们都需要做好撰写报告的准备。报告的内容必须切实可靠。你有没有在收集报告范文呢？考虑到你的需求，小编特意整理了“公司技术人员辞职报告精选”，相信能对大家有所帮助。
公司技术人员辞职报告 篇1
尊敬的X主任：
您好!
很遗憾在这个时候向中心正式提出辞职，或许我还不是正式职工，不需要写这封辞职信。当您看到这封信时我大概也不在这里上班了。
来到广告中心也快两个月了，开始感觉中心的气氛就和一个大家庭一样，大家相处的融洽和睦，在这里有过欢笑，有过收获，当然也有过痛苦。虽然多少有些不快，不过在这里至少还是学了一些东西。
在这一个多月的工作中，我确实学习到了不少东西。然而工作上的毫无成就感总让自己彷徨。我开始了思索，认真的思考。思考的结果连自己都感到惊讶 ――或许自己并不适合电视采编这项工作。而且到这里来工作的目的也只是让自己这一段时间有些事可以做，可以赚一些钱，也没有想过要在这里发展。因为当初连应聘我都不知道，还是一个朋友给我投的资料，也就稀里糊涂的来到了这里。一些日子下来，我发现现在处境和自己的目的并不相同(一个月工资还不够您扣的，当然也不够一个网站的制作费用)。而且当初您好说的网线端口的事情一直没有音信了，开课的事也没有听说。我一直以为没有价值的事情还不如不做，现在看来，这份工作可以归为这一类了。一个多月的时间白白浪费掉了。我想，应该换一份工作去尝试了。
我也很清楚这时候向中心辞职于中心于自己都是一个考验，中心正值用人之际，不断有新项目启动，所有的前续工作在中心上下极力重视下一步步推进。也正是考虑到中心今后在各个项目安排的合理性，本着对中心负责的态度，为了不让中心因我而造成失误，我郑重向中心提出辞职。我也将这几天(8月6号8月7 号)的事情给做完。至于剩下的事，留给其它的同事去做吧。
离开这个中心，离开这些曾经同甘共苦的同事，确实很舍不得，舍不得同事之间的那片真诚和友善。
但是我还是要决定离开了，我恳请中心和领导们原谅我的离开。
祝愿中心蒸蒸日上!
PS:我也学会了利用纸张，用反面打这封辞职信。
此致!
敬礼!
辞职人：
时间
公司技术人员辞职报告 篇2
尊敬的领导
您好！
说实话，当时能应聘上xxx公司的技术员的岗位，到现在我都没能忘记当时的感觉。这份知遇之恩，也是我一直在公司中努力的核心动力。真的非常谢谢您能给我这样一个工作的机会，真的非常感谢。但是，就像是零件与机器一样，员工和公司是彼此互相配合的。但是不同的是，我们这些“零件”也会自己成长，在“机器”中运作的时候，也会思考着自己的方方面面。
如今，我在这里的工作中学会了很多，也想了很多关于今后的发展方向的问题。毕竟我现在也不再是当初那个什么都不懂的新手，现在的我，已经有了不少在社会中工作的经验。我也能在工作中看到自己的长处，自己的兴趣。在xxx的这份工作，它给了我很多，不仅仅是在工作中的技术和经验，它更是让我看清楚了自己，真正的明白了自己究竟是适合怎样工作的“零件”！而在对自己有了一定了解之后，我便渐渐的萌生了这样的一个想法，我想去更加适合的地方，做着更加适合的工作。在这段工作的经历中，我思考了很多，很久。我明白，自己现在可能并不适合这份工作，或者说，我实在无法喜欢上现在的工作。在刚开始的时候也许只是因为经验上的差距导致自己将注意力转移到别处，但是当自己能适应这份工作之后，我才看清了这份异样感。我是真的不适合这份工作！真的很抱歉。
在认清了自己之后，我也思考了很久。我认为我不能忽视掉这股不适应的感觉，这不仅是对我自己人生的不负责任，更是对公司，对您倾心教导的一种欺骗！所以我在这里，申请正式辞去自己的职位！希望领导能尽快安排工作上的交接。
说实话，下定这个决心的时候，我犹豫了很久。甚至还思考过很多不好的结果。但是，我知道，不去做出改变，这种潜在的问题总有一天会爆发！与其如此，我不如趁早解决了他，再次开始。
真的很谢谢您，是您给了我这次机会，尽管很遗憾自己并不能继续完成这份珍贵的工作，但是在这份工作中所学到的东西，却也让我看清了自己。在今后的工作中，我相信在这里所学到的知识、经验，都会帮助我将工作完成的更好！我会永远记得在xxx前进的这段日子！
最后，也希望xxx公司能在今后的路上不断走上适合的道路，我相信，有您的存在，一定能带领xxx前往更高的地方！我即使身在远方，也一定会一直关注着这里，关注着这个曾经教导过我的地方！
此致
敬礼！
辞职申请人：xxx
20xx年x月x日
公司技术人员辞职报告 篇3
张经理：
你好，转眼间来公司已经一年，一年中目睹着公司步履蹒跚地成长，现在真的要走了，有点心痛。
辞职当然得需要理由。无论选择走还是留都有很多理由，但走的理由似乎更充足一点，因为无论对于公司还是我个人的发展，这样的选择都要好一点。
不知前几天给你发的报告看了没有？那里边的都是真话。而其中很重要的一句话是：我们公司不是一个软件公司，软件开发只是公司的一个辅助性的工作。这就决定了技术部的所有存在的意义是在于：保障资源部的工作。要保障资源部的工作是很容易的，在公司需要的几个系统（资源发布，视频点播，素材中心）已经开发完成的情况下，剩下的便只有维护了。维护的工作量并不多，有一两个人便可以了，甚至我可以说，凭小夏的实力，有他一个人便可以了（不包括notes人员），其它之人，实际是人力资源的浪费。成天坐着无所事事，而且还要无功受禄，不知道别人怎样，但这样的'环境不是我所能接受的。公司并不是一个特别富裕的公司，我相信你们也不希望员工在这里“混”日子。需要多少人力便雇用多少人力，不能浪费，这应该是人力资源管理的一个原则。我觉得我应该是多出来的那一部分，在这个月我把公司网站给做完了以后，我便成了个“多余”的人，因为我所能做的，小夏都能做，而且他也不至于到忙不过来的地步。就算我不主动提出辞职，公司也应该辞退我，没有必要花几千块养一个闲人，况且程序员的工资还不低。
我辞职的第二个原因，是关于我个人的，我毕竟是广东人，南粤那片土地相对于北京来讲对我更有吸引力。这个没有必要多讲了。
我的辞职相信不会给公司带来多大影响，因为所有项目都已经开发完成了，而且以后我会继续对我所做的几个项目负责到底，可以打电话给我，又或者把有错误代码 给我用电子邮件发过去，我修改好了以后再发回来。
同时，我必定严于律已，遵守劳动法规定，保证不漏露公司的一丝一毫的商业秘密。
谨此希望公司能批准我的辞职。
公司技术人员辞职报告 篇4
尊敬的领导：
我于xx年11月5号成为公司的试用员工，到下月5号试用期已满，根据公司的规章制度，现申请转为公司正式员工。
本人在试用期间，作为公司的一名it技术人员，工作认真，按时完成分配任务，工作技能和技术不算很优秀，但也非常努力的学习，和同事之间能够通力合作，关系相处融洽而和睦。并积极学习一些在工作中用到的内容，并很好的运用到实际开发中去。
在这里作为it部的一员，提出一些看法和想法，从进公司到现在已经2个多月的时间，当我从踏进公司面试开始，我相信公司是一个能让人发挥聪明和才智的地方，在我以前的公司和工作，我有过一段时间的迷茫期，感觉直接在技术上很难有突破，感觉干一些技术比较吃力，可能应该是我自己的原因，来这公司后，在我工作的期间，刚开始有一段时间的新鲜期，后面越来越感觉好像又回到以前的时期。我进公司前的想法是努力的去学习新的知识，并且运用到实际开发中来，而这种情况只出现在我第一次刚刚开发的时候，才需要找资料而去学习技术解决问题，当问题解决后，并且在后续的开发中都一直用一种技术开发，并且重复的运用一种东西，任务逐渐增多，也就没有了去学习的知识。现在就是这种情况。
给公司的建议，是应该安排或者指定我们去学习知识，然后运用到实际开发中来，而不是等需要用到的时候来去学习而耽误了开发时间。
在此我提出转正申请，希望自己能成为公司的正式员工，恳请领导予以批准。
辞职人：XXX
20xx年XX月XX日
公司技术人员辞职报告 篇5
尊敬的公司领导:
很多方面技术和经验不足，遇到的问题少，不可能轻松处理问题。在今后的工作中，一定要坚持多跑场，敢于发现问题，解决问题，处理问题，遇到问题绝不逃避，虚心向有经验的老工人老师傅学习；另外，及时整理经验教训，记录存在的问题和自己不了解的问题，花时间解决，并做好记录，以便以后遇到同样的问题，能够快速组织处理。认真学习管理方式方法，使他们更好地完成领导在未来生产组织中布置的工作和任务。在以前的工作中，问题往往没有得到全面的考虑，做事不考虑后果，不仅耽误了自己，也影响了别人。在以后的工作学习中，一定要加强学习，让自己更快的成熟起来。
首先，非常感谢您六年来的信任和关心。在这段时间里，我认真回顾了自己六年来的工作，觉得能在这里工作很幸运。我一直很珍惜这份工作。在过去的六年里，我的领导关心并教导了我，我的同事们也给了我很大的帮助。在我六年的工作中，我学到了很多，我的专业技能和生活都有了很大的提高。感谢领导们的关心和栽培，我只能对此时此刻的离开表示深深的歉意。非常感谢公司给我这个工作锻炼的机会。因为一些个人原因，无法继续为公司服务。真的很抱歉。希望得到公司领导的许可！
信息技术二公司技术员辞职报告各位领导:
您好！
最近一段时间感觉身体状况有些问题。刚开始的时候还能坚持，但是精神状态和工作效率都受到了轻微的影响。但是随着时间的推移，身体的不适越来越强烈，让我在工作中无法集中注意力。后来我也去医院体检了。在检查过程中，医生发现了一些问题，了解了我的身体问题。
我在公司做了多年的技术员。公司信任我，我愿意为公司付出更多的精力和时间。但是现在的情况有点不同。身体状况不允许我长期坚守岗位，否则身体会变差。本来我也想放个长假好好调理一下自己。但是按照医生的建议，要求我暂停目前的工作，多运动，不要久坐。但是我的工作需要我长时间在电脑前工作。这种冲突让我想离职。毕竟身体好是我工作的前提。如果为了工作而放弃身心健康，不仅是对自己工作的不负责任，也是对家庭的不负责任。我的一些亲戚朋友在我工作的时候不注意自己的健康，结果落下了一些根。最后，我不想花钱解决这种情况。
现在，我想要的是在X月之前离开我们公司，然后回家休养几个月。如果我的健康恢复得好，也许我会有机会见到领导，所以请领导你尽快回复我的辞职。我会在离开公司前完成手头的所有工作，并将所有材料提交给部门的同事，所以不要担心，因为我的离开会对公司产生很大的影响，无论如何我都会为自己辩护。最后，我还想提醒领导们，平日里要多锻炼身体，让公司的员工注意自己的身体健康。否则，如果他们都像我一样有身体问题，对个人和公司都是损失。所以希望我之前的经历可以警醒公司的同事。愿我们公司未来发展越来越好，在业绩上有更多的突破！
此致
敬礼！
辞职人:xx
20xx年x月x日
公司技术人员辞职报告 篇6
尊敬的园长：
您好！
我希望我能在这个月结束之后，就去公司的财务室办理离职手续，还望领导您到时候能配合下，我来到公司工作的时间虽然不长，但是为公司做出的贡献可不比那些老员工们少，我现在有了辞职的想法，您也不要为难我，您就让我顺利的离职吧。
我知道对于我的离职，您肯定是想不到原因的，在您看来我在公司技术部干的好好的，跟同事们相处的也不错，的确如您所见，我这段时候在公司的工作情况的确如此，我辞职的理由也不是因为我觉得工作不好，更不是因为跟同事相处不愉快，我这次想辞职都是自己的一些原因，有些事情真的就是自己亲身经历过才知道，在这之前，我以为我能找到贵公司技术部的工作，已经是很不错的了，但是我现在知道了，原来以我的能力我可以去担任更高的职位，我的工作能力是远超公司技术部大部分人的.，这一点我内心非常的清楚，您也知道我们私底下关系还不错，所以就偶尔会聊到对公司的看法，对自己工作岗位的看法上面去，他们都觉得我不应该只留在这，跟他们拿着一样的工资。的确如此，我这段时间在工作上，基本上同事们工作上遇到什么困难了，我都能帮忙解决，这就是因为这个，我在公司的人缘才会需要累积起来，我总结了自己这段时间在公司的工作表现，还有同事们的建议，我觉得还是辞去这份工作吧。
我自知我虽然在专业方面的能力很强，但是都有很多都是自己去学、去摸索出来的，我的学历也仅仅是个专科而已，很多的公司都不会需要这么低学历的人，我想着我也是要在辞职之后，再去提升下自己的学历，这样我在找工作方面，我也能更加的顺利，我的下一份工作，我不会再接受与我现在这份工作相当的工资，肯定是要能符合我个人可以给公司做出的贡献才行，这就是我接下来的打算。我的离职对公司来说肯定是会伤元气的，毕竟我在公司工作的这段时候，您因为看重我，技术部很多重要的东西都交给我了，为此我能说声抱歉，我知道您给我的工资已经是公司最大程度给员工们的福利了，我也不好意思跟您说因为我工作表现很好，比别的同事做出的贡献都多，我就要求涨工资吧，这不用想都知道太过分了。
我即便是要离职了，我也会在接下来的这段时候好好的做好技术部的工作，不会有任何放松的迹象，我手头的工作我也会尽量的结尾，这样您也能好交付给下一个人。
此致
敬礼！
辞职人：xx
20xx年x月x日
公司技术人员辞职报告 篇7
尊敬的领导：
我于xx年11月5号成为公司的试用员工，到下月5号试用期已满，根据公司的规章制度，现申请转为公司正式员工。
本人在试用期间，作为公司的一名it技术人员，工作认真，按时完成分配任务，工作技能和技术不算很优秀，但也非常努力的学习，和同事之间能够通力合作，关系相处融洽而和睦。并积极学习一些在工作中用到的内容，并很好的运用到实际开发中去。
在这里作为it部的一员，提出一些看法和想法，从进公司到现在已经2个多月的时间，当我从踏进公司面试开始，我相信公司是一个能让人发挥聪明和才智的地方，在我以前的公司和工作，我有过一段时间的迷茫期，感觉直接在技术上很难有突破，感觉干一些技术比较吃力，可能应该是我自己的原因，来这公司后，在我工作的期间，刚开始有一段时间的新鲜期，后面越来越感觉好像又回到以前的时期。我进公司前的想法是努力的去学习新的知识，并且运用到实际开发中来，而这种情况只出现在我第一次刚刚开发的时候，才需要找资料而去学习技术解决问题，当问题解决后，并且在后续的开发中都一直用一种技术开发，并且重复的运用一种东西，任务逐渐增多，也就没有了去学习的知识。现在就是这种情况。
给公司的建议，是应该安排或者指定我们去学习知识，然后运用到实际开发中来，而不是等需要用到的时候来去学习而耽误了开发时间。
在此我提出转正申请，希望自己能成为公司的正式员工，恳请领导予以批准。
此致
敬礼！
申请人：
xx年xx月xx日